【培训经理100问】NO.22 这8种包装方式才能让课程内容好记

 一、常用课程结构的逻辑有哪些？

1、按流程设计结构：适合操作类、标准类课程，比如销售五步法，灭火器正确使用。

①单向流程：按照时间顺序，比如《高效会议组织与管理》的会前+会中+会后。

②循环流程：收尾相连，比如《PDCA质量管理》的PDCA圈不断循环。

 ③高效执行

2、按元素设计结构：像拼图一样，找到每块图的正确位置，完成完整的图像。每块图片的位置就是课程内容，完整画面就是结果。

 ①依据方法建立结构：如何挖掘客户需求

②如何做好企业摄影

③依据问题建立结构：“职场沟通”课程结构

3、按线索设计结构：运用电影（案例）作为课程主线，针对情节展开课程内容的结构。这种授课方式内容新鲜、形式轻松，很受欢迎。电影《穿Prada的女王》

4、按关系设计结构：利用组成和内在关系建立结构，常见于产品类和知识类课程。

二、如何包装才能让课程内容好记易用？

八种方法：英文组合、汉字拆分、成语改编、借喻类比、心法口诀、二维矩阵、颜色分类、诗词改编

1、英文组合：质量改善PDCA，制定目标smart、营销理论4C和4P、教练技术GROW、5W2H

2、汉字拆分：案例“赢在职场—员工职业化五项修炼”

3、成语改编：

4、借喻类比：“超级马力——好员工靠激励”课程结构包装

5、心法口诀：谈判口诀

6、二维矩阵：立体直观，记忆深刻

7、颜色分类：六顶思考帽，四种颜色性格（红蓝黄绿）

8、诗词改编：标准服务练就品质物业课程

2022年1月17日，周一，8:23，谢良清，集美下头路，读《FAST高效课程开发》邱伟