刘邦的群策群力

古代先贤们在他们立功立德的历程中，有很多洞烛人性的心得，这些心得借着一些传说或典籍传诸后世，成为我们在创业上最佳的懿范。

《史记·高祖本纪》中有一段汉高祖刘邦与群臣的对话，从这一段话中，我们可以体会到所谓群策群力的积极意义。

刘邦平定天下以后，在洛阳的南宫大宴群臣，席中刘邦问群臣说：“为什么我能够拥有天下，而项羽倒反而失去天下？”

高起和王陵两位将军站起来答刘邦的话。他们俩认为刘邦之所以能取得天下，是因为刘邦派部属去攻城略地，一有功劳，立刻就裂土封侯，能够与部属共享“经营”的成果，因此部属都愿意为他效命。但是项羽则不然。高起、王陵两位将军认为项羽“妒贤嫉能”，有功的被害死，能干的被怀疑，打了胜仗也不犒赏，占了土地也不与部属分享，因此弄得没有人肯为他效命，当然就失去天下。

高祖曰：“公知其一，未知其二。夫运筹策帷帐之中，决胜于千里之外，吾不如子房。镇国家、抚百姓，给馈让，不绝粮道，吾不如萧何。连百万之军，战必胜，攻必败，吾不如韩信。此三者，皆人杰也，吾能用之，此吾所以取天下也。项羽有一范增而不能用，此其所以为我擒也。”

翻译过来就是：他认为他之所以能打败项羽，还有更进一层的原因，那就是网罗各种不同的人才，而充分利用这些人才的长处。他自认在计划谋略方面不如张良；在后勤管理及安抚百姓方面不如萧何；带兵打仗不如韩信。但是他能够使张、萧、韩三位人才都肯来投效他，为他奋斗，群策群力，当然能够平定天下。至于项羽，他虽然也拥有一个优秀的人才范增，但是却不予重用，当然会失败了。

从这一段简单的对话中，我们可以体认到一个基本事实：

如果让刘邦单独奋斗，或是让张良、萧何、韩信们三个人中的任何一个人来跟项羽相抗衡，恐怕都不是项羽的对手。

企业经营也似一种霸业的争夺，在这个战场上，虽然没有刀光血影，但是其竞争之剧烈，并不比真正的战争逊色。一个企业经营者想要在商场击败其他的竞者对手，单靠个人的力量远远是不够的，他必须集各种专业人才，群策群力，才能发挥较大的效果。

在一个企业中，最起码应该具备生产技术专才，业务专才，企划专才，管理专才等等。这些专业人才在最高主管———企业经营者的领导下，朝着一定的目标奋斗。在奋斗的过程中，经营者所负责的任务是领导、控制与协调。经营者要树立一个巩固的领导核心，使这些专才的力量能够集中到这个核心上来。同时经营者要控制这些专才，使他们的努力方向不致发生偏差。当这些专才的力量因为环境因素或个人情绪因素而发生磨擦时，经营者还要负起协调的任务使这些力量不致于因为磨擦而互相抵消。

汉高祖刘邦这几句现身说法的经验可以说是道尽了群策群力的经营哲学。道理虽然简单，含义却很深远。对于一些独立创业、白手起家、自视甚高的企业经营者，尤其应该想想汉高祖刘邦在公元201年所说的这些话。