2018年12月份第1周小结

作者: 丨张伟丨 | 来源:发表于2018-12-09 17:36 被阅读37次

本周小结主题:用好两个原则写好工作总结

记得2018年我的总结提交给领导后,领导批评说:你的总结就是一团乱麻,没有重点、没有规划。让人看起来就像是喊口号,这也说明你对工作思考不足,再回去好好总结一下。

今天的小结分三个部分:1)什么是工作总结;2)为什么要写工作总结;3)如何写好工作总结。

什么是工作总结?

就其内容而言,工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。总结是应用写作的一种,是对已经做过的工作进行理性的思考。总结与计划是相辅相成的,要以工作计划为依据,订计划总是在总结经验的基础上进行的。其间有一条规律:计划——实践——总结——再计划——再实践——再总结。(百度百科)

这段话比较抽象,不具备可操作性。我对工作总结的定义是:

做了什么

怎么做的

收获是什么

经验是什么

将来如何运用收获和经验。

这里要深刻理解一点——总结写给谁看?一般是上级,那么上级关注的重点是什么——价值。能够给上级、公司提供的价值。所以,做总结的出发点是从偷走价值出发,价值结束。

价值应该如何体现?

让领导看见成绩,看见对工作和思考和对公司未来发展的信心。领导最想知道的——你过去为公司创造了多少价值,通过可以考察你的现在能力和未来发展的潜力。

让同事看到你工作成效如何取得,分享经验,除了获得同事的尊重,更重要的是同事对你的信任。得到同事的信任,他们会在你需要的时候帮助你。

以上是写总结的好处:领导认可和同事信任。

写工作的总结的好处很多,不止上面那些,那么如何写作好呢。

其实,只要讲明白以下事情就可以。

1)当你正在做的事情。——详细说明你碰到的场景。做这件事为公司创造了多少价值。

2)怎么做的。——如何围绕公司目标展开行动,行动的结果是什么,是否符合期望。

3)总结。总结得到的经验和收获。这些经验和收获对公司的发展有那些好处。

最终,适合给公司提出建议,采纳自己的经验或收获,在未来可以给公司创造的价值。

写总结,其实很简单。以为公司现在和将来创造价值为根本,写清楚自己做了什么,能够或将来能够做到什么为出发,写出简洁有力的工作总结,获取领导欣赏。


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