2018年8月25号 星期六 晴
企业最大的管理成本是“信任”。
如果团队彼此信任，根本不需要那么多约束机制和执行成本，更会减少很多沟通（开会）成本。
老板因为不信任员工，才制定那么多管理制度，目的是为了减少员工的行为对公司的伤害。
员工因为不信任老板，才会想着离开公司，不全力以赴，才会和老板讨价还价，消极怠工。
看到的一段耐人寻味的文字，此处，省略一万字……
今天是个好日子，好的做了仨决定，一切的一切都是在为梦想做嫁衣，喜欢这么有挑战的感觉。
2018让梦想照进现实，2019狠狠往前冲～
睡觉，明天继续把梦想变现实！
仨决定（657）
仨决定（657）
这是我的第657篇创业日记连载～
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本文标题：仨决定（657）
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