异类崛起的缘由

作者: 进击的产品经理 | 来源:发表于2015-12-14 18:15 被阅读60次

    休假的最后两天,坐在三线城市小镇的饮品店,喝着Corona啤酒,听着民谣小曲看完了马尔科姆的《异类》一书。

    《异类》一书所探讨的是成功人士之所以成功的一些缘由,他另辟蹊径,试图不从传统意义上的智商上来阐述观点。书中主要的观点之一便是著名的1万小时定律:即各行各业,从普通人才到成为专家需要大约1万小时的历练。

    马尔科姆的研究表明,成功人士需要达到成功之前,除了需要智商等客观因素影响外,还需要自身的努力、机遇、文化、背景、出身等因素综合影响。这与我们传统理解的成功必备条件不一样,大部分相信人之所以成功更多是因为自身的智商作为最大的因子产生影响。但我的却很同意《异类》中指出的观点,反观我们的教育体系——注重结果,也就是考试成绩,他是评估一个学生好坏的最重要的标准。而大部分情况下,我们理解考试成绩高低更多是由个体的智商差异所影响的。努力是影响成绩的一部分,但他好像没智商那么“美”;社会也是雷同的,注重结果,只看到成功人士他们成功更多是因为个体某些特质诸如智商上的差异,并没有注意到类似他的努力、机遇、文化、背景、出身等原因。假若有人能了解到异类成功的原因,他也更愿意归结为此人的聪明才智,而主观贬低其他因素;

    对于我来说,我身边有很多成功人士的典范。我们必须承认,他们都很聪明,在工作上表现得很专业,事业上取得了很大的成就,此类人士我暂且称他们为“异类”。异类每天的工作上班状态、情况我们都能很容易见到,我们每天都能与他们产生很多工作上的交流,我们自以为了解他们成功的缘由——“噢,他一定是很快把方案想好了,并且做好了后备方案,实在是太聪明了!”事实上,在我与大部分异类私底下交流后,发现他们原来和我们一样平凡,他们智商上与我们差别不大。他们唯一与我们不一样的地方在于下班/闲时所做的事情,他们利用闲时在专业能力上进行了纵向拓展,或者对自身兴趣爱好进行了相应的横向拓展。

    只是在闲暇时间多学习或者培养罢了,为何会早就异类?

    原因就在于一万小时定律的启示:当异类在正确的方向发力,并且持续长时间进行(二者缺一不可),那与普通水平的人的差异会逐渐拉开,最终呈现指数增长。这也就是他们为什么看起来那么专业的原因,呵呵,其实陈欧当年聚美优品的广告词说的或许就是这回事。

    异类成功不会简单地只由聪明+勤奋组成,他还会由机遇、文化、背景、出身等原因造成,关键就在于异类所经历的一切都好像为了他成功而生成的。因此,促使异类成功的具体原因都不一样,他们或许都有不一样的机遇、文化、背景、出身、努力程度、智商水平,但他们最终都成功了。原因或许就是他们明确了自己的目的(想要什么),并且主观地使周围的一切都为这个目的达成创造了条件,细枝末节将会成就参天大树。

    对于我自己来说,这正是一个树立自己专业点并为之行动的启示吧。

    说到这,你或许对异类成功的原因有了自己清楚的定义了,欢迎在下方留下你的意见。

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