医聘网分享：面试时，哪些话千万不能说

医聘网分享：面试时，哪些话千万不能说，在面试过程中，说错一些话可是会让你立马失去得到工作的机会的，所以面试的话语一定要谨慎。但就是有许多求职者认为一些话无关紧要，或者说觉得还能够起到一些作用，便肆无忌惮的说出来而失去了入职资格，并且之后还不知道是因为这些话害了自己，这就非常尴尬了。下面也让我们看看面试时，哪些话千万不能说。

1、我是过来学习的

公司不是学校，它最需要一个能够立马创造效益的人，所以“我是过来学习的”不能说，因为来学习的人有很大可能会拉低团队的工作效率。哪怕这句话是表达你的谦虚，但很抱歉，它对于许多企业来说是无效的，建议可以换种方式表达自己的谦虚，比如可以说自己上手快，学习能力强。

2、我辞职是因为上个企业没给涨工资/待遇差

大多数求职者辞职虽然都有一些原因，但除了无可抗拒的，根本上就是因为待遇、薪资问题，大家都明白这个道理。但是如果你一味的强调上个公司待遇差/没给涨工资，那么在招聘人员眼里你就是一个缺乏忠诚度、只顾个人得失的人。医聘网

3、已经有一些企业给我提供入职机会了

许多求职者为了自己能够得到更高的工资，便肆无忌惮的表达自己已经有许多企业可以选择了，这样一来，会被对方认为是你在嘚瑟、没有诚意。不妨可以说“自己已经有一些岗位可以选择，但是都不想去，相比之下觉得贵公司的岗位更适合我”之类的话语，这样或许能让HR更愿意给你提高工资。

4、我不接受加班/出差

面试官问你是否愿意加班，是在考量求职者是否具有吃苦耐劳的精神。钱多事少离家近是大多数职场人的诉求，但有些岗位就是避免不了要加班，也正因为如此，其价值会在薪资上体现。即使你不愿加班，最好也不要说得那么绝对，你可以根据自己应聘的岗位和工作内容，就加班频率等细节进行了解，再决定是否愿意加班。如果因为种种原因不愿意加班，在确认自己工作效率正常的情况下，也不妨可以说：自己会尽力在工作时间完成工作，不拖延时间。

5、关于“婚育问题”方面的话语

“婚育问题”方面的话语对于许多企业来说是非常敏感的，甚至一些企业根本不允许在恋爱中的求职者入职，而HR问婚育方面的问题，就是因为想了解你的稳定性。所以如果你近期没有婚育问题，或者说不会被婚育问题所困扰，那么就不要再与HR谈婚育方面的内容了，你可以直接了当的表明自己的中心在工作上，并且表示自己可以稳定的把握工作和生活节奏。医聘网