《武志红的心理学课》听课心得(愚鸿190307)
父亲对于孩子来说具有三大功能,第一,带孩子走向外部世界,第二,留在家里陪妈妈,第三,提供规则和秩序。
【心得:部门领导很像父亲,带员工认知行业市场,跟人力培训保持配合,建立完善部门制度流程与文化】
在共同空间里,需要建立并尊重规则。构建的规则最好有“神圣第三方”的含义,是用来约束每个人的;同时每个人都有自己说了算的独立空间。
【心得:家规无例外,就像国法对全民一样。在职场,我们要给予每个人安全空间,包括专属工位,自主规划安排工作,学习与交流的机会等等】
在孩子养育中,要给予爱与自由,也要向孩子传递一些规则,教孩子去尊重规则。
秩序与规则并不是高高在上的,这要建立在爱的基础上。如果没有爱与融合,只有秩序、规则与分离,那生命就会像是荒漠。
【心得:任何规则都应该有解读,并循序渐进,只有内心认同,才会坚决执行和拥护。不要觉得新人不懂也不需要懂,服从就好。服从一样源于对自我角色和组织角色的认同,制度的建立宣传与执行过程中,我们都努力打造自身利益与集体利益的和谐共赢,否则员工就会恨制度,恨领导,恨公司】
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