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【做自己的CEO 】加速度的酸爽~

【做自己的CEO 】加速度的酸爽~

作者: 彭玄霏 | 来源:发表于2016-03-16 18:45 被阅读479次
    加速度

    (一)、前言

    在正式开始【做自己的CEO】课程回顾之前,我必须庆幸自己生在了互联网飞速发展的这个大时代。让我可以用更快的速度、更小的资源代价来获得自己想要的资源。同时,也深深的感受到,在当前信息、知识爆炸式增长的资讯汪洋大海中,个人的成长拼的不再是速度,而是加速度!

    个人成长加速度
    我的定义是:
    在互联网+的作用下,个人最大化的跨地区、跨行业、跨身份的交流,从而加快自身意识改变,并将意识上的改变迅速落实到行动中,同时不断迭代更新成长方案的速度。

    而这门课,正是让我获得了这种体悟的缘由。

    (二)、总体感受

    就结合我十年的工作经验、参加过多个社群、额外花费50000+以上参加课程的体验而言,目前有2个课程体系和1个商业模式是对我影响最大的。其中之一,就是由课程开发兼主讲的易仁永澄老师一步步打造的【做自己的CEO】课程体系。
    上个课程体系图,让各位看官感受一下,以证明我所言不虚:

    课程体系图
    • 这是一门我经历时间最长(246天)、呈现形式最丰富、衍生练习、训练、小课程最多的课程;
    • 这是一个越上越爽,越学越烧脑我还巴不得主动求虐的一门课程;
    • 这是我通过课程拿到非常适合自己、可以落地执行的成果最多的一门课程;
    • 这是一个可以感受到课程与自己一同成长进化,宛如黑洞般吸引我的课程;

    当然,我仍有不少遗憾。

    • 第一个遗憾,在这些课程的学习当中,因为时间和精力的原因,有些作业没有按最高标准去完成,有些知识点还没有理解透;
    • 第二个遗憾,因为课程对于我来说干货太多,没有时间去看其他优秀小伙伴的作业,与他们交流的还不够;
    • 第三个遗憾,因为为了让课程的更加优化,永澄老师将财富相关的课程挪出了这个课程体系,这次课程没有听到。

    不过!!

    在结业典礼上,永澄老师也说了,参加CEO班的小伙伴可以免费参加相关的课程,还有再次免费的复训机会,哈哈哈,我需要做的就是继续精进,来弥补我之前的遗憾了!业界良心啊有木有!

    所以!!
    我得说,这是我在前年做的最棒的一笔投资。为什么说是前年?因为!!这门课超级难预约有没有!!我是提前一年订座才有机会尝试到这些欣喜……

    耐心看完上面这段的,请不要误会我在打广告,我只是在陈述我的真实感受而已。我真没有收他的任何费用啊!不信就请往下看吧。

    (三)、我的收获

    总体而言,我收获到了:

    • 一个心态上的改变
    • 三个强大的思维模型
    • 多种业内与业外的成果
    • 一个导师团
    • 一群牛逼、温暖、逗逼的共同成长伙伴

    第一个收获:心态上的转变

    从行动管理、目标管理、知识管理这三大核心出发,永澄美瘦子由点到线再到面的娓娓道来个人成长的庞大体系。通过系列的课程与高能、系统的刻意练习,我发现自己在心态上更加的从容和淡定了。
    逐渐体悟到,这世上所发生的、自己所遇到的,不过就是“自己能确定的事”“自己无法确定的事”
    而自己,所需要做的,就是不断提升“掌控自己能确定事情的能力”,和不断累积“应对不确定事情的方案”

    从容的心态

    第二个收获:强大的思维模型

    24次的课程、长达100+小时以上的授课时间,浓缩了行动管理、价值观梳理、个人知识体系、工作规范化、项目化管理、年目标制定、知识管理、品牌价值提升等众多精华,太多的知识点让自己受益匪浅,具体可以看我简书上的【做自己的CEO】系列文章。
    而让我觉得受益最大的,则是永澄美瘦子归纳(或者说是发明?)的三个模型或者说三个大招:

    • 提速神功——个人成长体系
    • 少林铜人阵——自我管理系统核心流程
    • 易筋经——道术器用四层次

    提速神功——个人成长体系
    简直堪称个人成长领域里的“北冥神功”——只要掌握,也许只需短短数月,零基础的内力就可以超过一个练了几十年的高手。把这个逻辑弄通,很多问题可以迎刃而解,而且可以结合自身经验幻化成N种用法……
    我仅仅截取了“目标”这个层级,就做了整整3个小时的分享,并由此发起了《目标督导营》,协助5位长沙线下的小伙伴拿到他们的学习成果。

    少林铜人阵——自我管理系统核心流程
    看到这个流程图的瞬间,我只想说,请收下我的膝盖吧!似乎之前的积累就是为了等待看到这张图。
    在以往的自我管理中,当一个个小系统彼此运行的时候,总觉得缺少什么东西将它们组合起来。就像那少林铜人阵里72高僧,虽然每一个都很厉害,但组合起来才是最无敌。而这张流程图,将多个个人成长的系统进行了逻辑归纳,完成了个人成长“铜人阵”的“阵法”,从而达到1+1>N的效果。

    易筋经——道术器用四层次
    易筋经在武侠小说中被称为蕴含佛理的博大精深之功,亦对内伤之人有神奇的疗效。道术器用四层次常常被我用来检验、判断应用型的课程或理论是否比较靠谱;在与他人交流的时候,更好地判断出他提出的问题所处的层次,从而对应的提出解决方案;应用在自己在开发课程的检验,更是如一面“照妖镜”。颇似这易筋经般的存在。

    第三个收获:业外以及工作上的成果

    这门课程学习的时间跨度大,在此过程中,我的工作岗位、职责、环境都发生了变化。如果是在以往,可能我会有非常多的焦虑,但课程中的内容及练习,帮助我拿到了更多成果,给了我许多正向的反馈。特别是结合本职工作发展出了业外的现金流,同时业外发展的成果和个人能力的提升,又不断的反哺我的本职工作,让我有了一个良性的循环。唯一感叹的就是现在想做的很多,精力不够,需要更多的聚焦……

    业外:
    • 完成博客65篇、课程笔记111篇
    • 线上分享3次(马上就会第四次,已经确定在本周日)
    • 线下分享3次(每次一小时以上,最长3个小时)
    • 基于以往的积累和工作经验基础上尝试开发两门课程:
      1、《全生涯理财规划》,用自己的工作积累尝试协助对理财有疑问的伙伴拿到适合他们自己的家庭理财规划,不以销售产品为导向,真正回归“理财师”的本质。具体可见:为你量身订制的全生涯理财规划,约吗?
      2、《应届生面试形象设计》,面向应届毕业的小伙伴提供机关公务员、事业单位或大型国企面试时的职业形象设计。结合自己职业积累、生涯规划与心理咨询知识,提供具体、更接地气的形象设计方案。具体可见:[后继添加链接]
    • 利用工作的8小时外,完成一对一咨询40余次
    业内:
    • 梳理大大小小事务性工作规范性流程10+条
    • 梳理出原负责业务的发展逻辑图
    • 影响部门开始使用脑图进行会议及相关汇报
    • 工作内容开始偏向于往更高的管理层次——表现之一就是要给不同层级的领导写材料,有机会用他们的视角去看待业务

    第四个收获:庞大的导师、助教图

    不多说,直接上图……


    导师团
    导师团

    许多人都在我前进的路上“踹”上了几脚,督促我走的更远。
    比如形象设计的课程,就是在药山大神的不断督促下开始逐渐成型、比如长沙线下俱乐部的成立,离不开秀燕美女的旁敲侧击、比如理财课程开发,离不开卡车之娟、浚宇、digman等一票支持打赏的激励……
    当然,用力最猛的就是大boss——易仁永澄。无比感谢!我也期待自己的成果能让你觉得投资挺值得。

    第五个收获:无以伦比的伙伴

    第四组【威震四方】的小伙伴们,以及因CEO课程而结缘的小伙伴们,我们彼此见证者各自的成长,一起面对作业大怪兽,一起踏过N多成长的坑,一起插科打诨分享彼此遇到的好玩的事、一起抢着各种福利红包……这些种种,一切尽在不言中,截图太多,就不一一显摆了,哈哈哈。
    即使课程结束了,我们仍然要走一辈子哟~
    特别的是,我们组的橙子夫人在课程开始的同时迎来了Doubling的到来,想想都是多么有爱的一件事。

    (四)、继续保持加速度

    两个坚定
    • 坚定抱紧永澄这个美瘦子的大腿,带着飞
    • 坚定保持加速度,回炉课程、继续刻意训练、弥补遗憾、呈现更多价值!

    (五)、一些小建议

    既然看官能忍住我的唠叨看到了这里,我不给点福利简直太说不过去了!做为参加过【做自己CEO】的过来人,我有以下建议:

    • 1、课程是早上六点钟开课哟!所以请充分做好提前准备工作。——>我的准备清单
    • 2、请尽量保证在直播时上课。虽然美瘦子很贴心、很有业界良心的整理好了每次课程录音、录像和课件,但是在直播现场,效果是最好的。即使要补课,也尽量安排在某一天的早上开始。可以让效率更高。
    • 3、多问“我可以为你做什么”。珍惜与小组成员、ceo学员的相遇缘分,多多交流。一起打怪,脑洞打开,能量倍增。
    • 4、抄写是一件很神奇的事。当你对课程内容或者任务不是很清晰的时候,不妨直接抄一抄。我为了完成这篇课程的综合回顾,可是把任务卡以及提供的模版抄写了一遍。如果你也想体会一下抄写的力量,或者想一起交流如何更好的运用抄写中的“转述”技巧,提升理解力的话,不妨约聊我吧。(加好友时记得对暗号:“简书”)


      二维码
    • 5、最后的一个结语,请允许我再放一张图吧……无图无真相嘛,哈哈
    抓紧吧!

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