极简
除了薪水，依照这12个因素来寻找一份工作。
“永远不要继续从事你不喜欢的工作。 如果你对自己所做的事情感到高兴，你会喜欢自己，你感到内心的平静。 如果你拥有它，身体健康，你将获得比你想象的更多的成功。” —Roger Caras
极简有很多好处。它给你自由、时间和减少压力。极简也减少了生活中很多不必要的巨额花费。
因此，极简会基于很多因素给你机会去选择工作，而不是因为薪水。一旦我们学会了拥有很少的东西也满足，我们在选择工作的时候就可以自由地权衡任何因素。
拥抱极简。它会打开我们生活和工作中的无限机会。
为了帮助您在早上醒来，请考虑薪水以外的工作中的这12个因素。
1.它产生了积极的影响。选择一项能够为我们的世界增添价值的工作，让它比你发现的更好，真正帮助其他人。
2.喜欢你的同事。鉴于你将在工作中度过一大部分时间，请确保你喜欢周围的人。知道他们支持你，为你欢呼，并团结一致，这是令人欣慰的。
3.你感到欣赏和重视。薪水很高，但那是直接到银行。另一方面，欣赏是你每天灵魂中携带的东西。这种欣赏可以通过尊重，意想不到的礼物或只是老式的“谢谢”来传达。
4.你是值得被信赖的。很高兴知道有人并不总是在看你的肩膀。当你获得任务时，你可以自由地完成任务。
5.做你喜欢做的事情。古老的谚语是完全正确的，“找一份你喜欢的工作，你将永远不必在你的生活中工作一天。”寻找一份工作，让你的本性，而不仅仅是薪水的激励 - 因为那快速消磨。
6.它符合你的个性。任何进行过人格测试的人都知道我们都有独特的个性，在某些环境中茁壮成长。有些人喜欢与人合作，有些人喜欢完成任务。有些人喜欢做决定，有些人则没有。找一份适合你甜蜜点的工作。顺便说一句，如果你继续犯这个错误，那么有些人可以帮助你。
7.它挑战你继续成长。找一份让你变得更好的工作。无论是通过具有挑战性的任务，教育机会，要求卓越 还是非正式导师，一项使你超越当前技能的工作，将使你成为一个更好的人，一个更好的公司。
8.公司的价值观与你的价值观保持一致。在一天结束时，你的诚信是最重要的。每次走进工作场所都不要妥协。如果你的工作要求你暂停你的个人信念，你不需要 ， 也不应该。
9.灵活的，注重结果的文化。灵活的文化意味着以结果为导向的关注点 。对成功完成工作的兴趣高于在一天的特定时间内按照一定的工作时间计时。
10.它重视家庭。你珍惜你的家人。你的工作也应该。
11.它为生活带来平衡。 当你喜欢极简时，工作并不是那么糟糕。 但是如果你因为极简要求而不被允许探索其他的努力（游戏/爱好/家庭），那么你的灵魂，生命或身体就不健康了。 找一份能让你在工作之外享受生活的工作。
12.它带给你满足感。极简能力让你能够满意地回顾一天，你的一年或你的生活的能力比银行中的任何数字都更有价值。
拥有更少的东西。做你喜欢的工作。
WRITTEN by JOSHUA BECKER
Translated by 云开酱
Reference link: http://www.becomingminimalist.com/12-factors-to-look-for-in-a-job-other-than-a-paycheck/
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