积极提问三原则
朱勇,第13期RIA训练营,超凡组,第十一拆图书片段来自于《提问力》
I部分
what
介绍如何使用“积极提问三原则”通过向自己提问,把焦点放在自己身上,向内求。改变消极的思维方式,乐观的看待处理问题。
why
用,我可以通过向自己提问,把问题的焦点放在自己身上,摆脱抱怨,推诿,拖延,责备别人等消极的负面情绪。乐观的看待,处理问题。
不用,把焦点放在别人身上,怨天尤人,身上都是拖延,推诿,抱怨等负面消极情绪。
how
1.少抱怨,多想解决办法。
少说“为什么”,多问“怎样”“如何”
为什么学习了还是不能落地?
为什么计划总会变?
为什么钱不够花?
为什么他不爱我?不体贴我?
我怎样才能把学习的知识运用在工作中?
我如何应对计划的不断调整,变化?
我如何才能解决 不够花的问题。
我怎样才能让他知道体贴我?
从怎样解决问题的角度出发,想怎么解决问题。而不是问为什么。
2.聚焦“我”
这个世界上唯一可以控制和改变的人是自己。考虑问题,从我出发。不要把希望建立在不可控的别人身上。如,他们为什么没有完成任务?
我怎样才能让他们完成任务?
3.行动
光从思想上改变是不够的,重点在于立即行动。不能停留于形式,要制定详细的行动计划。根据smart原则,制定可行的行动计划。
when/where
在工作和生活中,遇到一些烦心事,不顺利的时候就可以使用这个方法。
A1
案例
2019年2月26日,19:00我下班回到家里看见家里没有人,电饭煲还没有开始煮饭。顿时心情就很烦躁,她为什么还没有开始做饭?又跑去打麻将对家不管不顾了?心里对她一顿臭骂。
反思
我和她关系是平等的,我又不能控制她。她不煮饭,我也没有办法呀。不能因为这件事影响了我的心情。我可以选择出去吃,自己煮,(我的手艺这么好,就当偶尔犒劳一下自己了。)
多想想怎么让她开心的煮饭,如果的确不煮,就出去吃,自己煮,去妈家蹭饭。喊朋友一起出来喝酒。
A2
目标
2019年3月30日参加十三期上午结营活动
2019年3月30日上午8.30要送孩子去补习。
工作上为什么进度跟不上?
为什么又缺少装修材料?
为什么她又不做早饭?
这么多事情让我心里很烦躁,想骂人。
步骤
解决办法
1.少抱怨,多想解决办法
我怎样才能督促他们按时完成工作?
我能不能提前去把材料准备好呀。
早饭,她不做我做就好了呀。这么简单的事情。
2.聚焦我,
焦点从别人身上转移,做自己可控的事情。
3.行动,
马上行动,买装修材料,安排工作,早点起来做早饭。
检查
2019年3月30日,顺利参加拆书营结营活动。
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