上篇第一章有这样一段话：
真正的“自我蜕变”不是形而上的，而是把从“成为社会、他人喜欢的人转变为成为自己喜欢的自己”。这种转变核心是心理上，不是形式上的。
最近几年的职场经历，让我真的实现了这种蜕变。
还记得刚入职场那几年，总想着要成为一个“工作能力得到所有人认可、智商carry全场、性格也被大家接受喜欢”的人，愿望是美好的，有上进心也是好的，但是忽略了自我却是个无比严重的问题。
那时，为了展示自己的能力，我不仅完美完成了分内的工作，也出色完成了各种“附加任务”。当时的我，可以说是“文理双全”，内勤外勤一起做，表格稿子都能搞，讲的了课，策划得了活动。可是很累，很辛苦，并且后来证明，上司用你用的顺手，并不等于会对你好，相反出了一点错，就会被全盘否定，因为是你自己建立了“完美”的人设。而且乱七八糟的工作接的太多，时间一长，必然会影响本职工作。最后活没少干，业绩还只混了个平平。
人际关系更是没必要过于投入，维持正常的关系即可，职场上，和一个人走得太近、太远都不合适。
从我知道自己的人生想要什么的那刻起，便不再为这些所束缚。我敢于对上司表达自己内心的真实想法，敢于拒绝不合理的工作安排，能够认清哪些是我应该全力以赴的，哪些是“欺负人的”零活；不再为了树立形象而迎合别人，合不来的人就点头微笑，合得来的人就偶尔聊聊，适当帮助......
结果，因为我独立和洒脱的性格，反而得到了更多同事的认可和喜欢，工作也做得开心没压力。
美好的人生，要有美好的梦想，有坚定的内心，有独立的人格，还要懂得取悦自己，
做一个不为谁而活的人，做你自己。
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