跳槽跳槽

女性跳槽的原因很多，有的是为了更高的薪水，有的是为了忘记感情，有的是因为丧失了激情，还有的是不愿意承担责任……总之，跳槽对于女性来说，是一个挡不住的诱惑。

但是，对于这个诱惑，我们要理智地对待。

1.不要为了逃避而跳槽

从跳槽原因调查排行榜来看，良好的人际关系与更高的收入同等重要。传统思维要求，女人应该胆小、怯懦、娇羞才有扶风弱柳的美感，但这恰恰成了女性就职忠诚度的大敌。许多用人单位反映，除去个人能力与素质等因素，女性还有一些共同的心理障碍，使得她们在工作中人际关系失败，容易发生不愉快，而并非完全由工作本身造成。比如说自卑的心理和情绪扩大化，许多女性对自己的外貌、身材、技术能力等不是很自信，遇到困难或作决定时总是犹豫不决，犹豫多了就会习惯性紧张；还有，心情好和心情不好的时候判若两人，情绪起伏大，常让同事摸不着头脑。

2.有了本钱再跳

有很多时候我们以为自己被埋没了，其实是我们自己的能力还没有达到一定的高度。跳槽之前何不先练好本事，到时候说不定你会看到另一片崭新的天地。跳槽，更加重要的是机会本身，要考虑这个机会是不是有风险，是不是适合自己，是不是可以把握，是不是可以使自己持续发展。如果真是一个不错的机会，就要大胆地接受，如果没有把握，就不要轻举妄动。

其实，跳槽，不要过于在乎年龄，而要在乎机会。对于一份工作而言，机会和麻烦是同时降临的，你规避风险的同时往往拒绝了很多机会。大胆一些，简单一些，多与人沟通，有时会有比离开更好的解决办法。很多非走不可的理由往往都是自己放大的结果。勇敢一点，坚持一下，一切都会好起来。