俗话说，成大事者不拘小节。正因为这句话，把我们分成了两种人，赞成的和不赞成的，无论哪一方，各说各有理。今天，抛开这个争论已久的辩题，谈一谈细节，关于在设计中的细节—对齐。
很多人说，甚至医学上也说，强迫症是一种心理疾病，然而自从我接触平面设计以来，慢慢的，越来越不能接受这个观点。强迫症，这是设计这个职业的需要，这是一个职业品质，一个很重要的品质，更多的是表现在追求完美，追求细节百分之百的完美上，是一个设计师的生存之本。所以也难怪，大部分的设计师都是处女座。
回到我们的话题，对齐，现在，很多的应用软件上都有这样的对齐模块，例如:Photoshop，Illustrator，还有PPT：
它能够很方便的，快速地帮助我们把多个对象进行对齐操作，相信大部分的老司机都知道这个，一般常规的情况我们就不说了。这里提出两个关于圆的特殊的栗子：
栗子一：
按照常规的居中对齐方式，一个圆和一个三角形，对齐就是左边的样子，然而这是不符合视觉要求，所以此时我们将三角形右移几个像素，根据对象的重心来对齐，这样看起来会更加舒服。
栗子二：
比如上面这两个图，左边是按照又对齐方式对齐，虽然看起来整体看起来没什么差别，但是：
放大之后就有区别了，经过大量的实践，将这个圆心向右移几个像素，视觉效果会大大提升。
有人就开始反问了，你不是说对齐吗？怎么，在对齐后又要有所修改？你说的没错，但正是由于人们长期的实践，特别是设计师，发现了这个规律，多出的这几个像素，能很好的提升视觉体验，这也和设计心理学有关，所以当你遇到这种情况的时候，就得注意。
再来说一说我自身的惨痛经历，临近大学毕业，金九银十，学校前段时间在举行校招。找工作，第一件事就是做简历，这是你展现自己表现自己的第一步，记得之前是用Illustrator自己一点一点的排版，自认为还比较满意。面试了一家公司，折腾一下午过了一面二面，到了boss面的时候，经过简单的交谈，发现这个boss是个完美主义者，对程序设计，产品设计，艺术，人文，音乐，平面设计样样精通并且要求相当高。然后他就指细的看我的简历，一段时间后，就说，你不适合我们公司。当时我在猜想是不是压力测试，没怎么在意。然后他就说明原因，抛开内容不说就说排版，说你这个地方明显没有对齐，差了那么一两个像素。这个地方的字体用的不对，这个英文字体和这个中文字体这样搭配不好，这个标题不应该加粗……
简历局部
放大细节
“总之，我们需要更加严谨的态度，你不适合我们公司。”后来也没给我辩解的机会，他放下简历就这么走了。
走出房间，我当然很沮丧，但反思了一下，确实自己做的不够好。其实这个细节我之前也注意到了，自动对齐它就是这个样子，需要人为的再去做调整，而我懒得去改，这确实是个态度的问题。给我敲响了警钟，你让我从意识上重视起来。因为这两个像素而付出的代价，确实有一点大。而收获就是以后必须严谨的对待每一件事情，回去改简历吧。
追求一个像素的完美，是为了更完美。
谷歌，我们每天的生活都离不开的搜索巨人，在2014年的时候，对他的官方logo进行了一次修改，这次的改动非常小，小到你几乎无法察觉到。google中的g和l被轻轻地移动了一点位置——只是为了让logo更好看。
这些变化非常难于观察到，下面这个gif动图能让你清楚的展示修改前和修改后的不同：
这种变化中，字体中被称为“字距”的调整一般都很小，视觉上通常很难发现，如果没有上面的gif动图的帮助，大多数人都看不出来。
在追求完美的同时，我觉得，展现出的更多的是一种态度。
所以，关于对齐，关于一个像素的对齐，很重要，也许一点都不重要，那就看你了。
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