工作的大部分内容，每天都在重复，你想过如何能把手头的工作做到最好吗？
《如何把事情做到最好》这本书给我们指明了方法，分别从以下3个方面来说明。
1、在平台期保持进步
学习有个过程，刚开始学了一门课程，知道几个概念，立马觉得自己掌握了一些新知识。一段时间之后，发现自己并没有因为知道了这点东西，而变的很厉害，且在学习这门课程的时候，进步速度非常慢，几乎小到看不见。
在职场的晋升也有类似情况，踏入职场到晋升只管，一般需要3年时间，主管晋升经理，大概还需要3年，这当中的3年时间就是平台期，平台期对工作职责而言，主要是简单的事情重复做，但如果你在平台期切换到别的频道，就要重新开始了，如果要在一个领域深耕，平台期刻意练习，为机会到来做准备。
2、做坏马不做好马
这里并不是说要你做坏人，不做好人，说的是，如果可以选择，选择做个勤奋的本人，也不要做因为聪明而不努力的人。
不用我再强调，看看我们身边的一些实际的例子，你应该明白勤奋有多重要。读小学的时候，数学成绩一直很好，家里人总是夸我聪明，到初中后，遇到了不那么严厉的数学老师，开始不听课，一开始数学还是考的不错，后来越来越听不懂课，最终被自己的聪明给耽误了。
现在教育孩子提倡要夸孩子努力而不是夸他聪明，跟这个道理是一样的。
3、像孩子一样学习
孩子的状态很好的诠释了空杯状态原本的样子，学习一个新东西时，完全投入，没有自以为是。当你在学习的时候，请保持好奇，不怕丢人的劲头拿出来，越学越谦虚。
最好再把重要的事情说3遍：在平台期追求精益求精！在平台期追求精益求精！在平台期追求精益求精！
参考书目：《如何把事情做到最好》 [美] 乔治·伦纳德
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