能当领导还是有原因的,看待问题和处理问题的观点方法和普通职员有很大的不同。而且这些都是做领导必备的技能。
1.要能理直气壮的胡说八道。
2.只要自己喜欢的人,无论他多差劲,也能夸成一朵花。
3.很多事情,在我们看来处理的办法都是不合理的,但是他们就能坚持的错下去,并乐在其中。
4.自己天天都犯的错误,在会上可以三番五次的强调员工不能犯。
哈哈我每次看到这些都不得不佩服他们,有时候明明我没做好,可是他们还是夸我,我是真不好意思,而且感觉不知道如何向同事解释,或说明。幸好我这人从来没有心机,为人坦诚,否则早就被同事排挤了。
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