工作经验如果满分是10分，那我应该是2分。很多事情都不懂，为人处世、工作技能都是菜鸟级别，不会左右逢源，不懂得长袖善舞，所幸还算待人真诚、热爱工作。
进入体制内也有9月有余，所做之事也比较繁杂，加班加点也是常有的，但是也没有觉得厌烦。我觉得自己算是认真工作的人，起码对自己是有点要求的，今日事总是希望今日毕，多做一点也是可以的。9个月，不长也不短，但是这一段时间对我来说，不仅仅是一种新生活的开始，也是成长的重要时期。工作中带来的锻炼让我觉得自己的所思所想、所作所为不再那么幼稚浮躁，也打开了一个新的圈子。今天，写下心得感悟，留给以后的自己，让时间来见证成长。
工资与能力成正比，不跟工作量成正比。
一直嚷嚷着说，工资与工作量不成正比，但是很多人都忽略了，工资与能力成正比，不跟工作量成正比。不是你做的越多越辛苦，工资就越高，而是你做的越好，能力越强，工资才会越高。而且很多时候工作量大，并不是因为工作繁重，而是因为没有找到做事的正确方法，没有分清事情的重要性和优先顺序，不能合理安排时间。所以，用正确的方法做正确的事情，不仅仅能提高效率，锻炼能力，最终也会带来收入的增加。
不懂就问，哪怕是请教怎么用打印机。
有些人会害怕问问题，觉得自己的问题很白痴，或者觉得麻烦别人不好，只能不懂装懂，这样不仅仅耽误事情也会浪费时间。这个世界不存在全能的人，就算是爱因斯坦也会有他不知道的事情，请教别人并不丢脸，哪怕是问打印机怎么用，都是一种学习，都是对事物的了解，而且很多人都是乐意去帮助别人的。所以，多开口问，多向别人学习，向海绵一样吸收水分，滋养自己。
多做一点，不会少块肉。
有些人在工作上是很斤斤计较的，其实真的没必要。同事都觉得我不怕加班，很容易“使唤”，其实我只不过是想要多学一点东西，多接触一点新事物，把工作中的事情当做打怪升级路上的“妖怪”，解决一个多一点经验，对我本人来说，可以锻炼自己的综合协调能力，可以从中学会时间管理，增强耐心。
学会复盘，自我反思。
“温故而知新”，一件事情在不同的时刻，用不同的态度和心境去面对会有不同的体会。就像我们经常说的“如果当初我能怎么样就好了”，“如果我不这样做就不会怎么样了”等等之类的都是一种反思，用现在的视角去看待以前的事情，会发现新的解法，而这种新感悟可以为未来的类似事件带来帮助，也可以触类旁通。工作中经常自我总结，反思复盘，会不断的优化自己的工作习惯，提高工作效率。就像跟领导汇报工作，说的很详细，领导觉得太繁杂听不下去，经过反思，下一次就会知道汇报工作应该怎么说，做到既有重点，又有详有略。
待人真诚，与人为善。
有些人觉得我有能力，我可以自己把事情做好，不需要去跟一些不相关的人打交道，省时间免烦恼。但是工作中的人际关系远比我们想的复杂，人心本就是难测。不需要细细揣摩每一个人，不要过分怀疑别人的动机，不要刻意疏离淡漠，待人真诚，尊重礼貌，与人和善，我想工作也会进展的顺畅一点。
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