怎么能让我的员工吃得这么差？

怎么能让我的员工吃得这么差？

“韩姐姐，您好，我是您的美容师小李呀，上了一个星期的班，辛苦了吧，周末有时间来西子休息一下吗？”

每个星期五，我都会接到这样的电话。五年了，无一例外。

五年前脑子一热，充了张两千元的美容卡，踏实着去了八次，两个月后，我便原形毕露，一个彻头彻尾的激情消费者，之后一年能去五次就是奇迹了。

算看透了自己，就如办健身卡，搞活动时以年卡的价格可以办终身卡，多划算的事都赶上了，赶紧自己办了一张，还给老公也办了一张，沾沾自喜，以为赚了。办了后，两年了累计老公去了一次，我去了两个月。激情消费者的黑色两个月呀。

健身房最喜欢我这样的吧，所以，从未接到他们的电话。可我不懂美容院，钱交了，我不去，不更好？为什么锲而不舍的打电话？

电话？就算她们抬了轿来接我，还得看老娘心情呢。五年了，卡里竟还剩几百块，后来越来越觉得就是个累赘。

心情好的时候，我会和颜悦色的说：“好的，谢谢你关心和提醒，有时间我会约你们。”会约吗？鬼才相信，搪塞而已。

有时候本来就很烦，便会没好气的说：“有时间我会来的，我在忙，再说吧！”可真的很忙吗？拒绝别人总有千万条理由。

有时干脆就不接，任它响到声嘶力竭。

搪塞也好，拒绝也罢，西子从未因为我的态度而改变她们的态度。

终于，我还是去了，去了就去了，也是不需要理由的。

不得不承认，态度、技术和服务更胜五年前。

花钱不就是来买个享受和品味的，真以为一按一揉，乱七八糟的药水和仪器往脸上抹抹和照照就可以脱胎换骨，麻脸变西子了？

怎么能让我的员工吃得这么差？

既来之则安之，躺在美容床上，有一搭没一搭的与美容师小李聊着。

“我印象中你们店子开了好久了吧？”

“是的呢，2002年开的，有17年了。”小李自豪的说。

“这么久了，真难得。”

“听口音你不是本地人，住哪儿呢？”

“姐姐好耳力，我是邻县的，店子专门为我们租了房子。”

“条件还好吗？”

“当然好了，两个人一间，家具齐全，空调整晚呼呼的吹，水电还不要我们管，包住包吃，请的阿姨做的菜更是绝了。”

说起这些，小李眉飞色舞，话变得特别多。

“老板这么好？”

“当然了，我们老板可好了，每次从总部下来，第一站总是先去我们住的地方看看，聊聊天，了解我们的需求，还与我们一起吃饭呢。”

“这么亲民？”

“可不，之前烧饭的师傅是本地的，老板来了，吃了一餐，‘饭菜口味太差了，怎么能让我的员工吃得这么差？换，必经换。’几天后，就辞了这边的，从总部那边专门调了这位阿姨来，饭菜做得好吃，人也好，听说她的工资比原来的要多三分之一呢。”

“有这么好的老板，难怪你们这么卖力。”

“是呀，我们老板来我们分公司，从不像有些老板只检查和监督店里工作，他是来关心我们生活的。”

“店里的事不用管吗？”

“不用，店里的事务都有这儿的店长管着呢，十几年的店长了，员工也大多是老员工了，老板放心的很呢。”

“有这么好的老板，难怪可以开这么久。”

“是的，好多美容院开了几年就关门了，就我们的久，而且准备在本地再开一家分店，已经开始选地儿了。”

“你们老板的生意做得很大吧。”

“可不，全省八家分店了。”

“真是个会做生意的老板。”

我由衷的赞叹着。难怪这个九零后女孩会不厌其烦的拔着我的电话，抓住员工的心便抓住了一切吧。

如果按伊查克·爱迪思的《企业生命周期》12年循环规律来说，17年了，西子仍在发展，未来的西子，光明一片。

连我都崇拜起这位从未谋面的老板，一有崇拜，就有激情，结果，我的美容卡里又多了三千元。

三千元学会一句话：怎么能让我的员工吃的这么差？

怎么能让我的员工吃得这么差？