求职，根本不存在瞎猫碰上死耗子这回事儿，你需要做的远不止投简历那么简单。
和往常一样，小宇醒来第一件事就是邮箱和手机短信，结果不出所料，除了一些广告信息和10086的欠费通知，空空如也。
自从一个月前小宇投出第一份简历开始，向来上课从不看手机的他，时不时也会在课堂上掏出手机，看看邮箱和短信。
小宇打开邮箱，仔细清点投送过的简历，不多不少，刚好137封，可这么多的简历却没有一家公司发来面试通知，全部石沉大海。
时间一天天过去，看着身边的同学陆续收到好几家公司的面试通知后，从小到大都是优等生的小宇，还是第一次这样感到绝望。痛定思痛，小宇决定向我求助。
我看了一下小宇的简历，条件不错，某985大学，专业成绩前5%，多次获得各种比赛大奖，举办过多次社团活动，还有一大堆的证书。除了工作经验少一点，总体而言小宇的条件足以秒杀全国很多普通大学生了。
不过，小宇的简历看起来更像是万金油，只是纯粹地罗列自己的优势，根本没有关注岗位要求，不看求职意向，完全不知道他要应聘什么职位。
刚开始以为小宇只是不会做简历，但和他沟通之后我慢慢发现，事情远不止写简历那么简单，小宇甚至完全没有一个清晰的求职目标。
小宇的回答证实了我的想法，由于各方面的原因，小宇并不喜欢他的专业，尽管有好几家不错的单位向他伸出了橄榄枝，他还是放弃了很多对口的工作，决定转行。
工作不对口也不是什么难事，但可怕的是小宇也不知道将来做什么，只是草草地做了一份简历，看到感觉不错的岗位就投，仅仅靠感觉，从互联网行业到服装行业，前后共投了十多个行业137个职位。
面对小宇的举动，我并不感到诧异，很多高校的职业规划教育名存实亡，尽管开了不少课时，每年还是有成千上万的毕业生面对五花八门招聘信息不知所措。
和很多迷茫的同学一样，小宇只是简单地把求职当做投简历，完全没有清晰的求职目标，结果可想而知，哪怕再投100份，然并卵。
毕业季同学们的精力有限，而找到一个清晰的求职目标往往事半功倍。
求职是个复杂的工程，根本不存在瞎猫碰上死耗子这回事儿，你需要做的远不止投简历那么简单。
所以，在写简历前，想清楚是下面4个问题，可以快速帮你找到一个清晰的求职目标，如果你对求职感到迷茫，赶紧看看。
1 什么行业
如果你没有一个明确的求职目标，或者你的目标职位在很多行业都存在（比如销售），那你就应该好好考虑一下未来从事什么行业。
俗话说，隔行如隔山，不同行业的差别实在太大了。
举个例子，钢铁行业的黄金时期在大约在10年前，那时候钢铁企业里的蓝领多风光，待遇条件实在让人眼红，还记得小时候长辈们常说某某亲戚进了武钢工作有多厉害的情景，在上一辈人心中，钢铁行业毫无疑问是香饽饽；
但2011年开始，钢铁行业产能过剩问题日益严重，整个行业越来越不景气，越来越多的钢铁工人被迫转行。有人曾亲眼看到，好几个穿着工作服在人才市场找工作的老员工，那场面实在惨烈，真不敢想象短短十多年就发生如此大的变化。
而相对钢铁行业，较为年轻的互联网行业整体需求仍未饱和，某些领域发展潜力巨大，行业门槛低，很多年轻人在互联网行业短短几年就赚够了首付，有的甚至闯出了一番事业，这在其他夕阳行业里几乎不可想象。
同样的努力，在不同行业里收获的成果差异很大，在新兴行业，大量资本涌入，你有更多的机会去分一杯羹，而夕阳行业你可能连汤渣都喝不上。
年薪20万的年轻化学工程师真的很少，但年薪20万的年轻程序员却一抓一大把。
即使同样的职位，比如销售，农药销售和建材销售的待遇也差别较大。
所以，结合自己的兴趣和专长，尽可能地选择适合自己的朝阳行业，这决定了你未来几十年的职业发展，马虎不得。
2 什么城市？
确定行业之后，再根据行业状况以及自身条件选择工作地域。
不同地域的行业发展差异很大，比如食品行业从一线城市到普通县城都有比较平衡的发展，选择面大。
而互联网行业几乎只存在于北上广深和少部分二线城市，绝大多数中小城市根本没有互联网公司，选择面小。
因此，你要结合行业的发展状况去选择目标城市。一般而言，大城市行业齐全，各行各业发展较为成熟，选择大城市可以满足绝大多数行业上需求。
当然一些中小城市也有特色产业（比如云南丽江的旅游业较发达），如果不喜欢大城市生活，也可以考虑。
很多人纠结于去大城市还是中小城市？其实大小城市各有利弊，具体怎么选择全看个人偏好。
大城市机会多、更有活力、福利待遇高，伴随而来的是高物价房价、激烈的竞争、生活节奏快、极不稳定。
而中小城市虽然机会少、福利待遇低，但竞争压力小、物价房价相对较低，生活稳定安逸得多，而且空气环境也更好。
此外，关于城市的消费水平、薪资待遇、社会福利、人文环境、地理位置、发展状况甚至特殊政策都需要仔细考虑。
慎重选择工作的城市，毕竟对于绝大多数人来说，这个城市基本上是你未来安家的地方。
3 什么职位？
行业选好了，就可以结合自身专长和喜好，从而确定合适的具体职位。
好好想一想，你的个人兴趣是什么？
你的专长和弱点是什么？
曾经做过哪些让你自豪的事情？
哪些错误是你经常犯的？
认真剖析自己，对自己的优势和弱势有一个基本判断，结合自己的兴趣，就可以大致确定你适合做什么类型的工作了。
关于职位的分类，可以简单粗暴地分为两种类型：技术型和商务型。
技术型偏重于纯技术，比如程序员，靠代码吃饭。
商务型更偏重于软技能，比如销售，更依赖于与人打交道。
如果你不擅长和人打交道，又有过硬的技术，可以试试技术型工作，安安静静的做技术也能有不错的发展。
如果觉得技术枯燥，喜欢和人打交道，就去尝试商务型的工作，比如销售，情况复杂多变，很具有挑战性，当然做得好待遇自然不菲。
上面只是个简单的分类，对于具体的职位，可以去招聘网站查看岗位说明，或者去相关社区论坛请教业内前辈，方法有很多。当然，如果你有足够时间和精力，最有效的方法就是去实习，亲身体验过才知道合不合适。
4 什么公司？
明确了自己的职业后，就可以开始考虑具体公司了。
不同公司的发展状况、运营模式、管理制度、企业文化、福利待遇、晋升路线都有差异，这些因素必须慎重考虑。
尤其是对于刚刚毕业的大学生来说，第一份工作很重要，一个适合你的公司能为你提供一份好工作，而一份好的工作关系到你今后的职业发展。
如何去判断一个公司是否合适呢？
除了通过公司官网、论坛以及社会评价去了解，还可以咨询就业指导老师，或者去相关社区付费提问。如果你有熟识的学长学姐恰好在那家公司工作过，也可以听听他们的意见，有机会他还可以帮你内推。时间充足的话，最有效的方式还是通过实习去了解。
多给自己一些时间，想清楚上面4个问题，求职目标也会更加清晰，写简历也可以有的放矢，别再做海投简历的傻事了！
关于写简历，也是令许多同学头疼的事情，可以看看我的另一篇简书文章《3步做出高分简历，让面试机会增加10倍不止(附8套精美模板)》
网友评论