Day66微写作《哈佛商学院最受欢迎的领导课》如何提升领导力，成

一家企业能否良性发展，最主要看是否有标准的领导流程。

如果没有领导力框架，企业很难得到良性发展。

将企业管理流程化、标准化能更好提升企业的管理能力，凝聚力，让企业管理更加轻松。而且能激发员工的积极性，达到公司和员工双赢的结果。

《哈佛商学院最受欢迎的领导课》这本书告诉我们如何提升领导力，成为优秀的领导者。

要有效提升领导力，要学会关键提问，从企业愿景与关键要务、时间管理和工作授权这几个方面搭建领导力框架。

怎样搭建领导力框架呢？

第一，设定愿景与要务，架构出正确的问题，养成定期提问的习惯。

第二，梳理领导力关键流程，让领导力流程标准化。

第三，成为团队的典范，发挥自己的潜能，成为领导者。

第四，展开询问和反思流程，统整所有概念，反复练习，拓宽视野，迈向优秀领导力。

提升领导力，让管理更加轻松高效，让管理者的时间和精力价值最大化，成就自我，让企业更具活力。