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01
你对自己职业的未来有过规划吗？
2016年盖洛普发布的《美国职场现状》调查发现：10个雇员中就有7个，要么对工作“心不在焉”，要么“不积极参与”。
全世界各式各样的公司中，都有这样的员工：
他们拥有非凡的潜力，但每天上班并不是为了最大程度地发挥自己的天赋和才学，也不是为了尽自己所能为公司提供最好的服务，而仅仅是为了适应公司的环境从而不被炒鱿鱼。
你是不是其中一员？
今天分享的新书《转机》会告诉你如何进行职场突破、获得晋升并拥有一个成功的人生。
作者萨拉·罗布·奥黑根是一位曾在维珍、耐克和佳得乐等美国大型跨国公司工作过的“品牌重塑者”，还是一位“用运动员思维来解决商业问题”的“健身女王”。
她曾入选《快公司》“全球商业最具创意人物”榜单，也曾被《广告时代》评为“最值得关注的女性”，还被《福布斯》评为“体育界最具影响力的女性之一”。
但作者光鲜履历的背后，也有着和普通人一样的“黑历史”。
在二十几岁时，萨拉被炒了两次鱿鱼。
第一次成为无业游民，因为没有雇主，萨拉没有合法的工作签证，险些被从美国遣返回老家新西兰。
第二次，由于公司组织架构大规模重组，萨拉又被裁员了。
作者说，她喜欢把这三年称为“职业生涯绝望的低谷期”，她的职场之路并非众人所以为的那么完美无瑕。
尽管如此，在快40岁时，作者却被邀请在大会上做公开演讲，观众们排着队询问：“你是怎么做到的？你的秘诀是什么？”
作者在《转机》这本书中解答了这些问题。
02
想要有所突破，先要发掘你的特质，发掘自己的特质，就是自我省察的过程。
作者的朋友伍迪讲了这样一个故事：
某天早上，伍迪的妻子很意外地让他送女儿去学校。在教室里，有个学生的家长力劝他去参加一个家长会，这是他从来没经历过的事情。
那次会议大家要投票决定，是把近期筹到的一笔款项用于原本计划的用途，还是改作他用，购买一个新的高科技视频安全系统。
当时形势所迫，伍迪惊讶于自己居然会举起手来在会上发言，而且说得非常详细具体，还充满感情。投票势均力敌，但最后还是他倾向的结果胜出了。
会后，有几位家长对他说，是他的发言让他们改变了自己的想法，他们感觉是他左右了选票的最终结局。
这样的积极行动与他的日常工作大相径庭，但是这个经历提醒了伍迪：
在内心里，他非常享受当众演讲，尤其擅长为某一件事情提出一些倡议。
他开始琢磨，如何多去参加一些类似的活动，他的下一份工作中是否应该多一些机会，让他在公共演讲中扮演积极的角色？
仔细盘点一下，你是如何度过上一年的：
你是不是总和同样的朋友去同一个地方度假；是不是倾向于每天中午总在一个地方吃饭？
或者是不是跟随着同一个健身教练，一周一周地做着你喜欢的同样的健身内容？
如果答案是肯定的，那就是时候经历一些其他事情了，学习去尝试新事物，主动让突破发生！
03
心理学教授琼·特文格说：“就算是在擅长的事情上，你经受的失败肯定也会多于胜利。你必须学会适应它，并不断前进。”
在追寻机会的道路上，如果全力以赴去挖掘自己的独特之处或者将自己之前未曾看中的一些特质融入其中，你会不断取得重大进展。
但想要成为卓越人士，你需要的不仅仅是发现和付出，还需要大量的内驱力，也就是你全然投入其中才能抵达终点的精力和信念。
作者多次和一些比她跑得快得多的女性朋友一起跑半程马拉松。
之前，她可以在两小时内跑完半马，但是在有了孩子之后，她的成绩跌到了两小时二十分，所以，她的朋友们比她要早得多到达终点线。
作者说，即便是“微小的目标”，即与现状只有毫发之别的目标，也能激发你取得更大的成就。
即使是比两小时二十分的成绩提高了一秒，也会让作者觉得自己进步了很多，更不用说与她十几岁时的状况相比了，那个时候作者完全跟不上大家，在学校的5千米比赛里也常常落在最后。
对体力的挑战是能让你的内驱力引擎转动起来的最容易的方法。
这样你很快就能感受到成功和寻找更高的山峰攀登所带给你的成就感，这种感觉会上瘾。
这种对体力的挑战可大可小，但是它必须能让你在已取得的成绩的基础上得到进一步的提高。
具体做什么并不要紧，你只需设定目标，制订训练方案，然后把它发表在你的社交网页上。
一旦你把它公之于众，就更有可能实现它，感受到神奇的内驱力的引擎开始启动。
以一个运动目标作为起点，会让你的内驱力迅速点燃，这股内驱力可以帮助你去应对人生的其他挑战。
04
作者说，仅仅拥有内驱力或具备独特的技能和特长是不够的，你不能坐在那里等着别人发现你的潜能。
你面临的选择是：
要么安分守己干好自己的本职工作，希望自己不会被解雇，也就是把不失败作为目标；要么铤而走险，完完全全打破常规，即把胜利作为目标。
要想成功，你或许需要以一种从未用过的方式，勇敢地站出来表现自己。
不过，你千万不能鲁莽，如果希望你打破常规的行为获得成功，你身边就需要有一些人支持并理解你的行动，更重要的是，你要有恰当的计划来防止低俗失败的表现。
一位F1赛车的明星车手在超越并取得领先位置前的100多圈会一直尾随着前面的赛车，和他一样，你不能只有勇气，还要有计划和准备。
作者在佳得乐工作的时候遇到过一位了不起的橄榄球教练，他说的一句话让作者至今难忘。
他说：不管你是尝试着取得一个突破，还是要填补一个刚刚出现的空缺，你创造或发现的机会并不是最重要的，最重要的其实是你的准备。
在你采取打破常规的行动之前，你一定要保证做足了功课。
如果你没有计划好该做什么，争取到一次会面的机会对你毫无用处。
如果没有想好该如何去执行它们，单单陈述你的想法也是毫无意义的。
所以，在你制订计划的时候，不妨花点时间，仔细考虑清楚：打破常规将如何帮助你实现目标，你能否经受功亏一篑的结果。
这种情感上的规划能帮助你更好地做准备，让你变得更认真、更大胆，也会更成功。
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也许你的事业刚起步，正在寻找人生方向和道路；也许你正陷入陈规，不断感到人们常说的“别冒险去赢，确保自己别输就够了”的压力；也许你希望寻找勇气，想方设法努力去远离平庸。
作者说，这本书就是写给这些希望收获更多的人，实现职场大突破的根本方法就是塑造卓越的自己。
当你发掘了自己的特质，拥有强大的内驱力，敢于打破常规，你已经走在了自我突破和自我塑造的道路上。
这本书中，作者讲述了许多创业者和高管们在职场上获得突破、取得成功的故事，非常具有启发性和指导意义，行文幽默不枯燥，也推荐你阅读这本书。
后续的文章我们还会继续解读《转机》这本书的其它内容，敬请期待。
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