越来越多的人开始了解新零售的概念，可是不管从哪个点切入，都绕不开人、货、场三个关键节点。
社群算是关于新零售场景的拓展和尝试，现在的社群形式很多，技能学习，资源交互等等数不胜数，可是不管出于什么目的加入新的社群，大多在刚入群的时候都会有一个自我介绍。
今天在好友的推荐下加入了价值森林社群，属于资源对接型社群，看着各式各样的自我介绍，在感叹牛人真多之余，不禁开始思考，什么样的自我介绍能够达到更好的效果。
回想起我印象比较深刻的几个介绍大多有以下特点。
1-个人履历背书
这种多是比较有成就感的个人经历，大多集中于个人履职经历等等。这些经历一摆出来就会给人一种这人不简单的感觉。
2-有价值的成长目标
成长是一个永恒的话题，当时有一个美女的介绍中提到了一年阅读200本以上书籍，引起了群里的一阵讨论，200本就意味着两天一本，群里大多数在50本左右，这种量级之间的差距，在展现实力的同时也更容易获得认可。
3-可以提供的价值自己需求的资源
供和需实际上更多的是一种平衡，没有谁会一直占便宜，也没有谁会一直吃亏，如果自身无法提供等量价值交换，产生深度链接的可能性是很小的。
社群从某个层面去看，反倒是更像一种原始的资源交换，不过是利用现代科技打破了空间壁垒罢了，但是其本质和核心是不会改变的。
前段时间加入的生财有术社群，在这一点上运营的就相对比较成功。
4-语言尽可能简洁
自我介绍环节，刷屏刷的很快，有一个自我介绍我就有些印象，看内容可以知道确实是个有故事的人，但介绍缺乏重点，又特别冗长，最后只留下一个字很多的印象。
5-尽量早的发出介绍
现在这个时代，越是有价值的人，注意力就越重视，刚开始的时候是大家注意力最为集中的时候，这个和排序曝光量是一个道理，你会发现10个介绍之后，满屏的介绍就会开始刷屏。
除此之外，有人会在介绍里留下二维码，也有人会借着介绍的时机疯狂加人，这两种方式我是不太赞同，良好且深度的社交关系必然是建立在彼此认同的基础上。
许久之前看到过一个关于恋爱的观点，大意是说良好的恋爱关系一定是建立在吸引之上的。
不过这些事情倒是仁者见仁智者见智，毕竟你只有主动出击，才会有更多的可能性嘛。
快去试着为自己准备一份精致的自我介绍吧，我是通过标签导出了图片，或许经过设计效果会更好。
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