看着别人做事,与自己亲自去做,是两回事。
多年前,公司拿到了一个项目。
我派我的一个副手去管理,这位副手已跟随我多年,他自我感觉有了丰富的工作经验,跃跃欲试。
我便派他去管理这个项目。
一接手,他就开始知道了这个道理,以前,看着我管理的时候,他感觉管理项目很轻松,可是他一上手,各种问题接踵而来,项目运行的很不正常。
他也几乎到了崩溃的边缘,我听现场人员给我反映,他已经三天三夜不出门了,把自己锁在屋子里面发愁。
我到项目上看了看,并没有埋怨他,我知道,他经历的这些是他必须经历的,谁一刚开始管理项目也是发愁,没干之前,好像胸有成竹,豪情万丈,可是真干起来,那是谁难谁知道啊。
因为没有足够的经验可以借鉴,也没有熟悉的套路可应用。
后来,我到项目上住了一段时间。
帮我的副手走出困境。对接了上面领导,走访了相关单位,画出重点,列出解决的办法,把项目主要人员召集过来,把任务逐一分配下去。
没过几天,项目又正常了。
这位副手后来成了我的左膀右臂,也成了一个出色的项目管理者。
事非经过不知难,所有的事情,不亲手去做,是不知道这个问题的难度,更不知道遇到困难如何去处理和解决。
我们平常做事都一样,任何事情都没有固定的套路,我们不能照搬书本,不能拿来主义,不能直接套用,因为当我们遇到事情的时候,我们才会发现所有旧的办法是不适用的。
做事情更需要的是要有一种解决问题的思维和那种临危不惧的心理。
兵来将挡,水来土屯,见招拆招。都是说的灵活运用。
有位老前辈跟我说过,每一个项目,都是一本新书,有时候,这管理项目和踢足球一样,每一场比赛都是一场新的比赛,没有经验,没有套路,没有办法给我们。
只有良好的心态,出色的本领,强健的身体,才是战胜所有困难的法宝。
因此,平时我们一定要多学习,多练,不要骄傲,要不断的清零,把自己那种以为自己有多年经验的想法清除掉,始终以一个新手,的状态面对工作。
当然了,可能我们已经掌握了大量的知识,但是依然要有一种空杯的心态去面对任何事情。
有人说,做人一定要谦卑,因为你只有谦卑,你的同事才会尊重你,你只有谦卑,你的客户才会与你友好相处。你才会掌握到真实的反馈和良好的支持和帮助。
这里必须提醒一下,干工作,干事业,有师傅带领是一种幸运。不是每个人,都有这种可以看可以学的机会,我们一定珍惜,积极的去思考,去学习,去尝试。
当然,在经历做事情的过程当中,遇到了困难,一定不要气馁,要提高自己的抗击打能力。
任何困难都是对我们的考验,跨过去了就是对我们能力的一种提升。
不经三分苦和寒,哪得梅花扑面香。
好的钢铁都是在不断的千锤万击之中,才提升硬度的。
勇于接受挑战,勇于战胜困难,勇于跌倒再爬起来!不摔打几次,那不叫人生,那不叫干事业。
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