隐私象限就是自己知道而别人不知道的事。
隐私象限的三个层次：
1. DDS
最底层的叫做DDS。要给别人一定的空间，不要随便打听别人的DDS。不要制造太多的DDS， 不然会让人整日都生活在焦虑和压力之中。
2. 不好意思说
在团队管理中，如果管理者“不好意思说”，员工无法意识到自己的工作缺陷。很多已经出现的问题应该纠正的没有及时纠正，下回就可能出现更为严重的失误。
3. 忘了说
“忘了说”是指管理者一位某些事情员工应该知道，无需多说，一切应该尽在不言中。然而，这些员工“应该知道的事情”，往往只是管理者的一厢情愿。 “忘了说”比“不好意思说”对团队的伤害更为严重。
A. 知识的诅咒
站在用户的角度思考问题，优化方案。
B. 爱的诅咒
给孩子完整的爱不只需要一颗真诚的心，还需要不断学习爱的能力。对于组员也是如此。
沟通视窗可以分为隐私象限，盲点象限，潜能象限和公开象限四大区域。 隐私象限:正面沟通，避免误解。 关于隐私象限分三...
P139-150 隐私象限，正面沟通，避免误解 隐私象限---自己知而他人不知的事情，可分三个层次：（深→浅） 1...
人际沟通就像一扇窗，分为4个象限，有效沟通就是这4个象限的有机融合 1.隐私象限 正面的沟通，可以避免误解。 隐...
书中主要讲到：沟通视窗，也就是“自我意识的发展-反馈模型”。 本章节中重点讲解：隐私象限 1、DDS ...
隐私象限就是自己知道而别人不知道的事。 隐私象限的三个层次： 1. DDS 最底层的叫做DDS。要给别人一定的空间...
第18天读书打卡 沟通视窗，根据他知我知，分为隐私象限、盲点象限、潜能象限、公开象限四个部分，是一种沟通的技巧，涵...
第6章 利用沟通视窗，改善人际关系 6-1 隐私象限:正面沟通，避免误解 “沟通视窗，也称乔哈里视窗，是一种关于沟...
1、隐私象限: 正面沟通，避免误解 DDS：人际交往礼仪中要最终别人的DDS；但在工作中如果制造太多的DDS，团队...
隐私象限-正面沟通，避免误解 每个人都有自己的秘密，彼此留出空间，不要随便打听别人的DDS，相互之间保持舒适的距离...
针对隐私程度，主要分为三个层次： 1，dds 意为又黑又深的秘密，每个人都可以有自己的dds，但是如果过多，就会有...
本文标题：隐私象限：正面沟通，避免误解
本文链接：https://www.haomeiwen.com/subject/bwgpkqtx.html
网友评论