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最近各大院校的人才双选会都已经开始，很多企业都会走进学校去招揽人才。校招通常都是时间紧，任务重，更何况有时候跨城参加。面对人头攒动的学生和投递来的大批量简历，如何在短时间筛选出自己想要的人，是很考验面试官能力的一件事情。时下，互联网行业对人才的需求依然很大，选投产品经理的岗位的人也很多，包括计算机、软件、通讯、市场营销等各个专业的毕业生，但是很多人对这个岗位的了解和自身应该如何准备面试却并不是很清楚，希望这篇文章给他们也能指明点方向。
对于面试应届生或者初级的产品经理，我主要侧重以下几个方面来考察。
一、对岗位和自身的认知。
1.为什么选择产品经理岗位？学校课程和知识结构？（岗位意愿和选择路径）
2.产品这个职位最吸引你的是什么？（目标）
3.怎么看待产品经理这个岗位？（职责和任务）
4.你认为自己应聘这个岗位的优劣势？（软实力）
二、了解行业和专业学习途径，记录总结能力。
1.了解行业和提升产品专业能力的途径有哪些？（接触行业和专业学习能力）
2.有没有看一些书籍？（系统学习行为）列举触动自己的观点？（思维和认知层面的提升）
3.浏览或看书会不会做些记录或笔记？（记录能力）
4.做些项目或体验产品有没有做些总结，输出些报告。（阶段总结能力）
三、基础研究能力。
1.有没有做过一些用户调研或者用户研究的工作？（对用户的了解和关注）具体是怎么开展的？
2.是否做过竞品分析报告？ 竞品好在哪里？差在哪里？（行业及竞对研究）
3.怎么样评判一个产品或者功能策划的好坏？有哪几个维度？（产品思维和原则）
4.是否关注过用户反馈，怎么对待用户的意见反馈？（需求敏感度，需求的过滤和甄别能力）
5.是否经常观测产品数据，并做一些数据分析工作？（数据敏感度和分析能力）
四、项目和工作能力。
1.是否有实习经历（实际项目能力）？具体做了哪些工作？
2.是否带来了之前写的文档和原型设计？查看一下，可以提些简单问题；（需求落地、原型构建能力和工具使用情况）
3.请一句话描述自己做的产品？简述产品的商业模式？产品的相关竞品有哪些？其差别和优劣势？（概括及商业分析能力）
4.请描述实际项目中你是怎么去做的？如每天怎么安排自己的工作？（执行和推动能力）
5.你和他人在工作中有没有意见不一致的时候，你是怎么解决的？（沟通协作能力）
6.实习期间有哪些提高和收获？（成长及收获）
7.期间别人对你最好的评价和最坏的评价？你最看重什么？（工作和团队表现）
五、对行业的关注和公司的意愿。
1.列举自己最喜欢的app有哪些？喜好的原因？是否存在一些问题，如果自己策划如何规避？（关注点）
2.现在互联网细分领域比较多，如社交、电商、金融、智能设备等，自己最喜欢哪个领域？（喜好领域）
3.对招聘者所在行业是否有一定的了解？对我们公司是否了解和关注，以及选择的理由？（意愿和积极性）
4.对我们公司的业务和该岗位了解多少？我们的产品思路是怎么样的？与行业其他产品的差别在哪里？（意愿和认同）
六、生活的热爱和追求，成长和规划。
1.性格？专业外的兴趣爱好？关注点？能够看出其对生活的热爱和心气儿，以及对待工作的态度等！（生活兴趣及工作态度）
2.毕业后1-3年的职业规划？更看重什么？平台大小、公司前景、产品和团队、个人空间、薪资等（稳定性和向心力）
3.有没有偶像？谈谈对自己的影响？说说你最想实现的一个梦想是什么？（人生追求及价值实现）
总之，对于招聘应届生的产品经理，整个面试过程除了考察专业知识储备和基础实操能力外，我会重点评估其学习能力、逻辑思维能力和表达能力，工作进取心以及对业务的兴趣和对公司的意向。应届生通过面试只是入门的第一步，进入公司后会有专业化的培训，并根据导师制有专门的产品经理来带，具体会先从产品经理助理岗位做起，后期将根据其自身特点和意愿对其成长进行体系化的培养。
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