【一句话推荐】
什么时候我们不再注意自己的性别,那时候才是真正的平等。
【作者简介】
本书作者谢丽尔·桑德伯格,是Facebook公司首席运营官,美国薪酬最高的女高管,身居福布斯百强女性榜第五名,被美国媒体誉为“Facebook第一夫人”、“硅谷最有影响力的女人”,荣登《时代周刊》封面人物,被《时代》杂志评为全球最有影响力人物。
【阅读感悟】
作者通过大量的调查数据和社会心理学研究成果,结合自己的成长经历,深刻的剖析了男女事业发展不平等的原因,提出了她对职业女性发展的建议,以及如何保持事业和家庭的平衡。
女性若要成功,就需要懂得收敛。当一个男性表现出自信公开展现出优点,他散发的是魅力;而当女性哪怕是稍微“突出”些许能力时,都会给人“进取心太重”的感受。这也是为什么 :曾经那么多次,对于某个新的观点,我表达出来时无人理睬或者假装听不到,然当男性以同样的方式表达出来时,人们会拍手叫好。
正如谢丽尔,我不喜欢夸耀自己的成功,甚至不要让人知道自己的成功。因为我知道,一旦这么做了,便不再受欢迎。
犹记得扎克伯格对谢丽尔的一句话,同样对我受用:不要试图赢得每个人欢心,那会阻碍你的发展。当你想要让事情有所改变时,你不可能取悦每个人,而如果你去取悦每个人,就不会获得充分的进步。
相信自己的价值,向前一步。
【阅读思考】
1、有哪些影响女性事业发展的障碍?
2、职业女性需要从哪些方面实现自我突破?
3、女性怎样平衡事业和家庭?
【本书金句】
1、当你想要让事情有所改变时,你不可能取悦每个人;而如果你去取悦每个人,你就不会获得充分的进步。
2、放弃自己力量最常见的方式,就是认为自己毫无力量。
3、完成,好过完美。
相信自己的价值,向前一步
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