刚进入知乎不久，就收到邀请，很激动啊，哈哈哈。感觉自己棒棒哒。
老司机带你了解培训从业者必备常识
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1.培训公司是否分为大型培训机构的培训讲师以及公司内部讲师？两者之间利弊如何？？
首先，培训分为两条线。
1.培训管理者：比如企业内部的培训经理啊，培训主管啊，企业大学校长啊。这类培训人是企业内部培训项目和员工学习与发展项目的组织者。他们一般讲课不多，相当于培训项目经理，培训产品经理这样的角色。
这类培训者优点是：全面发展，有机会达到公司副总之类的级别。发展相对稳定，安全。
缺点是：挫折比较多，领导不支持，经费少，同事不支持，工作开展难度大。企业内部存在感不高。
但是，因为你是销售出身，懂业务，懂销售，会非常有后劲儿！
2.培训师：培训师又分为企业内部培训师和培训机构培训师以及自由培训师。
企业内部培训师一般都是企业内部业务员工做兼职。企业内专职在很多企业都是相当于培训专员一样的角色。负责公司的新员工培训，产品业务培训和企业文化，团建活动等。
优点是：稳定，安全。在企业内部有价值，能够获得尊重。可发展成自由讲师，能获得大量优势培训机构的资源。有时间学习。
缺点是：圈子局限，发展受限。外来的和尚好念经，本地的反而会不受宠。
培训机构培训师：培训机构也分三六九等。好的培训机构自己养的只属于自己机构的培训师不多。因为成本太高。很多培训机构基本是靠一个老师养活的。
所以，优点就是赚得多。缺点就是有点累。
自由培训师：要依靠一些机构，绑定。优点：自由。缺点：很多时候都没活，没钱养家。
2. 目前的大型培训机构有哪些？最好广州地区，进入门槛是？目前浏览各大招聘网站都是公司的培训师居多，如何应聘大型培训机构？
目前国内好的不少。益策是培训行业内很不错的了。因为把握住互联网的风口，益策用社群营销的方式，很好的集结了大量优秀讲师和培训从业人员。
益策总部貌似就在广州地区，进入门槛嘛，每年会有推介会。想要认识益策产品负责人可以私信我。前提是您要有成型的成品课。
公司的讲师就是我刚才说的那些分类。
如何面试应聘嘛。你需要先入行，有老司机带带你，你会成长的很快。因为您以前是销售负责人。
转行的话，我建议您去应聘培训机构的销售负责人，然后切身了解这个行业，以及一个讲师的生存状态。
3.是否存在培训师的资格证书，目前考证是否是必要条件？还是充分不必要条
其实是很有必要的。是充分必要条件。AACTP国际培训师，还有各类TTT课程，只有了解怎么玩，才能自己玩好。您觉得呢。而且，培训师是要不断学习，不断成长，不断更新换代自己的课程的。所以，在入行之前，要考虑，你是否下定决心，今后的每一天都努力学习新的东西，努力成长。
最后，要加油！！等您成为老司机，请带带我～orz
培训师许多：一只刚刚结束北漂生涯，在二线城市努力奋斗，认真生活的职业生涯规划师，培训师。
哈哈，我还是一只军嫂哦！
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