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笑谈我是如何“毁掉”自己的职业发展机会的(三)

笑谈我是如何“毁掉”自己的职业发展机会的(三)

作者: 咖啡不加糖小姐 | 来源:发表于2017-04-12 15:04 被阅读0次
    笑谈我是如何“毁掉”自己的职业发展机会的(三)

    第二段工作经历仅维持了一年就宣告结束。

    我觉得离开a房地产公司并无遗憾,在旁人看来房地产形势日益见好,在这么体面的一家公司呆下去将来一定收入大增。旁人毕竟是旁人,子非鱼,焉知鱼之痛?

    在尊严和面包两者之间选其一的话,我依然会坚定不移的选择尊严。

    为了前途或面包而轻易放弃人格和尊严的人,与咸鱼有什么差别?


    我失业了,此时已是2010年春天。

    我辞职的事情只有先生一个人知道,之所以不告诉我的家人,是怕他们担心我的生活是否会因为辞职没了收入而受到影响;不告诉先生的家人是怕被他们看轻。

    之前我说了,c城对我这种“外地人”多少是存有偏见的,我这个“外地媳妇”刚工作了一年就辞职,他们会不会又给外地人扣上好吃懒做的帽子?

    或许也是我有那么一点要强,但是“婆婆不是妈”,多一事不如少一事,即使让他们知道了也不能解决任何问题,眼下最要紧的是赶紧找到新工作。

    五年之内换了两份工作,基础没有打好,岗位也没有提升,再加上中间因为生孩子断档一年,所以我第三次找工作依然只能围绕小助理、小秘书等基础行政类工作。

    没有熟人介绍,不会讲当地语言,在c城求职始终是个障碍。

    老天念在我心地善良、认真好学、童叟无欺……我想象了一百个理由,终于,我收到了c公司的面试通知。


    c公司办公面积不大,但是布置的环境却优雅而低调,颇有些禅意的感觉。走廊上、会议室里的墙上都挂了一些国画和书法作品,那些国画最大的不过四尺斗方,非一般公司喜欢挂的大幅的名山大川、梅花牡丹。当时我就猜想,这家公司的员工应该是随和的,领导人也定是斯文的。

    果不其然。给我面试的是行政副总和董事长秘书,两位漂亮的女性,从她们的言谈举止中透露着一种端庄和文雅,这种文雅定是由内而外的。整个面试过程轻松而愉快,当场c总就邀请我加入公司。

    于是,我从c公司的普通行政助理开始做起,每天早晨7点半就到公司准备晨会,严寒酷暑,坚持不懈,加班加点从无怨言。

    因为我对工作领悟力较强,办事灵活且有底线,一年后便升职为主管,加薪1000块。二年后升职为副经理,加薪2000块,年底被评为优秀员工。

    公司对员工的奖励,员工往往会加倍的把它变成生产力。

    自从拿到了优秀员工的5000块钱奖励,我像打了鸡血一样,全力以赴对待工作。下工地,爬高楼,写报告,创报刊;行政、人事、秘书类似工作十分精通;领导指向哪里,我就打向哪里,因为我觉得遇上一家有“气质”的公司实属不易。

    三年以后我当上了部门经理。

    说实话,我曾经想过在c公司就这么干下去,因为遇到一个欣赏你,认可你的领导实属不容易。按照我的能力,按照这样的升职加薪的节奏,我想我会很快实现我当初的目标,得到一份体面的职务和薪酬。

    天不遂人愿。

    2015年,因公司业务发展需要,董事长将把公司以及人员全部迁往上海。

    公司里的员工绝大多数都是本地人,不乏一些“皇亲国戚”,员工之间也可能是亲戚或朋友关系。例如,员工a是b的爸爸,c是d的外甥,d的妈妈曾经是a的老师,a和董事长是从小一起玩到大的兄弟……诸如此类。不得不感叹,c城实在太小了!

    公司要搬迁,这绝对是个大事情,因为让本地人长期在上海工作几乎是不可能的。管理层的男同志他们在本地有一定的资源,守着自己的一亩三分地也不愁吃穿;女同志们就不用说了,为了家庭和孩子也不能离开啊!

    于是,董事长开始在公司内部自上而下的做动员工作。

    首当其冲的就是行政副总j女士。行政副总的作用是承上启下,号令全公司,作用是显而易见的,如果j愿意带头去上海工作,那其他领导干部的工作就好做多了。偏偏不幸的是她说什么都不肯去上海。j女士个人能力很强,不管是在公司里还是在自己家里,她都管理的相当到位。她家境优越,每天下班前思考的一个重要问题就是今天晚上去自己家的哪栋别墅吃饭。她们夫妻恩爱,尤其是她家先生对她的依赖性特别强,先生的衣食住行,包括先生的工作都会依赖j女士帮他处理。等于说,j女士如果去了上海,她的先生估计就活不下去了。所以,她很坚定的拒绝了董事长。

    谁能想到其他重要岗位的副总全都不去。各条线的带头人都不去,可想而知这工作得多难做。

    要不说老板不是什么人都能做的嘛,那种不达目的势不罢休的劲头确实能感动人,尤其是心底柔软的女人,比如,我。

    说实话,在职场上我没见过什么大世面,被董事长亲自约谈,诚恳的邀请我去上海共谋企业的未来,我心里觉得还是相当荣幸的。他约我谈话的那天已经是快过年了,公司已经放假,我正好重感冒躺在家里,忽然接到了老板的电话,他约我到他的私人会所见面。

    我挂了电话,胡乱的穿上衣服,飞快打车到他的会所。他满脸笑容的接待了我,并把他之前做的人事动员工作的情况跟我讲了一下,最后谈到行政部的重要性和带头作用,希望我能挑起重担,帮助公司度过人事的难关,最后他把一个厚厚的信封放到了我的面前。

    不是我装逼,最终让我决定去上海的并不是因为信封里的那点钱,我说了,是因为我内心的柔软。

    董事长亲自找我谈话,给了我挑大梁的机会,那个信封也足以代表了他的诚意,况且我在公司工作了5年,最基本的感恩之心还是有的,我没有拒绝他,但是也没有爽快的答应他。

    我跟他说,公司目前人事上有些困难,我十分理解,我可以帮助公司把行政条线的工作担起来,过度个一年半载,等上海的各项管理工作稳定了您再重新做安排,如何?

    他笑着答道,可以的,先过渡一下。

    过了春节我就去了上海。公司刚搬迁过去的时候,各项事务性工作特别多,天天加班到很晚,然后和同事一起步行回宿舍。

    宿舍离公司不远,是那种老式的住宅楼,公司为了节省费用,连客厅里都安排住了人,拥挤也就算了,关键还有老鼠和蟑螂到处乱串。同事们都抱怨生活条件太过简陋,公司答应的待遇至今也没有兑现等等,每天晚上的卧谈会全是满满的负能量。

    住满了人的宿舍里,洗漱是个大问题,一早一晚都要排队上卫生间,尤其是夏天晚上洗澡的时候。大家忙活完公司的事情到宿舍最早也要7点多,一个一个轮流洗下来也快到10点钟了,这还是快的,我有几次排队等洗澡等到睡着。

    对上海的新鲜感维持了半年左右,我心里就开始打退堂鼓了,不是因为工作压力大,而是有人开始整妖蛾子了。

    (我的故事未完待续)

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