1、
表弟是个技术人员，俗称宅男。原来就职与一家事业单位，每天不修边幅，上班悠闲，下班更是除了游戏就是电视。
后来，终因单位效益不景气，跳槽到了一家私企，工作量成倍增加，更明显的变化是办公地点变了，新单位在开发区最好的写字楼里，对员工形象很有要求，出入都是光鲜的白领，入乡随俗的，表弟也开始每天西装革履、每天都洗头洗脸刮胡子，这样一看，小伙子一下子精神了不少，帅气多了。
而且，随着业务的增加和客户圈子的提升，表弟开始报各种学习班提升技能，谈吐眼界也都有了大幅提高。
这个变化给弟妹很大刺激。弟妹的工作开始比表弟好很多，收入也高，因此弟妹在表弟面前都很有优越感。但没想到，表弟换了工作后，整个人都开始变了，收入也是逐步提高，很快超过了弟妹。
弟妹很有危机感，每天下班后不再泡在家里追剧，而是报了瑜伽班、插花班、各种培训课。努力在气质和才华方面两手抓、两手硬。
我开玩笑说：你是不是怕表弟有外遇了？
弟妹认真地回答说：我不是怕他有外遇，是怕自己跟不上他进步的脚步，俩人之间差距太大，失去默契。
2、
朋友华子跟他老公在同一个行业，不同公司。认识他俩的朋友都开玩笑说，他俩就像是对方的影子，职场的发展有点“你方唱罢我登场”的意思，发展轨迹都十分相似：
最初华子做业务，老公也做业务。华子刚拿到一个季度最高奖，年底老公就搬回年度最佳业绩奖。
华子老公被提升为业务主管，很快华子也开始带团队，进入管理层。
华子从原公司跳槽出来，职位升了一截。没半年，华子老公也跳到对手公司，职位上还是主管，负责区域却扩大了一半。
华子老公被公司重用，调到总部轮岗。华子几乎同时申请到了国外的培训机会。
看他俩的工作经历，就像一个跷跷板，一个刚刚提升，另一个马上迎头赶上。就这么你追我赶，华子夫妻两个在朋友圈里都算是进步最快的，没办法，谁教身边随时都有这么一个人比着呢。以至于他们自己都开玩笑的说：我们最大的竞争对手不是同事，而是彼此！
3、
以前，总感觉最好的婚姻状态是：你负责挣钱养家，我负责貌美如花。
女人们都希望自己老公有出息，能够一个人养活全家，自己就可以在家照顾孩子，做贤妻良母。对老公的期望，是没有最好，只有更好。对自己，却甘愿平平淡淡。
可就在这两年，同样做家庭主妇，大家的观念却发生了翻天覆地的变化，以前没事在家喝喝茶、逛逛街打发时间的全职太太不见了。现在的全职太太纷纷在家做起了副业：微商的、自媒体的、创业的。。。。。。全职的生活更加忙碌精彩，甚至比上班族的活动范围更广。
挣的钱不见得多，而是为了体现自我的价值，同时，也是让那个养家的男人看看：即使在家带孩子，我们也是精明能干不输职场Lady的新女性。
她们化着精致的妆，踩着高跟鞋，一手抱着孩子，一手操持着自己的小事业，哪怕挣的钱不够老公一双鞋子钱，但是她们的精神气十足，见识心态一点也不输给比在外面打拚的老公们。
有一个大姐说：以前的时候，在家没事就琢磨老公的心思“还爱不爱我”“有没有小姑娘追呀”等等，老公也很烦，现在我有自己的事情，忙得不可开交，老公反而开始不放心我，一天三个电话追着。
有句歌唱得好：“我能想到最浪漫的事，就是和你一起慢慢变老。”这么浪漫的结局，我们一定也是希望即使到老都能默契如初，而不是相对无言。
婚姻里最怕的就是我已万水千山，你还在原地踏步。
婚姻是个天长日久的事，再浪漫的感情也搁不住时间的摧残。年老色衰更是不可避免的规律，审美疲劳是必然结果。
更别说外界无休无止的诱惑，与其天天忧心、日日烦恼，倒不如沉下心来，紧随对方的脚步一起成长，有更多相似的经历和同一水平的眼界，才能真正的举案齐眉、琴瑟和鸣。
说来这些危机，也算是婚姻保鲜的催化剂了。
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