终于有一天，你感到厌倦，当然，也可能是淡淡的恐惧：
你已经厌倦了日复一日、年复一年仿佛在不断重复昨天的职场生涯；
或者，随着90后、95后年轻人成批进入职场，你对于那些年轻的、新锐的、掌握着各种新知识的职场挑战者产生一种莫名的恐惧感——在这个时候，你可能发现，自己已经到了一个非常微妙的关口：
你到底是继续自己的职业生涯，试图挑战更高的职务、更高的收入、更好的江湖地位、还是干脆放弃多年来为之奋斗多年的熟悉职场，自己做自己的主人，做一个自由人或者可大可小的老板呢？
站在十字路口，到底是向左走，还是向右走，实在是一个让人费尽思量的选择难题，更是个人发展面临“二次创业”的巨大挑战。
其实，到了一定年龄，你总是要选择的，所以，问题不在于“要不要”选择，真正重要的在于“如何选择”！
那么，到底如何选择呢？
首先，当你已经无法按捺驿动的心，那么干脆仔细盘点一下，看看自己手里已经拥有了哪些比较靠谱的资源。
虽说是“三百六十行，行行出状元”，但所谓“男怕入错行，女怕嫁给入错行的郎”，任凭谁也否认不了，有些行业有些职业，从你已加入的那天开始，就已经注定了你未来几年十几年有可能得到什么样的发展机会，因为在不同的行当里，你能获得的资源是千差万别的，能够学到的知识经验、得到的江湖历练也是各有不同的。你可以检讨一下，如果你加入的行业或者是公司能够让你至少获得以下三项资源中的一项甚至更多项，那么，你至少有了自己出去创业或二次创业的基础：
——你能从现有的环境里获得资金，或者获取融资的渠道吗？
——你能从熟悉的市场里代理到产品，或者让自己拥有开发新奇特产品的知识和创意吗？
——你能从过往的打拼历练中结交客户，或者结交潜在的客户关系与高价值人脉吗？
如果经过仔细盘点，发现这三项资源居然自己一样都没拿到，那你必须得好好考虑一下，自己是不是真的适合单干、适合创业了。原则上来讲，很多职场老手在多年工作后，基本上都拥有了相对丰富的知识和经验，尤其是表现优秀的职场精英，还会因此收割到野心、膨胀起欲望——但是慢点，创业，尤其是当时当下的互联网创业，并不一定需要丰富的知识和经验（这些东西更适合“守业”）。如果你实在按捺不住自己蠢蠢欲动的心，那不妨换一份工作或者是换一间公司吧，那样可能风险更低，而且丰富的知识和经验还可能在你无需增加任何投入的情形下，获得更为稳定或者更加高昂的收益。
接着，看看有没有好的进入机会。
创业也好，职业转换也罢，找到合适的时机实在是太重要了。可是，时机这个东西看不见摸不着，只能凭借个人敏锐的嗅觉去发现，风险有点大。经过资源点检，最终你选择自己创业当老板，那么以下三种时机将让你的成功可能性倍增：
——出现了拥有其他互补性资源的合作伙伴，而且彼此知根知底、一拍即合（马云撞到蔡崇信？）；
——你即将进入的市场或者行业动荡不安，正处于激变时期，“混水好摸鱼、乱打乱发财”（互联网创业爆发期？国家从政策面上支持万众创业？）；
——能马上得到其他额外的资源支持，而且是“免费”的、至少不需要你卖车卖房来“创业”（比如，软银啊、红杉啊之类的风投机构愿意顶你？）；
一旦出现了以上情况中的任意一种或三种，恭喜，你创业的大好时机到了，至少，可以得到创业成功率倍增的机会。
当然，如果不愿创业而只是选择职业转换，以下三个时机出现时，也就是你该下决策的时候了：
——猎头公司在找你；
——你已经在原来的公司里同样的岗位上工作了两年以上，闭着眼睛都知道该怎么干，工作本身已经没有任何成就感和快乐感了；
——比你更年轻、资历更浅的同事，变成了你的上司——而且，你无法从他身上学习到东西，更无法忍受他的指使（可能也是你自己的心理因素）。
在这三种情形下，职业转换决策可以下了，不然你啃的可能就是一块鸡肋，吃起来没有味道，而且很不甘心，丢掉又有点可惜。与其这样犹犹豫豫，既浪费自己的时间和机会，又影响你对公司的贡献，不如早下决心，大家好说好散，彼此空间都大一点。
最后，不管是自己创业，还是选择职业转换（当然，你还可以很满足地选择原地踏步），你都要做好充分的思想准备，去打一场漫长的、持久地、可能永远也无法胜利的战争。有人说，现代职场上的从业人员，不但“一入江湖催人老”，而且整个状态就象穿上了传说中被施了魔法的“红舞鞋”，一旦开始，就无法按照自己的意志停下来，再苦再累也得熬着，还得打起精神保持舞姿的优美。确实如此，创业，转行，坚守，不管作何选择，你都应该对自己负责对选择负责，一边检讨自己的资源、一边选择更好的进入时机，决策下了，决心便下了，之后，以打“持久战”的意念追求“打胜仗”的结果，不断努力、努力再努力！
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