进入外资（合资）企业除了能获得正常的节假日休息和较好的薪资外，还是把英语从入门级别提升到中级水平的有效途径。虽然说以工作需要作为英语学习的动力并不是最理想的。
很多外企校园招聘招对学校的要求（211，985院校）都比较苛刻，但多数公司社会招聘通常没有院校条件要求，只有工作经验的相关要求。
有工作经验的求职者，一定要为面试做好充分的准备，尤其是那些之前没有在外企工作过，英语水平一般的求职者，用英语面试是非常不容易的一件事，更要事先多做演练。
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面试必须问且通常是第一个被问到的就是 “Tell me about yourself(自我介绍)”对于这个问题一定要事先做好准备。
面试官手里已经有你的简历，你没有必要按照简历上一条一条的介绍，当然强调一下你最重要的资历和成就是很有必要的。
当你展示你的背景时，不要under or over qualification，只展示雇主需要的。
不要分享你的个人爱好，生活故事，不要从你毕业开始讲起，那样真的很浪费时间。他们想知道的不是你的个人生活爱好。
时间不要太长，2-3分钟左右就差不多了，面试官没有那么多的耐心听你一个人讲，他们需要把时间用在问她们想知道的问题上，以此来考察你是不是他们需要的人选。
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想一想面试官们为什么会问这个问题，他们也许想看看你认为自己最重要的资历是什么，但更多的是因为他们想看看你的Presentation 的能力，他们手里有你的简历，你可能之前已经经过了HR的面试，为什么还要你自我介绍？（Presentation 能力是很重要的，尤其是咨询公司或者专业的服务公司等）
如果他们让你展示其他你不熟悉的内容，无法考察你真正的Presentation能力，但是如果让你谈论你最熟悉的自己，他们就是给你一个机会去展示一下你的Presentation能力。
面试官已经知道的你的教育，工作背景，工作成就等，他们真正还感兴趣的是： 你可以流利的介绍自己吗？有感染力吗？你会很紧张吗？你的英语水平如何？
看到了吗，这是多么难得的一个大好机会。想象一下，你要参加一个考试，并且你已经知道这是个必考题，你需要做什么？你需要准备好如何进行一个清晰且能给人留下深刻印象的自我介绍。
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你的自我介绍需要包含：
➤你的工作经历（主要是当前的工作），担任什么职务，主要工作职责。
➤描述你在这个岗位的（可计量的）主要成就。最后可以有具体的数字，为公司节省了多少时间，多少钱，提升了多少效率，提高了多少利润等等。
➤你将来的职业规划和为什么你是这个岗位合适的人选。告诉雇主你知道自己的能力，同时你也知道雇真正需要是什么的人选。
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如果你能打印出一些之前精心准备好的精致的PPT，当面试官要你Tell me about yourself时，你就可以说 Can I instead just show you? I prepared a short presentation on this. 如果你能利用PPT材料做好自我介绍，一定会给他们留下非常深刻的印象，因为其他人都不会这样做。
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用好英语面经资源，为面试做好完美的准备。
1.Interview workshop：100多个面试经验视频，手把手教会你如何通过英文面试，面试时应该做什么，不应该做什么，面试前要做哪些准备，面试后要如何跟进。
2.Good example of Interview：100%教会你面试中最常见的问题该如何回答。例如自我介绍：
3.Bad example of Interview：面试中如何避免常见的错误，例如自我介绍：
4.200+ Toughest Interview Questions Answered：教会你如何正确的回答200个常见的面试问题。
5.Job Interview Checklist：面试之前你需要检查的清单，确保做到万无一失。
我在文章《如何学好商务英语（附送大量经典商务英语教程》提到的Business English Podcast中的Successful.Interviews也是很好的英语面试学习教材。
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