何为有效,何为高效?
人做任何一件事情都需要经过两层创造,一层为画蓝图,一层为兴土木。
当你要做一件事情,你需要想好把这件事情做成什么样的效果,先画一张蓝图,例如你要建房子,你需要先画好整体的设计图,之后完成后能够达成你要的效果称之为有效。
那么在你建房子前,你需要拆解如何去搭建,怎么样做的效率更高,有多少途径可以走,能够在最短时间内达到最好的效果称之为高效。
有效和高效本质上的差别在于,有效为做正确的事情,做成你想要的效果, 是关于做什么。高效在于正确做事情,以最好的方式去完成,是在于怎么做。
何为有效,何为高效?
那么如何有效的工作?
理解清楚方向,到底这件事情是想要做成什么样,方向是确定的,方案是自由的。只为理解清楚了方向和目标,才能更好的去提供解决方案,结果是衡量工作好坏的唯一标准。
如何高效的工作?
意识,行动,沟通,三者缺一不可。以结果导向为意识形态,用结果倒推的方式来实施行动,以达到共识作为沟通目的,整体的推进就会高效很多。
结果导向的意识形态,就是没有借口,get things done,这是工作中最大的美德。使命必达,是最大的靠谱。
结果倒推的行动方式,就像打开地图,先输入终点,然后再来看行动路径,哪种方式能更高效的到达。
沟通的本质在于达成共识。如果一件事情讲完了,对方没有理解你的意思,没有把事情做对,在于你们之前可能达成共识。你以为沟通已经产生了,其实是在于你对共识产生了幻觉,沟通是需要站在对方的角度,没有达成共识的沟通都是无效的沟通。
随性而动,顺着做事,是动物本能,就跟熵增定律和重力一样难以抗拒。但要起高楼,就要克服熵增和重力;要有所作为,就要注意多做“有效的工作”,坚持“高效地工作”。
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