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须臾所学 | 非暴力沟通(09)区分观察和评论2

须臾所学 | 非暴力沟通(09)区分观察和评论2

作者: 弄青春 | 来源:发表于2019-07-02 08:49 被阅读8次

    印度哲学家克里希那穆提(J.Krishnamurti)曾经说过:“不带评论的观察是人类智力的最高形式。”第一次听到这个观点时,“胡说八道”这个想法在我的脑中一闪而过---在不知不觉中,我作出了评论。对于大多数的人来说,观察他人及其行为,而不评判、指责或者以其他方式进行分析,是难以做到的。

    仅仅只是观察和描述,而不夹杂进自己的主观评论,这其实很不容易做到。

    如果是观察跟自己没有关系的人行为或者事物,在描述的时候可能还会客观点,如果是观察自己比较喜欢的人或者事物,在描述的时候可能会不知觉就加入了褒义的评论,如果是遇到自己不喜欢或者是自己很对抗的人或者事物的时候,在描述的时候难免就会加入主观的对立的消极的评论,这些,可能是无意识当中而为之的,需要自己花很大的力气去改变。

    看历史电视剧的时候你会发现,某一派要整垮对立的一派,用巧妙的言语攻击是很常用的手段。这些巧妙的言语有:刻意的逢迎、直截了当的指责、愤怒的谩骂、温柔的引诱、黑暗的背后话、幕后的策划与指使等,这些,其实都是主观上已经把对方置为对立面置为心头大患,非要制至于死地,所以政治色彩对立色彩很浓厚。

    现实中,在工作中,一个不好的工作环境中,可能也会有这种现象发现,在观察、整理和描述对方的工作时,往往带着浓厚的个人主观评判。这并不好,一是不能客观准确地反应对方的贡献、失误和优缺点,从而为工作埋下隐患,二是影响同事之间和睦的关系,从而影响到整个团队的协作效率,三是久而久之自己也会变得很随意就会对别人进行主观评论,而且让自己变得很不友好。

    细思之,自己何尝没有这方面的问题呢,这需要自己静下心来,多读书多思考,慢慢的养成好的习惯---观察而不评论。

    注意:本文为读书感悟,代表个人学习体会及个人观点,写的不好请勿见笑。在此,向原作者致以崇高的敬意。

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