小林同学是一个耿直boy,素以直话直说著称,有时候惹女朋友小欢生气了,自己还一脸懵逼:“我怎么她了?”
朋友小申刚好是一个考虑他人很周到的家伙,因为哥俩好,经常会跟小林讲。好几次,小林都不以为然,“我觉得直爽代表了真诚,诚心对人,不藏不私”。小申只好无奈地说,“你看吧,总有你后悔的时候”。
一个阴雨的晚上,小林约小申吃饭,居然破天荒喝起了酒。“神马情况?”小申敏感地捕捉到这罕见的信息。
“女朋友分手了。”
“咋地啦?”
“今天我们在聊一个事,她不知道发什么神经,生气了,说太烦太累了,不想跟我说话了。”
“最后,你又问具体怎么回事吗?”
“她闺蜜跟我说,体检有一个妇科指标过高,疑似肿瘤。可是,她并没有跟我讲。结果,在讨论另外一件事时,情绪发飙了。哥们儿,我该怎么办?”
“活该!一直跟你说,情商要提高,要多站在别人角度上想问题,多考虑别人需求,换位思考。尤其要善于倾听别人,从他人的话里听出没讲出来的潜台词,或者对方内心隐隐的期待。这样去经营关系,才相对容易得多。”
“这样敏感,会不会太累了?”
“笨蛋!我们的家人和朋友,比用户更珍贵,更值得好好说话,认真对待,生活才安生、和睦,不然每天吵架,互相不理解,岂不是找死?”
“那现在,有没有挽回的办法呢?”
“老僧屈指一算,她现在最需要的就是陪伴和安慰了。你赶快滚去她家求原凉,外加跪键盘去!明天请假,陪她去医院一趟。最好的对不起,是用实际行动证明。”
小林闻听此言,大喜,一一照办。幸好,医院检查后虚惊一场。不过从此,他都变成了有心人,努力用实际行动弥补,也才体会到,原来亲密关系也好,亲情也罢,都需要用心经营,更需要智慧与善巧。其中,他学到最多的是共情的智慧。
共情,并不是一件轻而易举的事。根据《爱的五种能力》这本书,共分为四步走:
第一步:接受
当一个人有了情绪后,去接受这个人有情绪这个事实,并且开始关注这个人的情绪。
要知道,每个起情绪的人,都有他起情绪的逻辑和理由,接纳这个人的情绪在这个人看来就是接纳他本人。不接纳他的情绪,就是对他本人的不接纳。
第二步:分享
在第一步接受并关注了对方的情绪后,紧接着就是要引导对方分享他内在的感受和外在发生的事情。
第三步:肯定
第三步是整个共情的步骤中,最为关键的一步。即便前面都做得很好,只要这个步骤没有做好,基本是前功尽弃,甚至还有更不好的感觉。
这一步的内容是肯定,肯定的是什么呢?
不是去肯定对方有“理”,也不是去肯定对方“对”了。就像我太太没有当选,我不是去说“没有选你就是单位的人没有眼光”。而是去肯定她起情绪的那个逻辑,基本等于告诉她“你是有资格起情绪的”。
什么叫起情绪的逻辑?每个人起情绪内在都是有个思维过程的。在前面我们介绍过,很多时候,理性情绪很多时候是由于大脑里的一些思维引起的。这个思维是一个逻辑过程,就是要肯定这个逻辑过程,并不是说他做得或想得对。如果是本能的情绪,肯定这个本能,也就是肯定起情绪的逻辑。
实际运用中,这个步骤里找到对方内在的逻辑是个难点。因为你一边要听对方讲述事情,一边要找其中会引起他情绪的逻辑,注意力需要非常的集中。不过,只要经常练习自己的总结归纳的水平,这个能力就会不断提升。
题,如何面对未来。
所以,我们需要做第四步:启发。
启发,很像是苏格拉底的“诘问”,通过提问的方式启发对方,苏格拉底就是这样帮助人们变得更加智慧的,他说:“我妈妈是接生婆,我也是个接生婆,我妈妈接生的是生命,我接生的是人的智慧,帮助人们生出他们的思想。”
实际上,苏格拉底就是用提问的方式来启发人们,使人们能够变得更加智慧,启发就是通过提问的方式来启发对方进行思考,进而帮助到对方,也实现了“影响”对方的目的。
启发又分为两步:
第一步:启发对方理解他人,或从另外的角度看问题。
这一步的启发,基本的问题都是“为什么”。通过问“为什么”,让对方去思考他人的出发点和需求,或者看到事物发展的基本规律。启发的第二步:是引导对方去关注未来、关注解决方案。
发生一件事情,起了情绪也已经平复了,也能够更多地理解他人了,以后遇到类似的事情也不太会起情绪了。接下来就要引导对方从眼前这件事情中走出来,去关注未来怎么解决这件事情。
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