文｜安娜
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公司放高温假，放一个周，我回老家办事，顺便跟老朋友叙叙旧。
感悟很深吧，我总结了几点：
01 官本位思想
原公司领导要求每个人每个月加班至少60小时，这个女领导离异50多岁，也不知道哪根筋搭得不对，强制性加班。
其实，前公司的办事效率极其低下，我在的时候，经常一个会开一下午，没解决问题，有的时候下午开不完，第二天周末加班来开，会上经常嘻嘻哈哈地，说些有的没的，调侃一下这个男同事要抓紧找个对象，调侃一下这个女同事的老公多厉害一个月挣老多钱的。
现在，我都震惊了，比我在的时候还吓人，强制加班，而且每个月要排名，加班不够60个小时的，影响年终绩效和第二年涨薪。
搞得人心惶惶，大家没事也在加班，单身的还好，同事很多有家有口的，家里人都顾不上了，孩子成了留守儿童，每个月也见不着一次。
那不加不行吗？不加第二年就别想涨工资了，只要还在这上班，你就要忍受这个领导的作风。
这个领导不解决实际问题，不考虑一下怎么提高工作效率，比如，怎么缩短会议时间，怎么提高部门之间的沟通效率。
而是要求强制加班，你以为自己是华为啊？人家华为996最起码年薪几十万几百万，你呢？天天加班年薪也不到10万，也跟人家学。
其实，她这样要求自己的员工，无非是做给上面的领导看的，看她的员工多么勤奋，为了公司每天都加班，重视官本位思想，这就是很多北方小企业的作风。
不是说我们公司有多好，我只举一个例子，我们也有每周例会，都是下午开会，连续一个月，开会超了2个小时，领导觉得这样效率太低，把会议挪到了早会，早会公司规定不能超过1个小时，这样明显提高了效率。
对这样的领导该咋办呢？要么忍要么滚，所以，我滚了。
02 思维局限
从老家回来的高铁上，后排座位一个刚来上海读研的23岁姑娘和一个40多岁的来沪培训的男人，两个人也是刚认识，姑娘比较迷茫，从小城市来到大城市，不知道自己3年后会怎样，要留在上海还是回老家。
她跟大叔说，父母跟她说，以后一定要回老家工作。
40岁大叔：你父母说得完全绝对正确！因为，你家里人在老家关系网已经稳定了，有稳定的人脉网，而你一个人在上海呢？谁都不认识，你一个人再怎么打拼也很难留下的。
我当时真想跟姑娘说，别听他的！你父母都是打工的，又不是自己开公司需要你回家继承，关系网无非是跟你父母一样的穷亲戚，有啥用啊？
你这么年轻在上海有无限的可能，靠自己可以的！
这个大叔在三线城市生活了10多年，思维已经固化了，而23岁人生才刚刚开始，千万不要被大叔带偏了。
这个故事告诉我们，不要以为比你大的就比你成熟。
大叔一会给姑娘就业指导一会充当人生导师的，我听了一路，全是心灵鸡汤的，哎， 还不如让我这个姐姐给你指点指点。
03 我已经不适应小城市
老家县城里，去医院给我爸体检，做CT的时候，电脑系统瘫痪了，叫号机不叫号了，片子也打印不出来，本来约的9点做，拖到10点半，医院的医生不着急，病人也很无奈，我就特别无语，一个电脑系统，找个专家几分钟就搞定了吧，这里修了整整一天，第二天才好了。
检查没问题，我以为当天可以出院了，我跟大夫说，可以出院了吧？她说，明天还有个吊针，打完才能出。
我很无语，都没啥事，打吊针干嘛? 我跟她商量说，他都没啥事了，老人在这住得也不舒服，要不然把吊针拿着我们回家打？
大夫说，请示一下领导。
过了一会，告诉我说，可以出院了。
如果我不坚持出院，还要在这多住一晚，无非是多收床位费和医药费。
在这个十八县小城市，大街上基本上没有年轻人：有晒得黢黑50岁左右的壮汉，骑车驮着打工的工具；有乘凉的奶奶们，在楼宇间的阴凉地儿，扇着蒲扇拉着家常；还有卖西瓜的小贩，三轮车拉满了西瓜，也不知道能卖出多少？
夏日炎炎，把整个城市烤得跟锅炉一样，没有一点生气和活力。
这里从来不会堵车，每个人说着家乡话，大街上随便拉一个人聊天，聊几句就会发现，咱俩有点沾亲，我大表哥的老婆的妹妹是你们村开小卖部的。
当然，这里不管干什么最好是要找关系，去医院看病，不认识人，医生会怠慢你，而且会多开药。
这样的一个小县城，注定年轻人的流失，以后城市的发展，大城市永远有无限生机，大城市会像一个漩涡一样不断地吸引人才和资源！
我爱我的家乡，让我回来养老可以，回来工作肯定不可能，而工作也是生活的一部分，工作占据了人生很大部分的时间，工作不开心，生活又怎能如意呢？
我想，我回不去了！
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