2018年的春天,是中国教育的春天 ,也是中国教师的春天。
新春伊始 ,中共中央 、国务院就关于全面深化新时代教师队伍改革提出的意见,为教育春天来临吹响了号角 。在这份意见里,从战略意义上定位了教育和教师的地位,“百年大计,教育为本;教育大计,教师本。”兴国必先强师,教师肩负传播知识、传播思想、传播真理的历史使命,承担塑造灵魂、塑造生命、塑造人的时代重任。教师是教育发展的第一资源,是国家富强、民族振兴、人民幸福的重要基石。要增强教师的获得感、幸福感、安全感,让教师这个职业真正成为让人羡慕的职业。那么如何让教师这个职业成为让人羡慕的职业呢?
首先,提高教师的待遇。教师的工资水平和当地公务员工资水平持平或略高。在人事编制上 ,向教师倾斜。在职称评定 、职务晋级上,更科学和人性化。对有志从事教育工作的师范生,退学费或国家培育,服务教育周期为六年 。对师范类院校加大经费投入,吸引优质生源。特别是在住房、评优、职称评定上向乡村教师倾斜 。
其次,提高教师队伍的准入门槛。从事教师职业,必须修习教师教育课程,参加教育教学实践,并且把它们作为认定教育教学能力取得教师资格的必备条件。幼师应有专科学历,小学教师师范类专科非师范类本科,初中本科,高中提升到研究生水平 。准入门槛的提高,纯洁了教师队伍,会整体提高教师队伍的素质,改善教师群体因少数教师破坏的整体形象。
第三,对师德提出了更高的要求。教师要以德立身,以德立学,以德施教,以德育德。教书与育人相统一,潜心问道与社会关注相统一。同时提高教师培养层次,提升教师培养质量。
我们可以期待 ,当一批知识渊博,师德高尚的教师队伍形成后,教育领域就会焕然一新。再加上国家 、地方教育投入的增加和政策的倾斜。教师这个职业一定会吸引更多优质人才的进入,并且成为让人羡慕的职业 ,这才是中国教育的良性发展。
作为一名普通教师 ,我们盼望教育的春天早日来临。
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