杰克韦尔奇说：“找到一份好工作，此后的人生不再是劳作。一份伟大的工作能让人的生活充满兴趣，富有意义，而不合适的工作则会让人的生命之水趋于枯竭。”那么，怎样才能找到一份合适的工作？什么样的工作才能称之为合适？
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怎样才能找到一份合适的工作？记得大学快要毕业的那段时间，经常听到同学们讨论，毕业了，要选择进大公司还是小公司？要先就业还是先择业？那会各说各有理，工作几年了才发现，原来明白自己真正想要什么才是最重要的。
所有的上班族都有过类似的经历，先接受一份工作，养活着自己，看看自己喜欢什么，不喜欢什么，哪些方面擅长，哪些方面不擅长。然后在合适的时候变换工作，找一份更接近自己理想的职业，直到找到一份能让自己做什么都心甘情愿的为止。
没有什么工作是完美无缺的，但合适的工作能让人的内心达到一种平衡。比如你对自己的工作有发自内心的喜爱，但依然希望薪水能再高一些。又或者你觉得工作本身只是马马虎虎，但你喜爱周围的同事或者工作氛围。不管怎么样，能让你内心达到平衡就行。
为了能快速的找到适合自己的工作，在找工作的过程中，主要应该考虑哪些因素呢？我觉得以下五个方面很重要。
第一、人。主要看在一家公司，你和那里的人是能很好的沟通，他们的想法和作为和你不谋而合，做什么事都能以自己的真面目示人？还是需要带上面具，每天说言不由衷的话，做言不由衷的事？
第二、机遇。主要看这份工作能否给你在人生和职业上获得进步的机会，能否让你学到自己原来甚至都不知道应该学习的知识。还是你一到那里就成为技术专家，马上成为办公室最聪明的人？
第三、未来。这是一个朝阳产业或新兴业务？还是一个已经过了巅峰期的夕阳产业。
第四、工作内容。这份工作的内容令人着迷，你非常喜欢，感到有趣有意义，甚至能触及你灵魂深处的感受。又或者这份工作给你的感觉只是工作而已，这只是权宜之计，或者说是不得不向金钱低头的结果。
第五、薪水。很多人都说找工作的时候，不应该过分看重薪水，甚至面试的时候都不要主动去问及薪水。但是现在谁出来工作，不是为了赚钱生活。当一个人做着一份工作，连自己的最基本的生活需求都无法保障时，又从何谈发展呢？除非你是在创业。
记得我职业生涯中的第一次跳槽就是因为钱，那份工作，其他四个方面都很满意，就是薪资太低，工作一年都无法满足我报英语培训的费用。就直接把我的想法和老板说了，同时说出了自己的期望薪资，老板明确告诉我，公司目前达不到这个要求，最后选择好聚好散，离开了这个工作两年多的公司。
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在后来的职业生涯中，没有哪一份工作是完美的，要么人不好相处，要么工作环境不那么如意。但不管怎么不好，最后都顺利过来了。过来了就会发现，只要把自己的注意力放在自己真正希望有所收获的点上，一份工作过后，该收获的东西，一样都不会落下。
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