两面三刀的人怎么处？

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两面三刀，比喻居心不良，当面一套，背后一套。

没办法还得再像以前一样自己也装得很亲近的感觉了。

其实这是一个很典型的职场事件，这种事情躲无可躲时就要去面对。

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001.闺蜜这个jian货

前几篇文中提到的嫌弃老公无能整天闹离婚，打击我写的文章像垃圾，笑话我一把年纪还嫁不出的恶毒同事，曾经也算密友，我们无话不说，无话不谈。

去年的一天，我和红，花花和她一起乘车。我们讨论事情，她攻击我的观点。红和花花把她的 老底揭开，我附和几句。她竟莫名的冲我发火，我只笑不语，一旦我反驳就会把红和花花出卖掉。

后来几天我都躲着她走，她也向我道歉。我始终离她，不远不近。

她和M一起乘车，经常把我，红和花花的私底下说的话跑出去，再顺便踩我们一脚。

许多老同事素知她的本性，从不搭理她，她自己是初婚嫁了二婚男，以为我们单位都不知道，其实我们都装作不知道。

她整日对我说酸话：你是二婚怎么怎么的balabala.....

我看着她觉得太可笑了，几次想要掀她老底：你不也嫁了二婚吗？

我在心里问自己：值得吗？值吗？把自己变成自己讨厌的样子，不值得。

其实，单位每年来新同事，对这种事情风传的最快，谁离婚了？谁没结婚？谁嫁了二婚？

很多新同事，特地跑来我面前求证：她为什么嫁二婚？传言是真的吗？

我笑而慢语：不知道啊，不了解，不清楚。即便是在她对我发脾气之后。我也一直维护她，毕竟在别人看来我们走得近一些，我一定不要变成她的样子。

上月一次同车机会，她又说二婚怎么怎么的，其他同事不吱声。

我说：咱单位这么小，没有秘密，谁不知道谁啊？这几年每次进来新同事，都会最先知道，谁嫁了二婚？谁离婚？你以为大家都不知道？前几天，还有人跑来我面前问我这些事呢！

她立马说：谁啊，谁问你？你说啊，是谁啊？谁问的？

我只是笑笑。小样的，老虎不发威，当我是傻猫啊。自那之后她再没提过二婚的话题。

昨天演讲，她把老大大夸特夸一顿，更是引来所有同事的反感。这种公然抱领导大腿的行为，我们还真是看不惯。

其实，平时她也是这个样子，和M一样两面三刀，抱领导大腿。很多同事私底下议论：这算什么呀？领导的屁都是香的。

刚才下班路上，她问我们几个：不知道演讲的奖品是什么？

我答：你应该问问呀，把领导夸一顿是不是给你发大奖？

其他同事也一致反问她：你最有资格问，你快问问吧。

她竟然说：我只是说实话，也没有夸大什么。

职场多的是这种人，和职业没有关系，关乎本性。

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002.和两面三刀做朋友

江湖上什么最复杂？--人性！

面对以上几种情况，首先应该保持一个好的心态！不要怕，不要躲。

有人的地方就有江湖，最智慧的做法是和两面三刀的同事做朋友，而不是疏远。

其实以上两种人，处起来也不难，关键是要了解这种人的思维模式——关系模式。

他们看中的是一个人的关系网和地位，和他们打交道最简单——尊重他们，尊重他们的面子，给他面子，尽可能和他们保持很好的关系。如果你也有关系网，他们会主动联系你，并且很喜欢和你在一起。

和这种人交流，没得聊。因为价值观不同，关注的重点自然不同，聊什么？随声附和，只有恶心而已。

工作上，我们要审视自己——闲谈莫论人非，静坐常思己过 ，积极改正自己的缺点，每天都在进步，把事业经营的出色。

对于“两面三刀”同事，咱还偏不远离他，偏要恭敬他，咱还得和他愉快的玩耍，以德报怨，在他和其他同事心中自然有杆秤。

等到时机成熟，直接弄死不给他翻身的机会，以免抱着烫手的火炭过夏天。

这需要强大的心理能力，好好修炼。

最蠢的做法就是硬碰硬，只会让自己惨遭暗算。

孔子说：小人要敬而远之！小人嘛，近则不逊远则怨，不要和小人斗，即使能赢，也是险胜。杀敌一千自损八百，不值得！

人这一生，最好是行善积德，光明磊落，害人是没有好下场的。