刚参加工作时，自己从校门走出，还没有社会经验，且正值年轻气盛、血气方刚之年，因性格急躁和从事技术工作的缘故，遇事认真负责，眼里容不下沙子。后来，代理水暖设计组组长，因为专业配合以及组员的待遇问题，经常和同事们尤其是领导产生争执，每每都想弄个明白，一言不合，难免会面红耳赤、理论半天。在同事们的印象里，我位列设计处三大“灰鬼”之一，一般人轻易不敢招惹。也许是因此的缘故，1986年设计处机构整合的过程中，水暖设计组并入土建设计组、共同组成设计室，我“顺理成章”地失去了一次职务晋升的机会，让同事们都为我喊冤叫屈起来。我虽然说有所教训，但还是我行我素、不改初衷。
1993年初去基层任职后，近百号职工的厂里杂七杂八的事情实在是太多了。对内、对外，对上、对下，需要处理好方方面面的事情。否则，生产经营难以为继，任务没法完成。在此过程中，我虽然说刻意地收敛着自己的急躁情绪，内心里反复提醒着自己一定要冷静行事。但遇事有时还会据理力争，多次让领导和有关部门负责人下不了台来。有时也能隐隐地感觉到，自己被穿上了“小鞋”，连带的厂里的职工也跟着受累。好在我的上司都是个人品德高尚的人，从未因此而和我斤斤计较，并尽力支持、帮助和协调着各方面的关系，使厂里的工作一直走在前列，并为我八年后的职务进升打下了坚实的基础。
二十年前一次偶然的机会，在朋友处看到一幅书法横幅，因字体狂草、认不太全，口中吞吞吐吐地念出“胡涂得鸡”的词来，成为一段佐餐的笑话。后来才得知，这是复制著名书画家郑板桥的墨宝“难得糊涂”，还有题注：“聪明难，糊涂难，由聪明而转入糊涂更难，放一着，退一步，当下心安，非图后来福报也。”在朋友的指点下，我基本能理解其中的意思。事后，也在不断地琢磨着“难得胡涂”的深刻内涵。久而久之，心里渐渐地有了感觉。对照以往自己的所言所行，认识到一味地“认真”虽说是件好事，但对工作的开展有时会产生一定的负面影响。为人处事的方式方法有很深的学问，“得理也要让人”是尊重对方一种基本礼貌，维护别人的利益其实是对自己利益的最有力的维护。并在漫长的工作实践中，进一步领会到“不与上争权、不与下争利”、“小事不计较、大事不胡涂”等前辈们的谆谆教诲，使各项工作开展起来顺利了许多。言行举止也慢慢地向“佛系”青年的行列中靠拢，同事关系融洽了许多，并经常与要好的同事和下属交流着这方面的经验。
也许你会认为，保持“胡涂”就会丧失做人的本质。其实不然，做人、做一个好人既要有自己的原则，也离不开周围的环境。适者生存的自然法则在时代发展的今天更为重要，具有深远的现实意义。当然啦，所谓的“胡涂”仅仅是一种表面现象和处事方式，在大事大非面前是来不得半点马虎的，“底线”也是一定要坚持的。
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