先说说为什么要写吧？因为看过很多hr帖子，集各家之所长，融会贯通，自成一派就想写写自己工作在做的在用的！
我们从入职的新人感受出发，想他所想，每家公司略有区别，我只能以自己公司为案例！内容有点多需要耐心看完，我会配图片给大家！
首先，新人入职前准备工作
1.桌面的干净整齐很重要（这是第一印象）；
2.桌面需要提前摆放的资料提前准备好（准备的材料就是你可以发挥走心有温度的地方）；
举下例子吧:
①网上有可以做企业漫画的业务，可以根据企业文化或企业吉祥物做欢迎卡片及简单的工作指引；建议四宫格就好太多也无创意了
②入职一般当天不知道先干嘛在干嘛，hr也会有替换或者有的漏说了，所以建议做个“手写版”的《入职温馨提示》，我们是做了2个版本（一个可爱版适合9095后，另一个稳重版适合80后）；
适合80后版本
适合9095后版本
③显眼位置我们会用相片纸打印好“欢迎新同学✘✘✘”，很多新人刚来大家都不认识他，也不是每个人都能记住他的名字，所以我们这个是为了提醒周围还陌生的同事能快速的叫出新同事的名字，避免尴尬！
这个可以贴在工位显眼处
3.其实用心无处不在，我们在他的电脑桌面和提前准备的网页收藏夹。
①大部分新人来了，看到之前准备的东西已经感觉很用心和特别了，但是当他打开电脑那一霎那，看到自己的名字桌面，并且是欢迎他应该第二次感觉到惊喜吧！
电脑欢迎桌面
②电脑需要提前安装好的软件，我们需要帮他安装好并放上我们希望告诉新人的“新人攻略”；
③大家还有一个地方容易被忽略就是浏览器里的“收藏夹”或者“书签”，我是要求公司官网，公司内网等相关招聘网站；（这里就略图啦！）
4.准备小礼物，在入职前一天准备好给到他的领导，等入职当天由领导送出；
给新人欢迎信
当时因为是10月所以应景的封面
礼物之二：定制饮料
礼物之三：糖果
这个礼物大家可以自由发挥，心意+创意最重要！
5.快了，快讲完了哈哈！最后就是我们发礼物让新人和顾问拍照片并记录下来。
入职第一天纪念
最后，推荐大家人力资源部门最好配一台打印照片的机器，特别有用及打及用，表彰，团建等放在公司文化墙上，照片墙上特别好用！希望以上分享对各位有些帮助！谢谢大家耐心看完！
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