补一篇昨天的系统复盘~
01 实习日常
今天是我实习到公司报到的第一天，今日关键词是：适应。第一天，这个公司给我总的感觉是心暖。系统集成事业部【综合管理部】，这个大家庭我已经主动和大家认识完毕。发现大家都特别的乐于助人，张部给我讲了整个公司的大框架，做了一些培训。然后我又翻看了新员工入职手册以及培训手册，对公司的规章制度有了了解。
不管是接待我的行政的媛姐，还是今天带领我的张部，或者是以后要带领有八年工作经验的我的王哥，都让我觉得这个公司员工的干练，做事特别的有条理，也特别的有奉献精神。比如第一天给我讲公司介绍和大框的张部，她特别的忙，中午在吃饭的时候也在忙着处理一些事，但是她做事不慌不乱。
做为一个新人，大家都很忙，我不知如何去提供帮助，但是每天上班前，先去问部长一句：今天，有什么需要我做的吗？主动，阳光，热情。
02私教日常
下班后，乘坐公司的班车顺路去私教课。一月两次，每次都在周一，我很珍惜，也特别享受和大家在一起的那两个小时，可以更加充分的认识自己，认识事物的本质。
作为一个领导者或者父母，即时反馈和激励特别重要。
U型思维的三个打开：打开思维（放下评判），打开心灵（看到情绪背后的需求），打开身体（有勇气，毫无任何的畏惧感）。
U型思维需要修炼，特别佩服老师每次都可以带着三个打开与我们授课，和我们交流，毫无任何偏见，充满智慧。和她在一起，特别的踏实。
我们最容易被扰乱的是感受和想法。今日问：你的提问有没有提问指向行动，指向澄清事实？
当做一个决定时，问自己三个问题：
这件事比过去更有价值吗？
别人会尊重你吗？
你如何面对未来？即过十年后，问自己，我这样做对吗？
领导力=信任+创造力。信任是让领导者有安全感，创造力需要信任打底，领导者要有容错能力，不然会使得团队缺乏创造力。
03今日金句
人的潜力是可以被激发的。
爱自己，把自己完整，真实的表达。
你有价值，只是因为你所在那个组织里需要你贡献价值，你才变得有价值。
今天是昨天的果，是明天的因。今天的你要看到你的果，坦然接受，去释然。
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