聆听你的声音！
陆家嘴读书会问我是否需要车接？我说不用地铁挺方便的，创业4年多非常适应没有车没有司机生活，虽然外企高管时期在中国一直有专职司机，但各种不同生活方式都喜欢尝试，而且地铁环保，共享单车不雾霾也很喜欢。
真的爆满哦！
下着下雨周五的晚上，我疑惑什么人来读书会呢？结果全部坐满了，150人报名满了就截止！
东方财经作为背后的支持者，浦东宣传部撑腰，在陆家嘴寸土寸金的中心地段，有一个三层楼很有氛围和情调新改装的loft里，一进门都是阶梯读书空间，玉竹间隔空间，非常类似纽约的社区图书馆，时尚空间一样；我感叹国内文化空间改造速度，平时不再来图书馆，这是一个不同的难得体验。
化妆后更上镜吗？
结果一进门就被拉进去化妆，制片人和主持人相继过来打招呼，说是全程录像会在不同视频和媒体上播放，我才开始有些动容了，这不是一个我经常针对精英女性的分享会，而是一个媒体录制节目。
非常正式的开始，有制片人和主持人大帅哥隆重开场，我必须站在指定的位置不可以走动。
你们都是不放弃自己的人！
我分享内容总结如下：
一个下雨周五的晚上，看到这么多女性来到这里，都是和我一样不肯放弃，努力进取和不停奋斗的人；但我也看到几位男士在唱，想问一下你们来的目的是什么？
男士少有精英！
男士1:更好的了解身边女性！
男士2:女性半边天，需要知道半边天的想法。
只有最优秀的男士们才会花时间和精力在这个主题上，基于我们分享的主题：女性歧视或不公平对待，有多少现场的女性碰到过因为性别的不公平对待？我看到20%左右！
受到过不公平待遇吗？
我不会做出任何判断，因为事实存在每一个感知和经验中，但要和朋友们一起真心分享自己在国内外，创业和全球500强高管的亲身经历，供大家自己参考。也许现实会让你失望！但我们今天一起是要面对实相，充满激情！永不放弃。
专心的人最美！
我是74年，95年毕业进外企是最好的出路，是的，我已经44岁啦！在雀巢工作老板是个保守台湾人，要求我需要穿长裤头发扎起来，每天经常面对男性区域经理，也是基于对女性腼腆没有决断力感情用事刻板印象，希望我能弱化女性特征，更多接近男性化或者中性化。
要争取最好也要做到最好！
之后成为全球最大益生菌公司科汉森女性中国第一任总经理，完全基于科汉森全球CEO Eric Sorensen是个中国通，这个过程非常曲折，经历过国内外很多轮面试但所有高管无法下定决心聘用一个28岁中国女性做CEO，Eric说只有在中国和越南女性可以做总经理，在欧洲和其他国家都不合适；虽然对我是件好事，但也说明Eric对其他国家女性有性别刻板印象，是否公平我们不做判断。
自信从穿着得体开始
后来去了DSM瑞士总部工作，看到瑞士女性完全没有平等的就业环境，尤其生完孩子之后客观环境不支持妈妈就业；女性待遇也不平等，高管职位都是男性白人。很多妈妈不得不part time工作或者放弃事业几年才重新出发。
女性一定要争锋吗？
后来去了美国，发现女性自主女权都是标榜，真正掌握大公司主要职位都是男性，很多企业存在对女性潜在的歧视，全球500强很少女性CEO，Indra是我很佩服女性CEO经历过很曲折的成长道路，最为印度女性，中国女性还没有全球大公司CEO实例；而我在美国经常打交道的都是全球知名大公司CEO，COO和董事会成员，高管，深陷blue eyes boy club，被非常礼貌的排斥，他们往往出身优越，名校毕业，很多是共和党人，对一个中国女性来管理他们的项目表面上礼貌，但实际上非常不认同。我明知道事实，但绝不退缩，很多时候会直接面对矛盾，take the fish on the table，也enjoy可以把一个对自己不认同的环境转化到因为你的能力和业绩，最终认同的过程。
书香气息的图书馆！
那朋友们可能会说，作为一个中国人在人家的土地想要博得一席之地，不被平等对待很正常，现在你回国创业了，该不一样了吧！结果我回国创业，参加创业和投资者竞赛，50个创业者只有7个女创业者，结果20多岁女创业者被投资人质疑是否有男朋友和他怎么看创业是否支持，30岁女创业者被质疑如何看待孩子家庭等等，我是40岁+应该没这些问题，却被问是否选好了接班人。对其他男性创业者没有这方面问题！
不停止思索！
这就是性别刻板印象（gender stereotypes）是人们对男性和女性的假想特征所抱有的信念。两类性别中均存在,其实是一种性别偏见。正面的女性刻板印象，认为女性是亲切的、善于教导的、考虑周全的。相反负面的则认为她们是优柔寡断的、被动的和过于情绪化的。同样的，认为男性是果断的、自信的和积极的，但也是富侵略性的、感觉迟钝的和傲慢自大的。
touch my heart!
有多少是有科学根据的？
我长期学习人体健康和营养，从科学的角度，我们都知道左右脑不同，每个人更多用到左脑和右脑也各异；这个和瑜伽科学谈到左右脉类似，但正好相反方向，事实是如果一个人左右脑平衡和左右脉平衡，效率和能量最高！我们每天练习和提高就是获得平衡。
思维中性化
平衡的人会不会更趋向于中性化？最近常提到的中性化焦虑是担心人们会变得男人不像男人、女人不像女人这样一种焦虑。尤其是在社会选秀活动中,出现了中性化打扮的参赛者频频胜出的局面,更加剧了这种焦虑。六成中国人不认可中性化：《中国青年报》曾针对“中性化”问题做过一次调查，65%的人认为“中性化”会让越来越多的人出现行为偏差；63.3%的人认为，这一现象可能导致青少年性别角色混乱。
moment
我认为中性化和同性恋不是一回事：我自己在职场上一直是个中性化的职业经理人，一直女性得体打扮但逻辑性思维和决断性处理商业决定！虽然也曾经对自己性取向疑惑过，尤其到了纽约后周围非常多的同性恋朋友，和他们也探讨过，去过一些同性恋集中的活动场所，意识到自己不是同性恋，也不是异性恋，只热爱营养健康这个恋人，可以一起一辈子。
帅哥你好！
职场和生活不是一回事，在职场中，一个中性化的人更容易成功，因为具备男性女性左脑右脑左脉右脉的优点可以更加高效平衡处理事物；但生活里在特定的环境下，我们要做回自己，回归一个真实自我！
真实和迎合不是一回事：选秀节目中的娘娘腔也许真实更多是迎合？超级女声冠军—李宇春一直以来都是以中性的风格示人。窦靖童也是中性身份做自己。
平和对待自己
中国人大数据显示对中性化不认同，让我们看一下国外情况。
Angelina 朱莉说自己的六个孩子之中 Shiloh 的性别表达与其他人都不同，“她想打扮成小男孩，也想做个小男孩，所以我们帮她把头发剪短了，穿衣打扮也朝男生看齐，她特别喜欢，现在已经把自己当成男孩儿了。” 2008年布拉德·皮特曾经跟奥普拉说 Shiloh 自己更喜欢 “John” 这个名字；说到女儿，碧昂斯说 “她们不必非得成为某种类型的人，也不必适应某种社会范式……她们可以随自己心意信任何一种宗教，爱上任何一个人种的恋人，什么人都可以。”养儿子也是一样，“我想让他知道，他可以成为一个强壮而勇敢的男子汉，也可以敏感而心细。我想让他有很高的情商，这样他就可以展露他体贴真诚的一面。每个女人都希望男人能拥有这些特质。我也希望他不要沦为性别固有印象的牺牲品，我不想让生活中和网络上的种种言论左右他的生活。”
能量五秒钟
我国外同事Michale儿子从下就很有艺术天分但有明显gay倾向，他们一致鼓励他自我探索，最后他和同性恋人结婚后一直非常幸福，收养一个女孩；我纽约朋友Ray在一家全球知名设计engineering公司工作，他们合伙人非常成功做了变性手术，能力受人尊敬，没有人在意你的性取向。
但是性别歧视是否存在？国内外职场女性地位都不容乐观。
各国对待女性有区别，北欧好一些但是强制性董事会有一定比例女性席位，基于事实是女性职场地位起点不一样。在十七世纪前，世界范围内的女性基本没有何权利，除非丈夫自愿地让给她权利：当丈夫在世时，她的财产和她的人身完全供丈夫享乐；英国基督教会甚至认为：“女人应畏惧男人，服从和臣属于男人”。
鸡爪手
美国1914年至今，“女权运动”已经爆发了将近一百年，女性才争取到了今天的社会对其新的性别角色的认可。可以说，整个女权运动都是在和社会对女性的刻板印象抗争。但很多都是表面现象，去年好莱坞Me too就是对女性性侵犯呐喊；今年金球奖奥普拉 Time is up更是对女性权益真实反应；最近中国抹茶和奶茶现实也是对女性权利的玷污。
营养问题问得好
在中国，男尊女卑也是社会规范的一部分。《2018中国女性雇主品牌发展现状白皮书》揭示了虽然“性别平等”已经成为了主流价值观，女性对于自身的能力也充满了自信，但是职场女性对于企业在性别平等方面的表现的满意度并不高，具体不平等的现象表现为，女性高管占比达到50%以上的企业仅有4%。而在入职和晋升方面，单身职场女性最容易受到阻碍。
金三角：营养健身正能量
南美最大国家巴西如何？我和巴西女朋友聊天，她说公司里老板和女同事发生性关系：M和很多女人睡过但坚决不离婚，把老婆众人面前捧得如皇后；而R睡过也离婚过几次，所以更是个男人！很多时候有女性自己责任，在这个特定环境里，把男性地位看的太高，没有真正发挥女性reality check的作用，这种情况下，我认为要去sue公司老板，没有任何人可以如此对待女性同事。
我很佩服新西兰总理阿德恩就任第二年生孩子，她很受国人热爱，敢做敢说敢生！
美国有Hilary，但即使接受黑人和trumpl也不接受女人做总统；但中国没有可能出现woman president，事实是全球现状女性创业者获得投资比例低，女性高管少非常正常，中国女性世界CEO！没有。在职场和政治环境下glass ceiling和glass cliff都存在。
帅哥要签名必须给
我见到“世界女性未来发展学院”培养未来女性创始人Jerrie，曾经说woman president是她的愿望，集中美国很多基金资助帮助中国女性成长。
朋友们会认为我分享的现状有些灰暗，但这不是重点，最重要的是我们面对实相，从不放弃，努力是自己和周围环境变得更好，这就需要我们知道如何发挥女性优势！
自信和自负区别？
1. 女性需要更加自信，很多人认为我超级自信如果不是自负的话，其实很简单，今天朋友们从这里走出去，都可以更自信，金三角就是要健康，健身和正能量；一个健康个体是自信基础，每天食物4-12个小时变成身体一部分，如果你吃垃圾负能量食品，不仅影响你的健康，心情和你的事业，中国污染和食品安全都需要我们正常饮食外补充充分的营养：益生菌提升你的免疫能力，微量元素奠定基础，膳食纤外排毒和调整肠道，DHA链接大脑细胞提高记忆力；我的大脑是亮的，因为充分的DHA使得我的记忆力超群，但同时我也每天积极补充我提到必要营养品。第二要健身，身体产生的热量如果不排泄出去，会变成炎症，进而成为慢性疾病，恶化成肿瘤，最终癌症，每天中国都有一万人诊断出癌症，非常可怕的数字，最大原因是空气污染。良好的心态对一个人健康至少65%影响甚至90%影响，如果我们每个人都以平和快乐的心态对待自己，对待周围环境，很多疾病就不会发生或者消失，一切由于心态引起的疾病都要自己解开心结，发现生命的意义和活着的使命。
积极错觉
其要次看起来自信，就会自信，事情就会发展好：穿衣得体是指合适的环境下合适干净的衣着，不要暴露和过度装饰，微笑开始每一天，任何人都喜欢一个嘴角上扬快乐的人，试着地铁里看一下周围的人，大多数都是沮丧的低头看着手机，如果你开始微笑你就是一束难得的阳光！
积极错觉是我很擅长的事，不管纽约跑马拉松还是练习瑜伽，我应用于每一天，积极认为世界为你而充满生机和挑战，一切都是为了成就一个快乐的你，从而成就其他人。
女校好吗？
2. I deserve the best. 要争取最好，争取自己权益。美国女校为啥受欢迎！wellesley毕业了宋氏姐妹和Hilary，我认识一些杰出女性也是女校毕业，因为很多女人天性竞争，女校里无需争夺男性的宠浪费时间；女性就应该deserve the best，提出要求！没有男人的情况下会容易一些。
3. 需要男性导师，现实就是男人控制着大多数的经济和政治，要和男人成为朋友；职场上的导师必须是比你强很多的人；他们帮助你因为他们修行，不是你个人魅力！他给到你的建议是为了成就最好的你，不是公司或其他人的利益。我自己深受其惠！
不纠结
4. 女人不纠结才可以成就大事业，很多人要太多，要婚姻，要事业，要逛街美容也要老公陪伴，要生孩子要纤细如少女，必须决定你最要的是什么，不纠结；心结只能自己打开；每个人都如此珍贵，生命如此宝贵，要不同的活法：无需受道德绑架；人生使命可以是结婚生子，可以喜欢男性喜欢女性，可以事业，可以成就他人，可以灵魂提高，也可以就是花钱月下的小自在。
活出极致
5. 死亡冥想可以多做一些，每个人任何时刻都可能消失，每一刻都不要浪费，活出绽放！Viva la Vida。
就这样高潮结尾，之后问答此起彼伏，主持人不得不中断，因为有签字售书环节，我们所有的书都一抢而空，我很享受这个过程，因为周五晚上可以一个人喝着香槟看着love stories，也可以inpsire很多人，让他们人生因此有一些正面改变，更加健康，快乐和正能量。
背后的VIVI
网友评论
女子在少年时期全方位地发展自己非常重要。