怎样让领导同事喜欢?

作者: 冯菇凉 | 来源:发表于2023-08-14 07:02 被阅读0次

    文/菇凉


    提起这个话题,我想很多在职场中的人都非常想知道。

    有人说首先记住办公室的几条生存法则:

    1、干活别太快,鞭打快牛

    2、责任心别太强,领导重视什么干什么

    3、自己的事情最重要,尤其是家人

    4、工作及时汇报,让领导知道你很忙,减少其他工作量

    5、说话就事论事,别踩低别人

    6、对旁边的闲言闲语不附和、不插嘴

    7、保持边界感、距离感,禁止掏心掏肺

    8、遇事别着急,宁可慢,也别出错

    9、没有很强的背景,就韬光养晦,厚积薄发

    10、不要随便分享你的私事,尤其是痛苦的11、对自己好点,别委曲求全,多顺从自己的内心

    12、学会在闲余时间发展自己的副业,多看书多考证

    13、融不进去的圈子别强求,学会高质量独处

    14、不要玻璃心,你是来挣钱的,不要入戏太深

    15、不要高估自己在单位和义务上的分量16、不要洗脑式的自我感动

    17、不要轻易相信领导给你画的饼

    18、少说话,多专注于提升自己的能力

    19、不管你长得如何,衣品一定要好,无论在职场还是社会,没有人能拒绝精致。

    20、永远以一副人畜无害的姿态示人,但办起事来又十分靠谱,这叫大智若愚。

    21、贪财有度,这叫吃相雅观。

    22、对身边人好,哪怕只是表面上的好,这叫收买人心。

    23、为人正直,但识时务;懂得装傻,但分场合。

    24、不要小心眼,要为他人的成功而鼓掌祝福,真诚大家都能感受得到。

    25、有自己独特的爱好和特长,但不轻易展示,通过某件事不经意地展现出来,才能惊艳到众人。

    26、不管跟领导有多好,永远心存敬畏;不管跟同事有多熟,永远设定边界。

    27、有自己的个性会让自己看起来很酷,但别把自己的个性用在为人上面。

    其实上面的条条框框,自己也都深陷其中,做人做事都太老实,有一点不好都会表现在脸上,责任心又太强,总想赶紧做完手里的工作。

    喜欢分享自己的喜怒哀乐,跟同事掏心掏肺,后来不知道哪句话,得罪了人,传到了某人与领导的耳朵里。

    又太玻璃心,领导的一句责怪都会放在心上,后来看了太多的段子,不管是领导的批评还是赞美,都是压榨劳动力,让自己多多干活,好好服从罢了。

    我多次因为工作压力太大,工作太忙,拼命干,每次都换来先生的教育:又不是自己家的活,那么上心干啥。可是每次都钻进了胡同,怎么都拐不了弯。

    时而想通,时而憋在胡同里。弄得先生很无奈。忍不住道:怎么死活都说不明白了。

    看到书多了,遇到的事情多了,自己总结出来经验,人是教不会人的,所有的成长都需要亲身经历才能有所收获,有所改变。

    同事里有不少活得不错的,其实他们也都是出手很大方的,经常周末请人喝奶茶。时而给领导送点小礼品,特产什么的。

    王志文曾经说过一段特别经典的话:“在社会上混,有一条铁律:就是你说点好话,就能搞定50%的人你给点东西就能搞定70%的人,说点好话再给点东西,你就能搞定90%的人,投其所好的话+恰如其分的好处,你就会搞定99%的人,剩下的那1%就不用考虑了。

    看来在职场混,最重要的就是嘴甜,还要舍得花钱。

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