先看一组数据，截至2016年统计，在中国有50.66%的女性，遭遇过职场性骚扰，其中82.7%的女性选择了沉默。
01
被骚扰者居然有一半的比例，很“荣幸”的是，这数据里也包括我。进公司的第二年，终于有机会接触大项目，跟一位小领导去帝都的万达总部开会。
小领导平时说话举止比较轻浮，爱讲讲黄段子活跃气氛，但也没有什么过分的行为，尤其对于我这种每日素面朝天冷若冰霜型人才从来都是敬而远之。
那天汇报项目为表示重视，我就穿了跟万达员工类似的呢子短裙和合体的西装，扎起马尾，化了淡妆，加上本人166cm的身高、48KG的体重，平日被男友调侃飞机场似的身材的我，外表看起来，也是蛮顺眼的。
领导汇报PPT，我用ipad记录，当然领导的PPT和汇报内容都是我准备的，第一次配合也出奇的好，所有人都表示项目进展顺利。
领导很开心，请我吃饭庆功犒赏，一切都进行的相当顺其自然。唯一有点点破绽的就是，他说公司安排的酒店档次太差，他有一张XX五星级酒店的VIP卡，第一次使用买一送一，也就是开一间房送一间。
出于好奇，我就跟他去开房….不是你们想的那样。果然，后来知道他是骗我的。
也许是女人天生的疑心病和戒备心，那天我为了避嫌让他一个人用自己的身份证登记房间，等他办完手续，他约我去一家环境极好的海派餐厅吃饭，点的果然是龙虾、鲍鱼之类的，小酒也上来了。
我借口不舒服滴酒未沾，他一个人边喝边大倒苦水，什么职业竞争压力巨大、老婆不上班也不体贴他、他老婆娘家很有钱让他没有男人尊严云云，最后点名表扬我，还是像你这种上班的女人有追求有味道。
我就静静地看着他装逼不说话，不知道他是真喝多了还是耍酒疯，反正他说他要我扶他回房间休息一下。
我内心一万头草泥马奔腾而过，正在思考怎么才能溜号，结果他老人家自己过来拉我了。
于是我只好把他扶回去，进门我就懵逼了，居然是两张双人床，我怎么忽然觉得领导好体恤员工呢，这就是买一送一啊。
我意识到再不戳破这层窗户纸，意料之中的事情马上就要发生，说时迟那时快，我假装掏出电话打给我在北京的表哥，他坐在床上一副看戏的表情。
我干脆使出狠招说我大姨妈来了肚子痛，要去约见高中学医的同学，一大堆乱七八糟的理由全部和盘托出，他立马就萎了，意味深长的笑了笑，我赶紧跑路。
当晚我就自掏腰包搭夜班机飞回了杭州，落地时，凌晨12点，从未有过的安心和莫名对男友的愧疚。
回到公司画风就变了，小领导立马一个人去院长那里汇报了自己有多艰辛多努力，下边人都不做事，事情都压在他一个人头上（当然这是大领导直接找我谈话时说的）。
并在之后一周例会的时候他当众批评了我，事后分配工作也总是给我一个根本不属于我范畴的case，美其名曰锻炼锻炼我。
我虽然愤愤不平，但苦于没有任何证据，只能默默忍受这种冷暴力，所幸上层的领导看得到我的尽职尽责和小领导的一些猫腻，并没有亏待我，年底还提出给我加薪。
02
听起来很励志对不对，可是每每回想还是感到细思极恐。
为什么我不敢在他给我穿小鞋的时候马上揭发他？
为什么我不敢及时地跟上层的领导如实汇报事实而反而被他先发制人？
为什么我甚至连正牌男友也要瞒天过海而不是要他替我伸张正义？！
如果上级领导偏信小人一家之言，我岂不是只能灰头土脸卷铺盖走人，还背负勾引上司的骂名？
直男癌们可能要说，谁叫你穿齐逼小短裙、化妆、撩头发故意引诱；
女权主义们可能要说，谁叫你不敢掀桌子怒怼高层，检举上访报警该做的一个都不做；
自己爹妈七大姑八大姨可能要说，忍一忍吧，谁叫咱们人在屋檐下，不得不低头，女孩子的名声比什么都重要，事情捅出去白马也要被说成黑马，到时候怎么嫁的出去。
看看吧，就算所有人可能觉得我很怂，我这样的心态和反应就是全中国80%的女生在遭受到性骚扰后应该采取的本能正当防卫，最后也演变成了被众人的普世哲学和处事方法给驯化成要安分守己、大事化小、小事化了、不了了之。
而如果我振臂高呼，当众跟领导撕逼，或者请来外援在公司一哭二闹三上吊，公司必然会在我和小领导之间权衡博弈，息事宁人，我一个新人空口无凭，就像《欢乐颂1》里的小蚯蚓，最终落得个人财两空、两败俱伤的下场。
渣到炸裂
03
所以，更多的时候，许多女生比我的遭遇更加不堪。
最近朋友圈盛传一个民生银行高管关小虎，被一位不堪受辱的女员工爆出他竟滥用职权性骚扰她长达2年之久的社会热点。
这名受害女员工还直接曝光了两人对话的微信截图，其中可以明显看到关小虎在用开除威胁她，要她与他开房，这更令旁观者看了无不感到愤怒。
目前，民生银行已通过内部调查证实了此事，类似“家法处置”一般开除了这名副总经理，并要求他对受害女员工道歉。
事后，这名女生却遭到各种质疑，这种升职加薪的套路像极了当年女生遇到强暴便会被保研的“强奸保研”论。
我感觉大清朝灭亡已经有段时间了吧，为什么遭遇了性骚扰，每每被泼脏水的反而都是受害者，舆论导向如此扭曲，这样，真的好吗。
事实上为什么80%的性骚扰受害者事后都有一种令人心痛的默契——沉默，其中很大部分原因是怕曝光之后，遭受网络暴力带来的二次创伤。
远观大洋彼岸的美国，有关职场性骚扰侵害的法律相对健全，通常除了肇事者会被开除，单位本身也会在法律的压力下赔偿员工。
一个最典型的案例就是去年7月，美国“21世纪Fox”的老板Roger Ailes在被女员工Gretchen Carlson举报性骚扰后，不仅他本人丢了工作，害怕惹出更大法律麻烦的公司迅速与受害者达成了“庭前和解”，赔偿了她一笔2000万美元的巨款（约合1.3亿人民币），并公开道歉。
这一天价赔偿当时就令许多美国媒体感叹：这将令许多同样存在性骚扰问题的公司和他们的渣男高管们终于要“三思而后行”了。
04
明骚易防暗贱难躲，在渣男遍地套路满满的现代职场，性骚扰早已不是摸一下大腿捏一次小蛮腰这些明目张胆的举动这么low，有些人在被调侃之后根本不清楚这到底算不算性骚扰以及我该怎么怼回去。
一、首先要明白，为什么会有性骚扰。
性骚扰心理的产生，与人的性欲求心理的异常有很大的关系。
性欲，或性欲求，是人的性意识活动中最主要的一种性心理因素，它构成人的性行为的内驱力。有性欲求并不一定会导致性骚扰或性犯罪。
只有在性欲求通过正常渠道达到满足时才不会导致违背社会道德规范与社会规范而走向邪路。
换句话说，职场之中要明哲保身真的要尽量与单身狗和已婚男保持距离，你不知道他们是不是昨晚黄片看多了欲望没有得到释放还是跟老婆吵架了郁闷无处排遣，话说这样的男人请自觉捡肥皂或者撸管、去酒吧KTV艳遇，不要随便把魔爪伸向同事好吗？
二、其次要清楚，什么是性骚扰？
只有知己知彼才能百战不殆。我查阅了有关法律文件，2005年正式实施的《中华人民共和国妇女权益保障法》中，明确规定了“禁止对妇女实施性骚扰”，并在后来确定了5种形式构成性骚扰罪，也即：禁止以语言、文字、图像、电子信息、肢体行为等任何形式对妇女实施性骚扰。
最经典的一个案例就是在吻手礼盛行的欧美，据《洛杉矶时报》报道称，优洛县警长爱德华·普列托被控在长达12年的时间里拥抱一名女狱警100多次。
美国第九巡回上诉法院的法官今年2月23日重审这起性骚扰案件，并表示不适宜的拥抱将造成不友好的工作环境，对这位警长予以开除及警告处分。
这是在美国，拥抱都成为了性骚扰的罪证，更何况在男女授受不亲等儒家传统思想盛行的中国。
姑娘们明白了吗，不是只有肢体接触才叫性骚扰，短信、私信、微信、email、黄段子任何能让你感觉自己被侮辱的污言秽语都能成为性骚扰的呈堂证供。
三、如何应对职场性骚扰？
我在各路朋友群收集了意见，并且参考了知乎上许多大神的分享，将渣男分类处理，总结了以下三个见招拆招的锦囊赠予即将奔赴职场涉世未深的女生们。并且用PPT做了一张表格让你们一目了然。
笔者自绘
性骚扰者分为三大流派：那就是犯贱型、自恋型和霸道型。
1.犯贱型
这一款的色狼，大多数都是小角色，在生活中夹着尾巴做人，在职场上仰人鼻息。但，他又不甘于被忽略。
他需要从犄角旮旯找到平衡，自我补偿。他们会在饭局上大侃荤段子，从同桌异性尴尬而又无奈的白眼中，获得快感。
面对犯贱型色狼，最安全的反应，就是没反应，把他当成一坨翔！
更狠一点，犯贱派色狼虽然贱，但他们最怕的，就是本想偷偷犯贱，结果被抓包。
所以我们要对这种人刻意保持距离和警觉，因为他们喜欢找借口单独与你相处，然后上下其手，一定要让同性同事陪同，必要时录音录像截图保留一切证据，
2.自恋派
相比之下，自恋派的骚扰狂就高端一些。他们是充满自信的一群，自我感觉非常良好，认为在自己专业的暧昧技巧和强大的男性魅力面前，女人莫不俯首称臣。
驱使他们去性骚扰的，除了性欲，主要是自命不凡，他们要通过搞定一个又一个女人来自我证明，我是个有魅力的男人！
面对自恋派的骚扰狂，关键是要让他找不到棋逢对手的感觉！让他看着你就觉得，骚扰成功了没劲，骚扰失败了没脸！比如，他约你去看《爱乐之城》，你就说想看《熊出没》；他一装白岩松，你就秒变Lady gaga。
3.霸王派
霸王派的性骚扰狂当了领导，就想为所欲为，驱使他们去性骚扰的，与其说是性欲，倒不如说是膨胀的权力欲。
你软弱，他就趁虚而入，有人品的，以后给你点小甜头，没节操的，纯粹白占你便宜。一旦达不到目的，他们就会恼羞成怒，处处给你穿小鞋，事事让你背黑锅。
霸王派是权力的拥趸，他们依赖权力，而且畏惧权力。只要你会给自己加保护色，让他发现他的势力奈何不了你，往往他就怂了。
保护色之外，还可以找把保护伞，和上司的老婆套近乎、做朋友，甚至变成她在公司里的耳目。上司即便心里再痒痒，也得考虑一旦东窗事发便有河东狮吼，后果很严重。
时至今日我写下这些仍然战战兢兢，因为我已经是孩儿他妈，多希望有一天能告诉他，并不是妈妈做错了什么，而是妈妈做了一个错误的示范，不够勇敢凭一己之力抵抗这个世界。
面对被打了该不该打回去的问题，我会坚定地告诉他，对付流氓就是要耍大刀，以暴制暴！
希望他有一天不再为强权低头，不再为生存奔波，不再为霸凌而无处申诉。
菩提本无树，明镜亦非台，本来无一物，何处惹尘埃。
以上。
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