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对于新人,职场需要知道的几个方面

对于新人,职场需要知道的几个方面

作者: 49a9ec69e58b | 来源:发表于2016-09-02 09:33 被阅读137次

    我在社会上跌跌撞撞走过了五六年的时候。在这里我想把我看到的几个职场中你可能难以接受的地方分享给大家,希望能给刚步入社会,或者还没有步入社会的同学一些帮助和警示。能够对职场有一个一定的认识,不在受到不必要的麻烦。职场并不美好,甚至有些黑暗。不要相信电视上面的,更不要天真的想努力做事就一定能出人头地。

    一 老人欺负新人

    这个在很多公司都存在,太平常了。老人们也是这么过来的,看见了新人就想欺负一下,满足一下自己。有人说只要我不出错,多干活就不会有事了吧。错了,,欺负你是不需要你犯错的,更不需要理由的,只是想欺负你而已。找到一点就会说你一顿,做错了更严重。

    有人说,欺负我找领导去,领导不会管这些事的。找多了,领导会更加的看不上你的,觉得你没有本事,只会告状。领导也是这么过来的。有人说欺负我,我不干了还不行吗。大部分公司都是这样的,换多了只会让自己更是失败。

    这只是对你的第一道考验,如果无法闯过这一关,在社会上很难立足的。

    二  小人当道


    每个公司都会或多或少的存在小人,惹了他们,他们会让你一直都不痛快,直至你辞职。即使成为他的上司,他们只是不明着来了而已。俗话说明枪易躲暗箭难防      宁惹君子,不惹小人。都是很有道理的。

    有人说不惹小人就好了,他能怎么着我呢。其实小人最爱干的事是,背后打小报告。今天你说了什么,做了什么,犯了什么错,领导很快就会知道的。除非,你周围一个人都没有。

    三 不要相信任何人


    只要走进职场,就不要轻易的去相信每一个人。他们都是和你有着直接利益的人,不会再是单纯的朋友。一旦涉及利益,人们第一个想到的是自己,而不是别人。被朋友出卖,在职场中发生了太多次了。你有时在想,我哪错了。其实你最大的错误就是把同事当成朋友看待了。

    职场中有很多人,都是当面一套,背后一套的。你可能对着你的同事抱怨了上司几句,没准,你上司当天就知道了,不要奇怪。有的人,在一个部门里出来,就回把那个部门给卖了。

    更不要对同事诉苦,他们没有时间去听着这个的 。有过分的, 会把你说的话,回头就告诉你的领的。

    做好自己的事,同事就是同事,不要当成朋友,也不要不交往。要让自己变得圆滑,这样别人都会夸你会做人做事的。

    四  请客送礼很常见

    有人说,只要我努力做事,埋头苦干,领导就会欣赏我的,我也会得到重用的。那你就大错特错了。

    要想往上走,首先要让领导认识你。他们不认识你,你干在多也没用。还要领导对你的印象好,才可以。不要想着,职场中的领导都是清官似的,不收礼。都是一样的,请客送礼,是交往领导最快最有效的途径,也是提升的途径。当然在一些清明的公司里不需要这样,可这样的公司太少了。

    即使不能往上升,你平时办事也会顺利的多。不要相信你的才华,不发挥出来,什么都不是。

    五   不要埋头苦干

    新进入公司的新人,都会想,只要我多干活,少说话,就能落好。这样想也是错的。只要你多干,老人就会多给你工作,他们不会不好意思。也不要想着,我多干,也能熟练技能,提高自己。很多工作都是重复性的,没有什么意思的。做多了,只会让你变得麻木而已。同时,更重要的是,你做多了,那工作也就成了你的工作了 。当你不想干这么多了的时候,相关的所有人,都会指责你的。更会对领导说你这不好,那不好的。你会什么都没有落好的,别人更会嘲笑你只会傻干活的。

    也不要指望着,有一天领导能看见。领导很忙的,即使不忙,也会在自己的办公室里呆着的。即使领导出来转了,他只看不干活的,不看干活的。因为,领导一来,所有人都会在忙。

    想要得到领导的重视,多与领导沟通,沟通的多了,就会认可你的。埋头苦干,只会把自己埋在里面。

    说了这么多,只是我的一些所见所识。希望能够对你们有些帮助。至少能够你们有所警示。

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