今天给大家带来《有效学习》的第二章
关于学习,你不得不知的“元认知”
【标题】第二章 循序渐进哈嘿
【字数】786
【阅读时长】3min
如何学习一门新知识,确定目标,制定学习计划,将知识之间进行逻辑关联,这是一个循序渐进的过程。
001目标导向学习法
我们在做事之前,首先要设定目标,不然就像无头苍蝇一样,随意乱撞,效率低下。
学习读书也一样,我们需要给自己设定一个目标,比如我在阅读《有效学习》第二章的目的就是要输出践行笔记,那么我就会有意识的对每一章节的内容进行思考,哪些我能用到实际生活工作当中,阅读就会有侧重点,也不会纠结于无法理解的地方。
这也是功利性读书法的体现,就是我读的这本书一定要获取什么样的价值我才去读它。
学习新知识,单是设定目标还不够,接着你得有对该新知识体系的基础知识有一个大致的了解,得有知识储备,而不是一头就扎进去,“闯入式学习”不可取。
最后一点,我们所定的学习目标最好在我们的学习边缘,就是超越我们舒适区一点点,循序渐进地超越以前的自己。
002我们的目标是专家
学习一门新知识,如果你的目标是成为该领域的专家,那么你就要对所学的知识形成知识体系,像专家一样以融会贯通的方式进行思考。
以徒手健身为例,
这本身对我来说不是新知识,所以我已经具备了一定的基础知识,那么我所要做的便是:
- 写下来,整理之前的输出的关于徒手的文章/言论,继续输出一篇完整的关于徒手的认知类文章或是践行心得感悟;
- 参加相关培训和考核,反馈迭代,再输出;
- 最终就是大量的输出,倒逼自己进步。
值得注意的一点是,在成为专业的路上,我们既要精通自己的专业,还要能清楚的解释自己的专业。
在选择导师上也是如此,不仅要选专家,还要选传授经验丰富的专家。
003关于“元认知”
作者在本章反复提及元认知,可见其重要性。那么该如何理解?
即认知的认知,追根溯源。知其然,知其所以然,再举个例子,被老板骂了,因为我没按时完成任务,但为啥我会没法完成,老板生气的原因真的是因为这件事吗,多问几个为什么,挖掘冰山下面的真相。
财富都是自己找上门的
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