欧阳曼曼/文
阿蕊最近一直萎靡不振,坐立不安,茶饭不思,不是她男友抛弃她另寻新欢,而是她就是想不明白,明明前天还叫自己“妹子,妹子”无比亲切的同事,怎么转过头就把俩人的私下里抱怨的话转述给了主管。
阿蕊是办公室的新人,刚来工作没几个月,干劲足新点子多,人美嘴甜的,被办公室上到主管下到普通同事称为“维C蕊”,青春魅力无极限。
蕊姑娘刚毕业进入工作,想着自己就和在学生会一样,多提自己的想法建议,和主管多磨合方法总没错。可自己确实说了很多办法,主管嘴上夸她脑子灵反应快,可没一件采用的。
这么一个月下来,阿蕊心里有些不平衡,怎么自己做了这么多课下功课,上司就是拿她当单纯的花瓶,摆着看啊。
正惆怅自己的才华没用武之地,同办公室的晴姐约她下班一起吃饭。酒到微酣处,晴姐说,“妹子啊,你别看主管每天一脸好好先生的样子,心里可鬼着呢。我在这办公室熬了三年,做了多少事,向领导汇报时,风头早就被主管抢走了。你小姑娘新来,也多留着心眼。”
阿蕊一听这话,可不撞心坎里了。一股脑把自己所有的工作秘密、对主管的不满全都吐露地彻彻底底。那一顿饭吃得叫个尽兴。回到家的阿蕊长长舒口气,有个能理解自己的大姐姐可真好,带着美好的感觉和嘴里淡淡的酒香沉沉入梦。
第二天早上,叫醒阿蕊的不是梦想,而是手机提示音。办公室主管在群里连发十几条信息,整顿办公室“纪律”,话里话外直指阿蕊背后说领导的坏话,质疑领导工作能力。
阿蕊盯着手机屏半天没回神,这些话不都是自己昨天只和晴姐一个人说的嘛,而且很多自己都不记得了,她不是说可以保守秘密,天知地知你知我知吗?
谁“杀死”了你的秘密
阿蕊遇到这样的事,我们也经常遇见。和一个人三句话投缘了,恨不得就立马掏心。或者知道什么秘密,既想告诉别人又怕被传出去,便悄悄来一句“我只告诉你一个人,你可别对别人说。”对方赌咒发誓只有天地你我可知后,没想到不出三天周围所有的人都知道的比自己还清楚。于是只能一边大骂泄密者,一边哭诉自己怎么这么眼瞎,识人不清。
曾经我也喜欢把秘密、糟心事、各路八卦都事无巨细、不分场合、不看说话对象,全部告诉别人,毕竟一吐为快,嘴上心里舒服了最要紧。一次,正要把新得知的小道消息告诉旁边的同伴,刚开口打预防针,“我告诉你,你可别告诉别人啊。”
不想一向以口风严闻名的搭档,立马接口道,“你要不就别说,我可是个大喇叭,保不齐转头就说出去了。”
心下一愣,你不是口风最严,针也扎不出一句话的人吗,怎么现在成了大喇叭。
搭档很无奈地说,“你有没有想过,你的秘密究竟被谁泄露了。那些打包票声称誓死不会乱说话的人吗?错!是你自己,你把秘密告诉别人的时候,就已经全部都昭之于天下了,一切只是传播时间长短的问题。所以与其让别人起誓保密,不如管好自己的嘴。”
一语惊醒梦中人,我们在抱怨识人不准,某某人背信弃义地泄露自己的秘密的时候,有没有想过自己才是始作俑者。没有人能够抵挡住秘密的诱惑,也没有人有完全的义务为你保守。你把话说出来的时候,就赋予了听者对秘密的使用权。
我把这些话告诉阿蕊的时候,她十分不平衡,“我心里难受难道就憋在心里吗,我有委屈就要委屈死嘛。生活本来就够艰辛了,连话也不让说了吗。”
阿蕊的话没错,有情绪需要发泄和调节。但需要注意你可以和谁发泄述说。秘密是相对的,对和你有利益关系的人而言,你的秘密可能会变成“杀死”你的武器,但对于完全无关的友人而言,你的秘密在他耳里不过是一个他者的故事。
阿蕊这些抱怨与不满完全可以说给她的好友听,好友和她工作不相干,还可以站在旁观者的角度为她出谋划策,提供意见。可她偏偏选择了同一办公室的同事,还背后指责了别人的不是,无疑是将刀柄与人,刀尖对准了自己。
所以,秘密打开方式很重要,它可能成为舒缓压力的通道口,也有可能成为肘胁之患的源头。
在这个方面十分佩服我的搭档,他知道自己的位置,为了我好,也为了我们之间默契的协作,甚至不惜自黑自己是个大喇叭。难怪他从来给人一种值得信任的感觉,不是因为他从不说出口任何所谓的秘密,而是他明白哪些事自己需要知道,哪些是没必要知道的。不泄露秘密的最好方式不是赌咒发誓,而是不接收秘密的传送,只赋予天地所知。
秘密的唯一泄露者只有自己,聪明的人知道如何管理它们,如何用正确的方式打开秘密,疏导情绪。因此,当你还在抱怨别人把悄悄话泄露出去,甚至利用它时,先别把对方骂得狗血淋头,先想想自己的秘密打开方式是否正确吧。
生活的教训会历练每一个初出茅庐的新手,聪明人不完全是天生,还有善于观察和总结的人,愿你我都在生活中修炼为聪明人。
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