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#一块写写#想当自由培训师?你一定要知道这7点

#一块写写#想当自由培训师?你一定要知道这7点

作者: 乐活雅 | 来源:发表于2018-02-06 16:01 被阅读37次

看到周围越来越多的人开始了自由培训师的道路,我的心里非常羡慕。

最近认识了好几位做的很出色的正面管教的辣妈讲师,这种感觉就更为强烈了。

相信和我有一样希望的职场妈妈也不在少数。周末听了大叔在DISC分享的《培训师的人格魅力》,颇有收获。

你不了解的自由培训师境况有哪些?

1 怎么选赛道呢?

秋叶大叔一开始是IT行业的,随后打算以PMP作为起点,但发现PMP领域应用的局限性和破局的难处,在偶然的机会,得到了上海同事邀请去做PPT培训。由此,大叔找到了新的方向。

对于我们来说,其实可以简单地套用这个方向:自己喜欢的,自己擅长的,或者是赚钱的。

大叔的金句是:人行要谨慎,不要因为误会而相爱,导致因为了解而分手。在我们进入一个行业之前,一定要对该领域有一定的了解。

怎么才能迅速了解一个行业的?

当我们还是小白的时候,一定要抓住机遇和时间,多多听一些培训师的课程,并查阅相关的书籍,确保自己对行业有必须的了解。培训界有个潜规则:一旦你是某行业明码标价的培训师,那你就不能去听同行业的培训课程了。

2 培训师的生活真的只是我们看到的光鲜吗?

在我们的眼里,培训师都是金领,一天收入上万,还能全国各地到处跑。但实际情况呢?

培训师在入行的初级阶段基本很少有培训授课的机会,但却要花大量的时间和金钱去打磨技能。一开始,只能通过一些机构作为中介来介绍客源,等积累了一定的口碑之后,才有可能慢慢打开市场。

培训师在一个地方讲完课,便匆匆离开,很少有和学员互动的机会。原因并不是因为讲师清高,而是因为他们要匆匆忙忙地赶高铁,去往另一个城市。很多时候,遇上航班晚点,到了入住酒店就是深夜2:00-3:00,第二天8:00却要神采奕奕地开始讲课。累吗?肯定累!可是你表现出疲惫不堪的状态,就没有下一次合作的机会了。

为了保持健康的体魄,秋叶大叔练就了秒睡的神功。下午3:20分上的火车,3:30就睡得不省人事。唯一能做的就是紧紧抱住电脑,手臂夹紧放在口袋里的手机。匆匆补睡后醒来,立马争分夺秒完善课程资料。

自由培训师的尴尬之处,在于:没课的时候没安全感,有课的时候没休息日。为了保存安全感,很多自由培训师,恨不得一年讲上340天的课。那安全感重要吗?你试试裸辞在家找工作,就知道重要性了。

自由培训师想要脱颖而出需要具备什么?

3. 市场敏锐性

培训师必备的重要素质是:很好的感受市场需要的课程,并用很短的时间开发出来。从0-1,必须将自己的课程做好。

秋叶大叔找小伙伴开发的《和秋叶一起学PPT》《和秋叶一起学职场技能》《轻松手绘》《黄金人脉课》等等,这些都是新市场的开端,很好地把握了当下人们的实际需求。这些课程,都是谁学谁实惠。最早的课程学员都成为了相应领域的佼佼者。

现在正面管教和育儿这一行也出现了很多零零总总的课程,总体上都是把握了宝妈们的育儿需求,市场需求量也很大。

敏锐性真的是核心需求,现在的大多数人其实并不清楚自己需要什么,而优秀的培训师却已发现了这一秘密,于是,课程自然非常火爆。

4 对新领域的好奇心

新媒体是最近才开始火爆的领域,秋叶大叔算是占领头部位置的典范了。

社群开始之初,大叔就组建了知识IP营;直播开始流行了,大叔已经成为了最受欢迎最幽默的知识网红。2017年聚集了小伙伴开始了新媒体全套教程的编写,2018年更是将这发展为职业资格考试之一。

大叔为什么会有这么多好玩的活法,因为大叔的好奇心。每当看到新的事物的时候,大叔就会想“这事怎么做?我怎么能做到和别人不一样”。

5 复盘和迭代的能力

大叔并不是第一个做PPT呢,为什么大叔会慢慢占据市场的头部位置呢?并且在后续的新媒体时代,组建阳米科技和幻方科技公司呢?

因为大叔能根据用户的反馈,迅速迭代课程。一个课程,大叔可以彻底换血地迭代9次,将课程完全更新。

课程是如此,任何一个产品都是经过内测反复检查,才最终面向客户。

之前看过大叔的介绍,大叔从开始工作,就每天写工作笔记。

这种复盘的能力,又有几个人能做到呢?

大叔的努力超出想象,然后才有现在轻松幽默时时都睿智无比的秋叶大叔。

6 团队合作力

大叔说,要让愿做事的人得到回报,能帮你磨课的伙伴才是真爱。

昨天还在群里晒了,让员工买漂亮衣服,费用都由他报销的截图,整地群里的伙伴都想跟着大叔去工作。从一开始的PPT到现在的两个科技公司,大叔招的都是努力干活,刻苦好学的伙伴。

大叔刚出道的时候,因为意识到课程质量和口碑的重要性,在其他培训师都忙着找各个机构去联系授课的机会时,大叔只找了一家小型的中介机构,并且只和这个机构合作。这样,大叔有了更多的时间打磨课程。

同时,每次授课的时候,该机构的伙伴会参与培训,并提供和收集对课程的反馈。有了这些反馈和专注打磨的时间,大叔的课程迅速得以优化。

7 赋能

培训师可能都会经过一个阶段,就是:我要赚钱赚钱赚钱,我要讲课讲课讲课。

但事实是,在打磨好课程质量的同时,能让学员变得更优秀,让别人赚钱,也就是赋能,才是最佳的模式。

秋叶大叔通过社群,公众号,各种直播,丰富了与学员和客户的链接。通过多重的链接和赋能,秋叶大叔就成为了学员心中会发光的人。

这个世界上,只有真正利他,才是帮助自己的最佳方式。

即使是普通如你我,如果真的有利他心,我们也可以实现赋能,比如一个好的图片,一段激励人心的话,一个实用技能,都可以放到朋友圈或者群里。

看完了这些,你对自由培训师多了一份向往吗?

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