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对的人，是很难找的，纵使是在千万级人口的大城市，人如潮车如流，但各有各的营生，有的靠嘴，有的靠腿。靠嘴的不懂靠腿的苦，还愤恨于靠腿的不尽责，期望用一块钱享两块钱的福，贪多务得；靠腿的不懂靠嘴的难，嘟囔着靠嘴的无情又不经事，只盼着一份辛劳当换两份的银钱，多多益善。
黎想只想找一个靠谱的人，好拾起那片令人头疼的市场，可一个来月了，无论是公司人事部推过来的简历，还是各路朋友的引荐，都找不到对的人：一来可看的人少，二来也没有看得上的。
但时间总是匆匆过，半点不等人，逼得黎想无论如何得在下一次面试中找到一个。
那日的候选人中有一位光头先生，比较特别。光头，生活中少见，寻常黎想也只在影视剧中看庙里的和尚是这样，因此见了真的，莫名有些喜感。办公室里，光头先生背门而坐，黎想和老板靠着窗户，西晒的日头大半照入房间，烘烘的有些微烫，也照得光头先生愈发得光亮，兼有憨态可掬之相。也因为是光头，所以脑袋看上去面盆一样的大，见了黎想，笑得拘束。他身上穿一件冲锋衣，下身牛仔裤，脚上的鞋看上去是帆布的，一副浓浓的生活气，倒不像是来面试的。因黎想所在的公司是一间跨国公司，对员工的着装有一些不成文的讲究，不好太随意，他在这间公司里服务了八年，从一个懵懂少年被培训成一位条理分明的管理者，就像一台机器上的一个齿轮，时刻保持着规则的运转，这是所谓专业，是黎想的信念。
随即黎想便开始翻看光头先生的简历：不大的年纪，工作经历倒是丰富，过往服务了六七间公司，彼此都没有什么牵连。
”何尚……名字倒是有意思。”黎想微微一笑。
“我爸起的，意思要我做一个高尚的人。”何尚解释道。
“好，说说你在上家公司怎么做的？”黎想直接就与他们公司行业相同的一段工作经验，向对方提问道。
“就是每天见见客户，找他们聊聊，让他们多采购我的产品。”何尚说完无辜地看着黎想，“我是个执行者，不太会说，大致就是这些。”他赶紧又解释了一句。
“还有吗？”黎想试图发掘候选人的光。
“还有就是投入，按公司的政策来。”
“怎么理解投入？”
“那要看公司的，毕竟每家公司不一样，多少投入做多少生意。”
“你的上家公司怎么做的？”
何尚笑了笑，支吾了两声，随即便告诉了黎想一个模糊的数字，这并不是面试官想要的回答，那样既不合规又不专业，东家总是想用最小的投入换取最大的利益。
黎想已经了然，并想要结束这场面试了，再聊便是浪费彼此的时间，不过碍于流程，他还继续问道：“你觉得你的优点是什么？”
“勤奋。”
“如果来我们这里，你有什么期待？”
“成为最佳销售！”何尚这时却又显得庄重而自信。
黎想的老板又补充了两三个问题，整场聊完，黎想只听得了何尚慷慨的宣言。他让何尚回家等消息，两周左右，黎想说。老板仍是笑着，仿佛是看了一场秀，大概是觉得有趣。黎想则摇了摇头，颇为无奈地苦笑两声，然后又继续着他的工作。找对的人，一见钟情总是难得。
好在，面到最后一位姑娘时，黎想和他的老板一致认为这位候选人无论从形象、表达、逻辑都非常符合他们职位的要求。他终于算是松了口气，特地又向姑娘说明，一周左右会有结果。而在黎想的心里早就定了，不过是最后和人事部一起确定下薪资罢了，以保证她逃不了。面试后的第三天，黎想就让公司给那姑娘发了录用通知。
之后两周多的时间里，黎想带她熟悉业务，交接客户，并如实告诉了她市场的困难，也好显得她的加入是重要的，黎想的态度是诚挚的。却不想，入职的手续还未完成，姑娘便同黎想说要去动一个小手术，怕不适宜继续工作下去。黎想有些懵，忍着烦躁劝她且去手术，职位给她留着，小手术，再给她两周的时间等她回来。她说她心里有愧，不好占着茅坑不拉屎，姑娘说话倒也实在。黎想又劝了一番，她却仍坚定地说不来了，并反复同黎想说着抱歉，让黎想感到惆怅。
他只得向公司汇报了这一情况。老板又笑，随后又说要不再看看，或者可以选那位光头先生，虽说没听那人讲出个一二三来，但看上去是个可靠的，毕竟市场不等人。
往往，选择是被迫的。眼下这般情境，黎想也觉得高意愿很重要，能力可以再培养。培养人才，不就是一个管理者的分内之事吗？
他同老板达成了一致，当即便给何尚去了电话，推说人事部那边拖了点时间，而他做了一些努力，终于争取到一个合适的薪水，定了下来。他想，这么说好让对方记下他的人情，倒不是要索取什么，而是为双方的合作基础加注，好让对方有所感动，从而更用心地工作。
何尚很高兴，从对话中黎想便听得出来。黎想问他何时可以办理入职，他回道，随时。双方一拍即合，因此何尚很快就完成了入职手续。何尚感觉自己“流浪”已久，总算是佛祖保佑，在一间大公司里谋得了职位，办公室敞亮，新领导也看着不错，人要知足！这便够了。
黎想照例给新人培训业务，再交接客户，然后他郑重地告诉何尚：他并非公司的首选，但最终是他赢得了这一职位。
“缘分！”黎想说，“说明大家是有缘的。”
“肯定是！”何尚说。他拨弄着手腕上的木制手串，态度诚恳而谦逊。
“信佛？”黎想看那手串，不像是寻常饰物。
“是的，你怎么知道？”何尚腼腆地笑着回道。
看着像啊！他那一身浑圆的身形，油肥的脸，宽阔的唇，及两侧一双厚重的耳垂，简直弥勒似的模样。有信仰是个好事，相由心生，所以黎想觉得，这大概是为什么看上去何尚如此亲和的原因所在。佛说，一切有为法，尽是因缘合和。黎想虽在旁的事上有些懒，精力毕竟有限，但兜兜转转，看来还是找对了人。
对于新人，黎想会关注得更多些，如何让人饱有激情，且富有能力，是对管理者的考验，同时要规范技术动作，引导政策方向，让团队更加专业，对此，他有一些执念。
何尚说，达到目的就好了，过程如何有什么关系，他喜欢实用性，一如他面试时说的：执行者。何尚觉得黎想真是人如其名，是个理想主义者，凭他多年的人生经验，这一类人往往没什么好果子。
黎想仍旧耐心地教何尚什么是“专业”。他希望客户采购他们的产品是因为产品能给予客户帮助，而不是因为某个人的非专业影响，而他们要做的就是让客户充分理解这一点。何尚所接手的这片市场是当年黎想亲自经营过的，那时黎想还在一线，费尽了心力，也不过是勉强维持，起伏不定。如今他身居二线，再见那些客户，心里还略有些犯怵，而引入何尚这样的，或许能用不一样的变化。
经过几个月的相处，何尚很快与黎想及他的团队熟络了，彼此处得融洽，每位团队成员还得了一份何尚“请”来的手串，“有福报！”他笑呵呵地如此说。但聊到专业性，何尚又说他是个服务型销售，靠关系就能让客户采购公司产品，“我对他们好，他们会知道，那就会帮我。”
黎想自然不认同，但苦于改变一个人的行为方式非朝夕之间，不过好在知道问题所在，他的努力便有了方向。
“所以，释迦牟尼在菩提树下悟道只是因为和‘道’关系好而不是因为他之前的修行吗？”黎想尝试用何尚的宗教来引导他。
“不要乱讲！”何尚突然严肃起来，“释迦牟尼佛不是我们能讨论的！”
“为什么？”黎想觉得好笑。
“没有为什么，你不懂！唉，我们说说别的！”何尚显得无奈，他倒不是非要黎想去理解。
黎想猜测就是像他想的那样，于佛上，何尚是专业的，他是门中人，而自己是门外客，不在一个层面上，自然是讲不通的。黎想也不会强要何尚说明什么，对佛，黎想知一二，却不想知道更多，他拿“佛”作为一种文化来欣赏。而何尚，看似是虔诚的信徒。
所以，至少何尚是一个善徒，这便是好的。黎想觉得这多少影响了何尚的行为——他总是赞同黎想的决定，从无二话，即使黎想也想了解大家的意见。他总说，老板怎么定，我们就怎么做！可爱的执行者！这倒让黎想心里有疚，他怕他的决策武断，反而害了大家。
转眼何尚入职快半年，业绩却并不理想，黎想虽也忧心，但也有坦然。二人坐在常去的咖啡馆里分析着原因，总结下来还是因为之前的货压得紧了，而不能怪何尚不努力，事实上，客户对他的反馈非常不错。
一位客户说，汽车的维修保养都拜托了何尚，他是行家。
另一位客户说，亏了何尚忙前忙后，给家里装修做监工，不然现在都没地方住了。
他们都说何尚会替人着想，是个靠谱的人。
对于这点评价，黎想也认同。只是他心里暗暗有些失望，黎想以为客户是因为产品而不是额外的服务而选择他们。但是，黎想安慰自己，做为一个市场的新人，短时间内得到客户的认可还是一件值得肯定的事。
因此，在何尚的转正申请上，黎想毫不犹豫地批准通过，并游说了他的老板和人事部门同事。黎想写下的意见是：勤勉，高执行力，准予转正，他的老板还想加上点别的评语，只是不好落在正式文件上，私下里同黎想说，何尚这个人倒算有趣，同事间常拿他的外形来打趣，他也只是笑，从不生气，确实比起前一位撂挑子的姑娘更可靠。是的，来了公司半年，何尚也没有拿到奖金，但他不曾对黎想有什么怨言，黎想却要鼓励他，找他谈心，做些开导，以免他灰心。
只是，黎想先离开了。
因为自己的私事，黎想提了离职，休息了一阵。何尚与他都没说什么，常规互道了声保重，之后很长一段时间里，双方没有像样的联络。直到后来，黎想的前老板向他发出了邀请，前老板急需一个可信的伙伴帮他管理起整个华东地区的市场。正好黎想私事已了，正好又是熟悉的领域，正好新舞台合黎想的心意，他没有拒绝的理由。
嘿，黎想说，来我这，给你涨薪。他给何尚去了电话，他清楚何尚的工作和薪水。对的人，太难找了，现成的人是最经济的。
何尚有些激动，这么些年，突然间自己就“香”了，但在电话里他仍维持着平和，也仍称呼黎想为“老板”，虽然彼此早已没了上下级关系。“我现在蛮好，不想动。”他回黎想说，大公司的福利体系吸引着何尚。
“别着急，先考虑考虑。”强扭的瓜不甜，不合码的鞋硌脚，黎想没有强迫他。却不想两周后，何尚主动给黎想打了电话，“我还是来你这吧。”他说。这多少让黎想有些意外，两周前，何尚还是不情愿的。黎想虽然欢喜，但免不得总要问上一句：“怎么了？”
“那个蠢货！”何尚说，“没事找事，去他妈的，当我好欺负，给我穿小鞋，好让他的姘头捡钱，不要脸……”
何尚骂了足有五六分钟，惹得黎想大笑不止。黎想知道何尚说的是谁，那个人他也看不上，他从上家公司离职，一部分原因也是因为那个蠢货。但过去的就是过去了，黎想笑着对何尚说：“你信佛，怎么脏话骂不停？”
“信佛怎么了？信佛也没不让骂人，我爸讲过，人不犯我，我不犯人，人要犯我，我必犯人。那个傻缺，我只要见一次就骂一次，他现在都不敢惹我。”何尚激动地宣泄着情绪。
黎想本想解释说这一句是伟人的名言，但又想没有必要在这一点上纠缠。不过想想可笑，他是一个不善于和别人起冲突的人，也很难想象在一个光洁的写字楼里，两个人或一个人的骂战是个什么场景。黎想的心里也有些暗喜，以为何尚是替他出了气，有种同病相怜的亲切。黎想陪何尚说了几嘴，但很快便觉得这话茬淡得很，索然无味，于是便堵了何尚的嘴，只谈现下，不应该沉溺在过往中。黎想另一面的想法是觉得人不该满身的戾气，更何况是有信仰的，他视何尚为友，想让他变得更好。
你修行不够，黎想说，好了，快来吧，我给你预备好了现在和未来。
因为何尚的加入，黎想可以抽出时间出差去外区，梳理市场，再找上几个好人，建立新的团队，新人要带，团队要管，这费了他很大的精力，以至于黎想不太有时间跟何尚坐下来聊聊他的工作，给予他支持。但凡坐下来，且因隔得久，聊的都是生活和职场上的八卦，有时见不到面，黎想会电话问他，嘿，最近怎么样？需要我帮你做什么？何尚总是笑笑说不用，还让黎想专心外区的市场，这里有他替黎想看着。何尚很少向黎想提什么要求。
新公司的第一年，黎想的团队便拿到公司最有价值团队奖。“嘿，想去哪里玩，我带大家一起去放松放松。”黎想问何尚，“你说地方，我负责费用。”他希望何尚参与一些决策，以期待他未来的成长，事实上，寻常的例会中，黎想也希望何尚作为一名前辈，能给团队一些经验和见解，以使大家变得更优秀，或许还是因为何尚的宗教，让他显得低调。“随便！”他说，“你定就好。”
既然何尚放弃了做这决定的权力，那黎想便把这权力给了外区的同事。他总有意无意地锻炼这些他一手带出来的人。
良人幸不辱命，选得一处好风景所在。下榻的酒店坐落在山水之间，不大却精致得很，依着一条河建了一栋栋楼，青山绿水白楼伴着和风相映而来，令人心旷神怡。
黎想自是与何尚住一间，甫一进入酒店房间，何尚便开始忙活起来：在桌子上摆出一个小香炉，一桶线香，一块碎木头，一张大和尚的相片，小心地取出一支香点上，立起那相片，虔诚地合掌三拜。
”你在做法事？”黎想第一次见这种阵仗。
“什么法事！”何尚不屑地说。“好东西！”他说，“这是沉香，是你才给你点上，你闻！”他拿起香凑近黎想的身边。
“那这和尚相片又是干嘛？”黎想仍觉得哪里不对。
“这是我师父，很厉害的，多少有钱有势的人都去烧他的香，还不一定见得到我师父的面。”看何尚一脸的骄傲，黎想有点想笑，还没发出笑声，笑意却已上了他的脸。
“外面酒店的房间里脏，摆上我师父的照片压一压。”何尚注意到了黎想的表情，于是向他解释。
阳光半入房内，明昧相间，何尚渐渐从阳面退入阴面，斜靠在床上。
黎想大致可以理解了，大和尚的相片类似于照妖镜的作用。但能不把它立起来吗？他尊重何尚的信仰，但也提了他的小小意见，他觉得大和尚的眼睛正看着他，仿佛他就是那不干净的东西，有些怪异。
“为你好，你又不懂！”何尚有种怒其不争的哀愁。说话便取下照片，一边放到他的枕边 一边还拿着那块碎木头一个劲地闻，像是有一种瘾，他说那是沉香木，名贵得紧。
“既然那些贵人都见不到你师父，那你怎么拜的师？你又怎么见到的？”黎想颇为好奇，闲来无事，且作一个谈资。
“我师兄代师父收我的，我也就年初一时在庙里远远地看上师父一眼。”何尚说着便拿出了皈依证，自豪地向黎想展示说，拿这个去少林寺都不用门票。佛门，真是神奇！
“你居然是个居士！”黎想惊异道。他知何尚信佛，没想到还是个持证的，对他，黎想突然有些刮目，于是不再深究下去，再多说什么都是无礼。
夜里，黎想正倚着床头翻看着当地的乡志，突然听何尚嘴里在嘟囔些什么，一转头，看他正盘腿坐在床上，前面摊开着一册书。若只看何尚那五大三粗的外形，绝不会把他和读书人联系在一起，这趟旅程，丰富了黎想对何尚的认识。
“在干嘛？”黎想忍不住问。
”做晚课。”何尚说。
一瞬间，一副庙宇内和尚们打坐念经的画面就浮现在黎想的脑海里，让他忍俊不禁。像那么回事，黎想好奇何尚念的什么经。
“《心经》。”何尚说，“你不懂。”于内行的事务，人总有些傲娇。黎想并不介意，反而兴致勃勃地拿来一观：观自在菩萨，行深波若波罗密多时，照见五蕴皆空，度一切苦厄……
“什么叫‘观自在’？”黎想要考考何尚，以检验当代的这些信徒对教义经文的理解。
“就是观世音菩萨。”何尚有些不耐烦。
“那为什么又叫‘观自在’呢？”黎想故意要逗他。这一词是佛偈，普罗大众偶尔也会用，黎想特意了解过，短短三个字，包罗万象，极富禅机。
“没有为什么，就叫观自在！”何尚显然是不懂的，黎想又见到了他脸上的尴尬，他笑何尚是小和尚念经，有口无心，何尚倒也不恼，只是一把夺过经文。
“我没你那么爱研究！”何尚装作对黎想有些嫌弃的模样，“每天要念三遍，刚第一遍就被你打断了，念到哪都忘了！”
他俩都笑了。
这算是不求甚解？行吧，公司又不是佛堂，黎想只要何尚上心工作便是了，他是用何尚的诚，并不追求何尚是一个“完人”。
可是，增长是职场永恒的话题，对人的要求是复杂多面的，正是年年难过年年过。嘿，背一些指标吧，黎想同何尚说，我需要你的市场增长，外区已经压不上了。何尚叹了口气。加吧，他说，要加多少你就加吧。
黎想颇感欣慰，不枉他一番信任。但他必须讲清楚：“我不希望你废了，相反，我希望你能完成并超越指标，既能多拿奖金，又能帮助团队。说说看，你打算怎么做？”类似的问题，黎想在前一家公司面试何尚的时候也问过，他本想听到一些具体的办法，可惜，何尚所说的一如当年。
“我信任你，你可别掉链子！”黎想对何尚的承诺没有底气，但他已太久没有关注过何尚的市场，如今也只能信任他。
“你最近走背运！”何尚看上去不太在意指标，转而神神秘秘地对黎想说，“我带你去见见我师兄吧，让他帮你算一算，有不好的也可以帮你挡一挡。”
“和尚还管算命？”黎想觉得有些可笑，想现下的假和尚真是多。于佛，他尚且敬而远之，迷信，他更是嗤之以鼻。
“另一个师兄。”何尚赶紧向黎想解释，“学道的，他算得很准，很多有钱人都找他去破财消灾。”
这都是什么？！
黎想没心思跟何尚掰扯那些虚无缥缈的事，于是拉他回来：“你还是让你那师兄帮你算算怎么完成这指标！”
“晓得了！你要不想算就不算，我帮你去问问！”何尚算了解黎想的秉性，便替他做了一回主。
自己招的人，自己挖来的人，黎想没法说。
那天公司来了一位支持部门的新人，因黎想时常需要和各部门的同事们“坐而论道”，寻求支持，因此大家渐渐便熟识了。
“那是你招进来的？”新同事暗暗指了指何尚，窃窃地问黎想。
世界那么小，为什么找个对的人还那么难。
“以前一家公司的，很会搞事情，我们看到他都怕。”新同事如此说。
回想何尚自己描述的在老东家那里发生的故事，黎想觉得这话至少五成可信。
“是吗？放心，他不敢在我这犯浑。”黎想回她说。黎想有这自信，毕竟他自认是何尚新职场的引路人和带路者。事实上，何尚虽有些毛病，但在团队里，黎想觉得他表现得还不错。
黎想没有把新同事的话说给何尚，而何尚显然是认识那新同事的，黎想几次见两人都故意避开对方的目光。他倒也想听听何尚说说那新同事的故事，但到底，何尚也没有跟黎想说过一句关于他俩的过去。
每个人都有想要带进棺材的隐秘，或美好，或丑恶。黎想只希望这隐秘不会左右何尚，希望他能心无旁骛地做好他的工作。
黎想还是照常在各个城市间奔波着，看这座城的朝阳，再看那座城的晚霞，在尘世的缝隙间寻找微末的人生。
耳边的风越来越烈，又是一年将要过去！黎想盯着手里的业绩报表反复地看着，排名以业绩多寡从高到低排列，头名是自己团队外区的同事，自己亲自招的，一手带的，让黎想欣慰。员工的成就便是他的成就，他向来这样认为，这说明他的管理工作是卓有成效的，他完善了员工的技术能力，激发了员工的主观能动性。而表末赫然又有一个名字——何尚，黎想亲自挖来的，满心期待的。他把“对的人”放在最难的地方，也把希望留在了那里，这让黎想觉得一年到头，他的团队就好像是发了寒热，表面是热乎的，骨子里却是冰冷的，而引发这场寒热的病毒就是何尚，让自己和团队其他同事整年的努力末了化作乌有。
朔风正劲的时候，黎想停下脚步，安安稳稳地坐进办公室，他约了何尚一谈。最后再做一次努力，他想，以长久以来互相的默契，他期待何尚能理解他和团队的艰难，并会为之振奋起来，重新上路，不然，彼此都会难堪。
远没到约定的时间，何尚便早早到了公司楼下，猫了一个地方，静静地等。反正，坐在家里也是无趣，反而气闷，不如出来。自从半年前在公司里见到他的前同事，何尚就知道那女人必是和黎想乱嚼了什么舌根，以至于黎想在过去的半年里几乎没和他有像样的聊天。以前，他们总会不定时地约在一个咖啡馆，或者干脆在市场上某个客户那儿，一对一说些体己话。终于是等来了一对一，居然是在办公室里，还能谈什么？他俩之间还需要如此郑重其事？他是想用他那二两来重的权限压我一头？何尚如此想，信任，不过两年多的时间，就这么没了，他宁愿相信一个初来乍到的女人，也不愿相信兄弟，是无情无义，是重色轻友！
这大概就是他师兄帮他算的年内的“一劫”！失望、气愤，弥漫在何尚的全身。他用力撑起身子，往公司里走去：我可不是能被随便拿捏的，谈吧，看能谈出什么花来。
“来，坐！”黎想勉强挤出一丝笑容，招呼何尚进办公室。何尚同样还了一个一模一样的笑容给黎想。二人对坐，黎想设计过如何开场，但真到了这一下，却忽然又忘了怎么讲。
“外头很冷吧？”黎想又接了一句。
“冬天就这样，正常。”何尚冷冷地回道。他像是准备要看一场戏，仿佛自己只是个看客而不是台上的演员。
“今天我们就聊聊一年来你的市场表现。”黎想直截了当地说。他立刻反应过来，大家都是成年人，谁又不懂这一次谈话的意味，彼此都知些根底，遮遮掩掩的，反而让对方看了笑话。
“你说。”何尚坐上位子，身体往椅背上一贴。
看何尚一副无畏又傲慢的态势，一阵阵凉意瞬间便侵入了黎想的心，是什么时候起，他们二人的见面变得如此不堪，让人失望透顶。
黎想收了笑容，严肃甚至带着严厉地说道：“前半年还算平稳，后半年基本没有产出，你自己说说看，这样的业绩，别人会以为你后半年都在家躺着睡觉，放羊啊？”
别人，还有哪个别人，不就是那个女人，早被我猜到了，何尚按耐住激愤的心问道：“谁这么说，你说出来！”
“我只是打个比方。”黎想有些懵，他觉得何尚的问题完全是驴唇不对马嘴，就好比你跟人谈感情，人跟你聊信仰，不在一个位面上，“你管是谁干嘛，你看看你的数据，是人都会这么想。”
何尚却觉得黎想是在逃避他的质疑，说什么数据，不就是那女人在他耳边吹了风吗，说不定还是枕边风。“怎么不好管？不就是那个女人吗？”何尚哀伤地摇摇头，“你呀，迟早要在女人手里摔跟头！”
“你在说什么！”黎想有些抓狂，不自觉地提高了嗓门，“我在跟你谈你的业绩为什么这么烂，你在说什么！”这一声引得门外的同事都望向了他们这间办公室。
“吵什么吵！”何尚倒显得冷静，戏算是开了场，“你不就是因为那女人跟你说了什么，才在这里跟我发火的吗？”
黎想现在觉出味来了。这哪是谈话，分明是泼妇骂街的架势，你要有理也就罢了，可尽说些无稽之谈，还自以为受了冤屈，实则是子虚乌有，却又小肚鸡肠。实在是无趣，既如此，何不挥一挥手，就此一别两宽。
“好吧，你就说你还想不想干！”黎想变换了语态，变得平和了，他不愿再深谈下去了。
“你想让不让我干？”何尚磨人的功夫，怕是练过的。
“当然，不然我当初找你来干什么，可你又是怎么做的？你半年做了个零，你是想害我？”黎想的平和转瞬就破了。
“你不信我！”何尚突然就吼了起来，眼里一下就迸出了泪。眼泪，何尚还是在少年时他父亲过世的时候流过一回。当年，何尚父亲的丧仪办得隆重，请了不少和尚、道士轮番地诵经，待何尚哀痛过后，猛然意识到他没了父亲，连同他的灵魂也被挖走了一块，痴痴然不知所措，便陷进了喃喃的诵经声里，迷离在浓浓的香火中。在那之后，他便再没流过泪。
黎想倒是常见到泪，连他自己被感动了也会落泪，但他没让人流过泪，更何况是一个男人在他面前落泪，确实罕见。虽然他不明白何尚是怎么了，但总是他的错。他立刻扯了一张纸巾递给何尚，何尚一把抓过纸巾，快速地抹掉了泪，像是抹去什么污秽。
“好了，没有不信你，我也知道这市场难，我也关心不足，让我们一起看看，该怎么做！”黎想仿佛是泄了气，也变得轻了，他是占理的一方，但又好像不是。
何尚也知道自己失态了，但他搞不懂为什么自己会这样，他想要和以前的黎想聊天，不想和作为“老板”的黎想谈话，刚刚黎想说那一句话时，仿佛介于两者之间，但终究不是以前的他了。
到二人散场时，太阳几乎收尽了余晖，只留下一抹从窗框边挤进来，等不来欣赏的人，一会儿便退下了。黎想不确定这一场谈话是否有用，但看何尚离开时的漠然的背影，他至少确定曾经那个能力不足但却勤勉，带着点憨却对自己言听计从的伙伴永远达不到自己期望的程度了。
五彩华灯炫目，欢声笑语喧哗，年会是打工人的节日，历来是黎想最期待的，他是舞台上的常客，是千里马也是伯乐，千里马常有而伯乐不常有，这让他自豪、自赏。看台上领取“最佳销售”的他的人，黎想像是欣赏着自己的得意之作，再看身边坐着的仿佛自成一桌的何尚，又觉是一种败笔。何尚正专心吃着一个人的席，耳边的鼓乐与他无关，他只是在尽一个打工人的本分。这一趟年会之旅，他被分到和另一位外区同事一间房，夜里同事的九曲鼾声几乎让他无法入睡，纵然大和尚的相片立在他的床头，也无济于事。
返回驻地，黎想借着公司战略调整的当口，又在办公室里找何尚谈了一次，他把何尚的市场做了拆分，一半分给了另一位异动而来的新同事。
黎想说，给你减减压，让新人去冲冲看。
何尚回，随便，无所谓。
至于彼此内心的独白，各自都懂，因而黎想希望何尚能主动提出离职，他也将念在旧日的情分上，给予何尚最优的“分手费”，算是一个体面的收场。何尚则认定了黎想也是个无情无义的，就如他前家公司的老板及前前家的一般，既然彼此恩义两绝，那便耗吧。
何尚是铁了心，但黎想终是下不了狠手，他怜惜二人的交情，同情何尚的偏执。
还没等黎想几多惆怅，一枚橄榄枝意外地飘到了他面前。经过一季的交流，对方给了黎想足够的尊重，充分的权限，美好的蓝图。他本不愿走，这有些对不住他的老板，但又想到公司这一阵的调整，拆散、重组了他的团队，让一切又要重新开始，那倒不如去一个新的环境，一样都是从头再来，而且还有一个好处：他不需要再去处理何尚的问题，如此，既全了他的仁义，又免了他的烦恼。
黎想向老团队的伙伴们告了别，说盼着再聚首；他向老板道了珍重，愧疚地说了抱歉；向前台的小姑娘说了声再见。唯独没有同何尚说过只字片语。
诺大的城市里，海一样的人，山一样的楼，二人果然没再见过。
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