用那顶级人才的心去成为自己

作者: 阑十三 | 来源:发表于2018-01-23 21:50 被阅读161次

       在前两天学到一篇专栏文章的内容叫做“顶级投行高盛是如何挑选人才的?”看完后里面的观点深深的震惊了我,感觉有相似的,也有更多的是从没有从这方面思考过的。

       文章中谈到高盛对人的软实力非常重要,特别看重一个人的思维方式,以及遇到问题解决问题的方法。可能还是受应试教育的缘故,自己一直都觉得任何事情都有标准答案,所以遇到任何一个问题,总是跑去问比自己大的人,去向他们寻求答案,当他们思索后告诉我答案时,我总是一再的去问:你确定这就是对的吗?是不是一定是对的?如果对方点头,自己就会一直坚信他说的就是对的,这就是答案了。就像做考试题一样,总觉得任何事都有标准答案,只要按照最后得出的结果去做就没有错,从来都没有想过应该怎么去思考这个问题,当真的遇到任何问题,需要用思考去解决时,也只是从某个结果来出发去思考,从没想过过程。比如看到有什么内容,觉得可以报名。就索性报了,也不想想为什么要去参加这个课程,去学后能收获到什么?学回来后有什么作用?去那么远的地方,千里迢迢的冒着所有的陌生只是因为当初报了名,所以我就要来学的心态。当其他小伙伴知道我从多远的地方过来时,说我是真爱。只是笑笑,我只是不知道自己要什么,到底喜欢怎样的生活,内心真正想要的是做什么?所以我就只能从很远很远的地方过来学。不过很幸运,也就是这次学习,我开始真正知道,自己这一生真正想要的是做什么。如果通过一千多公里的距离而来觉得太远,那与这迷茫5年的时间相比,到底谁用的时间更长,度过的时光更久远呢?也就是那一天,透过台上老师的模样,我也终于明白自己真正喜欢的真正想要做的是什么。25年来,所有的徘徊、迷茫,不知所措,就在那一瞬间化解了。虽然自己的认知水平还与年龄成正比,无法站到很高的位置去衡量,也不完全具备系统思维的能力,所有的认知都停留在三叶草中,可自己的三叶草感觉都还没完整。所以自己这遇到问题去思考解决问题的思维方式是完全欠缺的。

       高盛选拔人才有三大原则中的第一个原则是:基本的专业知识和与人沟通的基本技巧;自己的基本专用心去尝试中渐渐的掌握的,虽然是迷茫的心,但也业知识是在大学及实习时渐渐的学习而得来,虽然迷茫,但知道可以通过大学中学到的技能与方法去工作,两年多前,那时自己才刚开始基本掌技能后,开始在实践中练习时,在实践的过程中有位叔叔告诉我说:姑娘,你的技能现在基本都会了,现在可以把时间用在如何与人沟通上。听到他这么说后,心理想到,我觉得我还不会啊,我刚学会才回来工作啊,我还要更多的去实践啊,才能变得更熟练啊,心理才会觉得更踏实啊。至于与人怎么相处,我为什么要刻意的去学呢?刻意的去思索如何与人更好的交流啊。我只要掌握技能就好了啊。我才不想学与人如何沟通,我也不想去讨好任何人,刻意的去学会与别人相处。我做自己就好了啊,只要我的技能能帮助到别人就好了啊,其他的就不想管了。可能是因为工作性质的缘故,所以总是把时间花在了提高技能上,不太喜欢主动与人沟通。虽然不怎么与人交流,也很少与别人刻意的去说话,但是自己能感受到,其实每个人都很照顾我,有什么要做的事也总是会来提醒我,有什么需要去做决定的也会来问我,当自己主动去找他们帮忙时,他们会在很繁忙时,都停下手上的工作,问我要做什么?听完我想让他们帮我做什么事时,每次他们都很乐意的帮我,总是很快的去做。虽然自己没有太多的去表达感谢,但是心理觉得很温暖。感觉他们一直都在,让自己觉得很踏实。自己不太爱说话,也不愿意说出自己的想法,只是愿意去做好自己的工作。最近这两周,工作上的状况,让自己每天到达工作的地方时,都会问自己:是我做错了吗?我是不是太固执了,是不是要去改变?要主动的去询问是不是自己哪里做得不够好?不是说通过沟通,协商后就能解决事情吗?那自己到底要不要这样做?这是导致现在这种工作状况的主要原因吗?我是不是真的要去改变?可是就算是在这样的工作状况下,我依然都觉得很踏实,心里的那个声音总是告诉自己:你没有错。不要因为一些表面现象去改变?这需要一个过渡的过程,你只要用心去做自己就好了。因为觉得踏实,所以也不想要主动去与他人沟通。可是在今天,自己终于明白,其实这不是不会沟通造成的,你的坚持是对的,真实的状况会因为你的坚持而去呈现本来的状态,虽然这两周很痛苦,但是选择做自己本来就是一个很痛苦的过程。只要在不伤害他人的情况下,就做自己好了。做别人我也学不会。刻意的因为什么目的而去与他人相处交流是我更学不会的。如果不是因为什么事情受到感动,自己一般是从不主动表达自己想法的。但是他人需要帮助时,自己也只会不说话的去帮他,不想要去得到任何的回报,只希望能让他好就行,通过询问,当得到自己想要的作用时,就觉得很开心,一直都觉得这样就够了。思来想去,为什么自己从不主动与人沟通,很少的去与人交流,他们都还是那么照顾我的原因。每个人的一生中,都会遇到很多的人,有的人与你见面没多久之后就匆匆一别,但是你却永远都记得他,你想要把他放在心里,一辈子都不想要去忘记,你也很希望他也可以一直都记得你,有的人,平时从不天天联系,不用嘘寒问暖,只是你一句话发过去,他就会随时回应你,把你想要的帮忙通通都给你解决掉,或告诉你该怎么做,有的人,就算连面都没见过,但是他其实早已走进你心理了。想要很感谢那些在自己终于鼓起勇气说出自己想要做什么后,愿意一直记住总是倾其所能去帮助你的人,所有想要表达的感谢都只能加倍的努力去实现自己的愿望才不会辜负别人对你的帮助。

        至从学习了DISC后,知道有的人是关注事情的,而有的人是关注人的,正是因为关注的对象不一样,所以有时才会造成误会的,如果只与自己性格相似的人做朋友,那这个世界上还有四分之三的朋友你都不曾遇到过,也正因为识别他人的关注点,才不会有为什么不是同一个世界的人。如果别人说的是对的,那就去改正,如果别人说的不对,那就别去管。做自己就好啦,不去辜负一颗真心就好。

      第二个原则是:用什么样的思路解决问题,比知道答案更重要;最近开始学着用系统思维看各个系统,也开始试着用RIA便签构建知识体系的方法去对待自己遇到的问题,渐渐的知道,其实不能只从某个点就直接想到结果是怎样的,如果不能做到直接实现结果,那就不要再只盯着那把没有钥匙的锁了,相信自己,钥匙一定在别处,不要因为暂时不能突破的思维瓶颈而就去束缚自己,而一再的放着不去付诸行动。思维是一个很美妙的过程,只有在各种思维探索中,才能渐渐的更接近自己的目标。

       第三个原则是知道沟通,自己的能力边界,如果遇到超出自己能力的问题,懂得求助于别人。早上去工作时,发现自己的电脑开机却屏幕是黑的,试了几次终于放弃,开始打电话让其他人来看。要是自己一直专注着开机不能用的电脑,估计一天的时间就这样过去了,所以就暂时去借用别人的电脑。自己也有一个不好的习惯,遇到什么事情,首先愿意做的就是自己去想,想不出来才鼓起勇气去询问那些自己一直都信任的人去寻求帮助,不愿意一遇到问题,就开始大声说出来,去吸引别人的关注。所以有时,自己一直都想不到答案的事情可能会一直纠结下去,而当主动去询问那些哥哥姐姐时,其实问题很快就解决了。

       专栏文章最后讲到:世界上各行各业精英的共性是善于解决问题,更看重方式方法,而不是简单的要结果。因此关于自己的梦想目标,就不要一直在去纠结最终的结果了,现在要做的就是善于去解决自己遇到的瓶颈问题,运用各种思维方式去解决。而不是就一直盯着那把没有插上钥匙的锁了。

        写完这篇文章,觉得心里很放松,写文章不是因为想要去获得多少人的点赞与关注,愿意这样不带目的的写下去,除了因为喜欢外,还能通过文字的真实去表达内心深处的感受吧,我想这对自己来说,就真的已经够了。

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