VIP、店长、超级店长三个层级，像极了公司里的员工、中层、高管架构。
虽身居高管多年，可对于一个全新的互联网领域，却如无头苍蝇一般。比如下面的团队成员，我对他们的帮助和支持真的远远不够，不是自己吝啬，真的是隔行如隔山，必须不断摸索适合自己的方法。比原来管理几百号人不容易多了！
不过我相信，既然能通过努力已经上到中层（店长），我也同样相信，一样可以通过努力上到高管（超级店长）。
这么多年的领导思维告诉我：大河有水小河满。跟着千万赚百万，跟着百万赚十万。
想做员工、中层还是高管，全看你自己的一个决定并付诸实施。不管是员工、还是中层、或是高管，肯定都有钱赚，只是赚多赚少而已。VIP、店长、超店亦如是。
我是糖果店长，风里雨里，我在朵拉等你！
明日穿衣指南
我是日记星球52号糖果，不间断写日记998篇，让每一个普通的日子串联成最美好的回忆。
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本文标题：【朵拉升职记6】发现了一个有趣的现象
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